求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
13010-44593941
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月17日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
飯田橋公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
他に分類されない事業サービス業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1301-665979-6
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|---|---|---|
| 事業所名 |
エヌアールエムビジネスパートナーカブシキガイシャ
ＮＲＭビジネスパートナー株式会社
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| 所在地 |
〒101-0044
東京都千代田区鍛冶町２－９－１２神田徳力ビル５Ｆ
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仕事内容
| 職種 |
ロケット打上げ等の業務支援スタッフ／鹿児島県／在籍出向
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
・文書作成・会議場の設営・議事録作成・文書の登録・文書の検索
対応・文書の移し替え・文書の廃棄作業・問合せ対応・報告書作成 ・・・等々 ※お任せするお仕事は多岐に渡りますが、経験は一切問いません。 初めはみんな初心者です。先輩社員が一から丁寧に指導致しますの で、安心してご応募ください。 ※本業務は客先からの請負業務です。弊社（ＮＲＭビジネスパート ナー）の契約社員として、客先（就業場所は鹿児島県熊毛郡南種子 町）に常駐して、他のスタッフとともにお仕事をして頂きます。 ＊変更範囲：変更無し |
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| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
若干名
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
会社が定める能力評価により判断
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| 就業場所 |
〒891-3703
鹿児島県熊毛郡南種子町茎永
＊就業場所は窓口まで 最寄り駅
種子島空港駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
50分
就業場所に関する特記事項
【出向先】日本レコードマネージメント株式会社
東京都千代田区鍛冶町２－９－１２ 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
基本的なＰＣスキル（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ）
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
１カ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
165,000円〜195,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
165,000円〜195,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 月平均労働日数 |
20.0日
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| 賃金形態等 |
時給
1,100円〜1,300円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
0.00％〜10.00％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
0円〜500,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時30分〜17時45分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期のひっ迫、トラブル対応のときは１日５時間まで、６回を限度
として１か月６０時間まで、１年４５０時間まで延長できる |
| 休憩時間 |
45分
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| 年間休日数 |
124日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
・年末年始（１２／２９～１／３）・夏季休暇（入社１年経過後の
６～１０月の期間中任意の３日間） |
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
25人
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就業場所
16人
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うち女性
7人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成29年
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| 資本金 |
900万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
文書・資料等記録情報の管理に関する調査・分析、企画、提案、整
備、保管・検索・Ｄ／Ｂ構築、コンサルティング、システム開発、 企業内情報・資科センターの運営 |
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| 会社の特長 |
レコードマネジメン卜（記録・情報の作成、活用・保管・廃棄を正
確に迅速に行う）を専門とするコンサルタント会社です。全国の客 先（官公庁、企業、図書館等）に社員が常駐し、活躍しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
仲田英明
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| 法人番号 |
2010001182628
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール，その他
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒891-3703
鹿児島県熊毛郡南種子町茎永
最寄り駅
種子島空港駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
50分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒101-0044
東京都千代田区鍛冶町２－９－１２神田徳力ビル５Ｆ
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
【送付先】 当社 採用担当 ３Ｇ種子島係宛
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| 担当者 |
課係名、役職名
３Ｇ種子島係
担当者
３Ｇ種子島係
電話番号
03-3258-8678
ＦＡＸ
03-3258-8670
Ｅメール
recruit_rm@nrm.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【有給休暇】入社月より付与。初年度は１２日を入社月に応じて連
動して付与。法定以上。２年度目は１６日、３年度目は２０日、翌 年度以降２０日を毎年４月に付与。 【その他の休暇／一部条件あり】・生理休暇・産前産後休業・介護 休暇・子の看護休暇・育児休業・産後パパ育休・介護休業・育児・ 介護時短 【各種制度】・資格取得支援制度・正社員登用制度・慶弔羅災見舞 金制度・結婚出産祝い金制度・健康診断・人材育成制度（入社時研 修／導入研修、ＩＴセキュリティ研修、一般研修、技術研修） ＊賞与は入社１年経過した方が対象です。＊制服貸与 ＊履歴書（ 写真貼付）・ハローワークの紹介状・職務経歴書（自己ＰＲ書でも 可）を下記まで郵送又はメールにてご送付ください。 ＊選考結果 のお知らせはメールが主となりますので、郵送の方はメールアドレ スを明記してください。＊応募にはハローワークの紹介状が必要 となります。 日本レコードマネージメント株式会社への在籍出向となります。（ 本求人と同条件）。賃金支払い及び雇用保険・健康保険・厚生年金 保険加入は出向元、労災保険加入は出向先となります。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
・スマホでパシャパシャ撮った写真
・便利だからとダウンロードしたアプリ ・毎日届く郵便物 …あなたはそれを、整理できていますか？ 活用できていますか？ 中々難しいものですよね。 実は「企業」でも同じこと。 毎日増える膨大なデータを管理し活用するのは、企業にとっても永 遠の課題です。 そんな悩める企業の情報管理と活用方法を提案しているのが、私た ち「ＮＲＭビジネスパートナー」。 お客様の大切な情報資産を最適な方法で管理するのが記録情報管理 。弊社はその仕組みづくりのお手伝いをしています。製造、建設、 医薬品、商社、情報・通信、金融など当社の知見はあらゆる分野で 活用されています。 今回募集のお仕事は記録情報管理の一環です。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。