求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
13010-47687341
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月26日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
飯田橋公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム（障）
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
労働者派遣業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1301-551693-7
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|---|---|---|
| 事業所名 |
アデコカブシキガイシャ
アデコ株式会社
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| 所在地 |
〒100-0013
東京都千代田区霞が関３－７－１ 霞が関東急ビル９Ｆ
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| ホームページ | http://www.adeccogroup.jp | |
仕事内容
| 職種 |
（障）一般事務／在宅勤務ＯＳ１課【５月オンライン面接】
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
■面接確約（事前予約が必要です）
アデコ社内の事務処理代行業務（一般事務） ・各種媒体への求人情報の掲載・コンプライアンスチェック ・システムへの求職者情報の登録 ・登録者の個人情報の更新及びお問合せ対応 ・Ｏｆｆｉｃｅアプリケーションを使用したデータ加工 ・資料作成 ・社内連絡、メールでの問合せ対応 等 ※業務の変更範囲なし |
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| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
＊２０２１年以降３３名以上
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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労働者派遣事業の許可番号
派13-010531
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
〒000-0000
ご自宅【完全在宅勤務／全国で可能】
＊研修時も含めて完全在宅です 在宅勤務
就業場所に関する特記事項
ご自宅（研修時も含めて完全在宅）
※ご出社いただくことはありません 受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
＊
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
■就業経験１年以上（ＰＣを使用した事務の実務経験必須）
■必要な各種ＰＣの設定を自分で行える方 ※円滑なコミュニケーションを図ることが必要な業務です |
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| 必要なＰＣスキル |
Ｏｕｔｌｏｏｋ／Ｗｏｒｄ／Ｅｘｃｅｌの基本操作
※Ｔｅａｍｓ／Ｏｆｆｉｃｅ３６５の使用経験があれば尚可 ■ＩＴリテラシーのある方 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
174,000円〜222,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
174,000円〜222,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
在宅勤務手当：２００円／日
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| 月平均労働日数 |
20.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
124日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇、夏季休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
37,200人
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就業場所
0人
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うち女性
0人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和60年
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| 資本金 |
55億6,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
人材派遣、人材紹介、アウトソーシングなど、コンサルテーション
をベースとしたハイブリッド型の総合人材サービスを展開。雇用や 人事に関するトータルソリューションを提供しています。 |
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| 会社の特長 |
アデコ株式会社は、スイスに本社を置く総合人材サービス企業アデ
コグループの日本法人です。６０を超える国と地域に５０００拠点 を展開する人材サービスのグローバルリーダーです。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
川崎 健一郎
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| 法人番号 |
8010401001563
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定3回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後15日以内
面接選考結果通知
面接後15日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
５月８日・１５日・２２日・２９日（水）開催
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| 選考場所 |
〒100-0013
ご自宅でＺＯＯＭを使用したオンライン面接です（事前にダウンロ
ードをされるなど、お時間通りにスムーズに入れるよう準備をお願 いします） |
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
Ｅメール
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
※開催日程：５月８日・１５日・２２日・２９日（水）開催
★応募書類は面接日の前の週の水曜日までに必着 |
| 担当者 |
課係名、役職名
ビジネスインテグレーション本部
担当者（カタカナ）
サイヨウカ
担当者
採用課
電話番号
050-2000-7084
ＦＡＸ
03-6743-8214
Ｅメール
tomoniikiru@jp.adecco.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・無期社員登用制度あり
・ＰＣ／ヘッドセット／携帯電話は会社より貸与 ・雇止め規定あり ■面接は３回ともオンラインです ※開催日程：５月８日・１５日・２２日・２９日（水）開催 ※面接時間：１０：３０～１７時（水１１：１０～） ※現在ご就業中の方は１７時以降開始で応相談 ●応募書類には「電話番号とメールアドレス」をご記入ください ●業務遂行上の配慮等の確認のため、障害の状況（種別や程度）や 配慮事項等、可能な範囲で応募書類にご記入お願いします ●ご応募：ハローワーク経由で面接日程をご予約→応募書類の送付 ※面接前にメールで「個人情報取扱について」への同意をお願いし ております 【応募書類をメール送信される際】件名に予約済みの《面接日》を 必ずご記載ください。履歴書・職務経歴書はＰＤＦファイルで添付 （紹介状は画像添付でも可）＊指定の期日までに応募書類が届かな い場合は辞退とさせていただきます ★応募書類は面接日の「前の週の水曜日」必着 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
育児、介護離職者支援制度有
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 障害者に実施している合理的配慮の例 |
通院時の柔軟な勤務時間調整
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|---|---|---|---|
| 障害者の就労や定着に関するサポート体制 |
チームにトレーナー１名がつき、
コミュニケーションを頻繁にとります |
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| 障害者雇用の担当者からのメッセージ |
ワークライフバランスを取りながら、やりが
いも感じられるお仕事です |
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| 障害のあるスタッフからのメッセージ |
在宅なので自分の働きやすい環境の中で働く
ことができます |
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| 障害者雇用に関するアピールポイント |
長期で安定して働ける重要なポジションです
。基本的に残業はありません |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。