求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
13010-47679341
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月26日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
飯田橋公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
ソフトウェア業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1301-582402-4
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|---|---|---|
| 事業所名 |
アクティブ・アイティカブシキカイシャ
アクティブ・アイティ株式会社
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| 所在地 |
〒101-0041
東京都千代田区神田須田町一丁目７番地５ 神田ミハマビル９階
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| ホームページ | https://active-it.co.jp/recruit/ | |
仕事内容
| 職種 |
ソフトウェア開発エンジニア
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
（１）オープン系業務システムの開発
・各種業務系アプリケーション ・要件定義、基本設計、詳細設計、プログラム開発、テスト ・勤務地：埼玉県大宮市、東京都区内 ■開発環境（言語）／Ｊａｖａ、Ｃ、Ｃ＋＋、Ｃ＃ （２）ｉＰｈｏｎｅのアプリケーションの開発 ・ｉＰｈｏｎｅのアプリケーション ・要件定義、基本設計、詳細設計、プログラム開発、テスト ・流通業のＢｔｏＣアプリケーション ・勤務地；勝どき、東京都区内 ■開発環境ｉＯｓ／Ｓｗｉｆｔ、Ｏｂｊｅｃｔｉｖｅ－Ｃ 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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労働者派遣事業の許可番号
派13-304881
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒101-0041
東京都千代田区神田須田町一丁目７番地５ 神田ミハマビル９階
最寄り駅
ＪＲ線 秋葉原「電気街口」駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年６０歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
・アプリ開発における設計および製造、検証作業ができる方
・積極的にコミュニケーションが取れる方 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
６か月間
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
266,000円〜600,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円〜518,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
36,000円〜82,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
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| 月平均労働日数 |
20.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜50,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜18時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
14時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
125日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（団体定期保険）
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
70人
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就業場所
62人
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うち女性
6人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成17年
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| 資本金 |
2,100万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
１）ＩＴに関するシステム運用基盤の企画・設計・構築・運用保守
・監視業務全般を取り扱います。２）コンピュータシステムの設計 ・開発。特に組み込み系ソフト・Ｗｅｂ系ソフト開発に強い。 |
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| 会社の特長 |
当社のエンジニアは全て一人称でお仕事が出来、お客様から高い信
頼を勝ち得ております。新しい会社ですが、新技術・高技術を武器 に目覚ましい発展を遂げております。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
板倉 喬
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| 法人番号 |
3010001093857
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，筆記試験
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒101-0041
東京都千代田区神田須田町一丁目７番地５ 神田ミハマビル９階
最寄り駅
ＪＲ線 秋葉原「電気街口」駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒101-0041
東京都千代田区神田須田町一丁目７番地５ 神田ミハマビル９階
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
管理部
電話番号
03-5294-2071
ＦＡＸ
03-5294-2070
Ｅメール
ait-admin@active-it.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【事業内容】
●ＩＴインフラ設計、構築 オープン系サーバ（Ｗｉｎｄｏｗｓ、ＵＮＩＸ、Ｌｉｎｕｘな ど）環境の設計、構築 ネットワーク環境構築（ＬＡＮ・ＷＡＮ） ＶＭｗａｒｅを利用した仮想化環境の設計、構築 データベースの導入、設計、構築、運用 ＰＣクライアントの導入、展開 ●ソフトウェア開発 オープン系業務システム Ｗｅｂアプリケーションシステム スマホアプリ 等 ●情報システムの運用・保守 システム運用監視、アプリケーション運用監視 企業システム部門のＰＣサービスデスク 等 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
同社はサーバ・ネットワークの設計・構築・運用からクラウド環境
までインフラ基盤に関わる業務を得意としています。 大手クライアントと直接取引を行い、多彩なインフラ案件を手掛け ています。 【就業環境】 顧客満足度の最大化において最も重要なことは社員のやる気と考え ています。このやる気を最大限に引き出せる仕組みである「社員満 足の最大化」を、同社では以下のようにコミットメントし実行する ことにより、社員に幸福なエンジニアライフを提供しています。 同社は年功序列を排除し、実力に見合った報酬を約束しており、年 齢、性別に関係なく実力次第で大幅昇給を実現しています。 また、年間休日１２５日でプライベートも充実しており、完全週休 二日制、５日間の夏季休暇制度、風通しの良い社風、社内交流イベ ントなど社員に優しい環境がございます。 【充実した教育・研修実績】 新人から上級エンジニアまですべての階層に「Ａｎｙ Ｔｉｍｅ、 Ａｎｙ Ｗｈｅｒｅ」の研修項目と機会を準備しており、完全会 社負担で自己啓発が出来ます。 |
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|---|---|---|---|
| 主要取引先 |
主要取引先１
株式会社日立システムズ
主要取引先２
富士通株式会社
主要取引先３
キヤノンメディカルシステムズ
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
賞与（個人の業績による）
昇給（年１回） 退職金制度 社内研修制度 資格取得支援制度 資格取得一時金 外部研修 各種試験、セミナー費用全額負担 書籍購入費用全額負担 Ｅラーニング受講費用全額負担 社会保険完備 団体定期保険 慶弔見舞金制度 健康診断 通勤、交通費支給（全額） 残業手当、役職手当 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
ＣＣＮＡ、ＬＰＩＣの資格取得及びクラウド研修
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。