求人番号 |
13040-00220548
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受付年月日 |
2024年4月8日
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紹介期限日 |
2025年3月31日
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受理安定所 |
品川公共職業安定所
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求人区分 |
大卒等
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
電気工事業
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事業所番号 |
1304-205365-7
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事業所名 |
カブシキガシャトウハイコウ
株式会社 東配工
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所在地 |
〒108-0023
東京都港区芝浦4-9-34
最寄り駅1
JR線 田町駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
松丸 晃
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従業員数 |
企業全体
250人
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就業場所
30人
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うち女性
2人
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うちパート
2人
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設立年 |
昭和43年
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資本金 |
9,860万円
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事業内容 |
架空配電線工事、信号機工事の設計施工
1968年設立 |
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会社の特長 |
東京電力パワーグリッド株式会社における架空配電線工事の元請受
注(設計・施工)を行っています。その他、警視庁の信号機工事の 受注・施工も行っている会社です。 |
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法人番号 |
5010401020979
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ホームページ | https://tohaiko.jp/ |
雇用形態 |
正社員
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就業形態 |
派遣・請負ではない
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職種 |
技術職(東京)
job tagについて
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求人数 |
10人
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仕事の内容 |
「東京電力パワーグリッド株式会社の架空配電線工事の施工」
「警視庁関連の交通信号設備工事の施工」 電柱や配電線などの新設工事や改修工事、家屋への電気供給工事を中心に、設 備事故防止を目的とした樹木伐採工事や保守点検業務、交通信号機工事なども 行っています。高所作業車や総合作業車などの特殊車両に乗り、安全性に配慮 した工具を使用して電気工事を行います。 ※電気の扱いや高所作業があり、結線の色別を伴います。 ※まれに夜間工事があります。【変更範囲】変更なし |
履修科目 |
不問
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必要な免許・資格 |
必須
普通自動車運転免許(AT限定不可)
※準中型自動車運転免許推奨、差額を弊社が負担致します。 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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マイカー通勤 |
不可
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転勤の可能性 |
あり
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試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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就業場所 |
〒000-0000
都内の当社事業所:中央営業所(港区)、南部営業所(大田区)、
西部営業所(練馬区)、世田谷営業所、設備工事部(東村山分室) ※各事業所の住所等は当社ホームページを参照して下さい。 受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
207,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
地域手当 10,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
217,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
202,400円
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定額的に支払われる手当(b) |
地域手当 10,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
212,400円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
190,200円
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定額的に支払われる手当(b) |
地域手当 10,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
200,200円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
190,200円
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定額的に支払われる手当(b) |
地域手当 10,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
200,200円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
190,200円
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定額的に支払われる手当(b) |
地域手当 10,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
200,200円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
180,100円
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定額的に支払われる手当(b) |
地域手当 10,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
190,100円
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賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
43万円〜43万円
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
100万円〜100万円
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
5,400円
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通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
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企業年金 |
厚生年金基金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
2年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
20日
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
25日
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労働組合 |
あり
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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就業時間 |
就業時間1
7時30分〜16時30分
就業時間2
8時00分〜17時00分
就業時間3
8時30分〜17時30分
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時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
30時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
受注が集中し納期がひっ迫した際に、月80時間・年6回、年72
0時間まで延長可 |
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休憩時間 |
80分
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入居可能住宅 |
単身用あり
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休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始6日間、夏季3日間、創立記念日10月1日
有給休暇は入社時に8日、6ヶ月後に6日付与。 ※その他特記事項参照 |
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年間休日数 |
125日
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年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
8日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
14日
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受付期間 |
6月1日以降随時
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説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
4月1日 0時00分〜
説明会開催場所
株式会社東配工 本社
※随時開催 |
選考日 |
別途通知
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選考方法 |
書類選考,面接,適性検査
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書類提出先 |
〒108-0023
選考場所と同じ
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応募書類等 |
履歴書
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その他の応募書類 |
職歴のある方は職務経歴書
※OpenES可(履歴書不要) |
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考場所 |
〒108-0023
東京都港区芝浦4-9-34
本社 最寄り駅
JR線 田町駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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既卒者等の入社日 |
随時
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担当者 |
課係名、役職名
総務部 採用担当
担当者(カタカナ)
キタノ
担当者
北野
電話番号
03-3798-0331
FAX
03-3798-4067
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補足事項 |
1.月額賃金は2年目から現場での実時間外労働45時間程度を
含めると月額31万円程度になります。 2.就業時間補足:就業時間は就業場所により異なります。 表記(1)~(3)は例示、実働7時間40分/日 3.試用期間3ヶ月(同条件) 4.新入社員は4月から8月上旬まで当社研修センター(静岡県伊 東市)での集合研修のため、週末のみ自宅へ帰り、平日は研修 所に宿泊します。 5.自宅からの通勤が基本ですが、就業場所により入寮を検討 します。宿泊費18,000円/月 |
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求人条件にかかる特記事項 |
*就業場所の従業員数は営業所平均を記載しています。
*転勤の可能性:原則として都内の営業所 *休日等欄追記 1年目は研修期間のため完全週休二日制です(土日祝休み)。 2年目以降は週休二日制を基本としますが、繁忙期に月2日 程度の休日出勤(土曜)があります。 *採用プロセス:書類選考⇒適性検査・面接⇒最終面接⇒結果通知 *応募方法:応募希望の方は電話連絡の上、応募書類を本社まで郵 送してください。追ってご連絡します。 (成績証明書は応募時不要、後日提出) |
企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
7人
令和4年度
10人
令和3年度
17人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
5人
令和4年度
9人
令和3年度
14人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
2人
令和4年度
1人
令和3年度
3人
新卒者等離職者数
令和5年度
1人
令和4年度
7人
令和3年度
17人
平均継続勤務年数
18.7年
従業員の平均年齢(参考値)
40.7歳
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技術職の情報
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新卒者等採用者数
令和5年度
4人
令和4年度
7人
令和3年度
10人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
4人
令和4年度
7人
令和3年度
10人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
1人
令和4年度
6人
令和3年度
8人
平均継続勤務年数
17.2年
従業員の平均年齢(参考値)
36.8歳
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企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修、ステップアップ研修(東電の技能認定制度)、階層別研
修(職位、勤務年数別) 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
会社が認めた資格ごとに定められた褒賞金の贈呈
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
目標や成果、進路などに関する面談を年2回実施
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
技能認定制度1~3級(東電が定める技術試験)
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企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
27.6時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
0.0%
女性の管理職割合
0.0%
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技術職の情報
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前事業年度の月平均所定外労働時間
48.1時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
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