求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
12090-04347151
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年3月3日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年5月31日
|
|
| 受理安定所 |
船橋公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
パート
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
1209-619839-1
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジンチョウジュノサト フナバシショウ
ユウエン 社会福祉法人長寿の里 ふなばし翔裕園
|
|
| 所在地 |
〒273-0041
千葉県船橋市旭町４丁目１９番３０号
|
|
| ホームページ | http://cyoujyunosato.jp | |
仕事内容
| 職種 |
介護職員（特別養護老人ホーム）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
「ユニット型全個室」タイプの施設です。
＊ご利用されている方々（特別養護老人ホーム８０床／８ユニット 、ショートステイ１０床／１ユニット）に介護スタッフ９０名でサ ービスを提供しています。 ＊設備の充実した施設で一緒に働いてみませんか？ ★早番のみや遅番のみの固定シフトや、１日２時間程度の短時間希 望の方もご相談下さい。大歓迎します。空いている時間を有効に活 用しませんか。 ★曜日や時間帯に応じて、時給が最大２５０円アップします。 ※是非ホームページをご覧ください。 変更範囲：なし |
|
| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
正社員登用１０名
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
〜2026年4月15日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
契約内容に双方合意があった場合
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒273-0041
千葉県船橋市旭町４丁目１９番３０号
最寄り駅
東武野田線 馬込沢駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
13分
就業場所に関する特記事項
ＪＲ船橋駅北口よりバス「市営団地入口」下車徒歩１分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
不問
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
排泄、入浴、食事介助等の介護技術
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,320円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,130円〜1,310円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 190円〜190円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・介護福祉士：１３１０円～
・介護職員実務者研修修了者：１２００円～ ・介護職員初任者研修修了者：１１６０円～ ・無資格；１１３０円～ ・２２時～翌７時のみ資格に関係なく時給１１２５円 |
|||
| 賃金形態等 |
時給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
30,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
|
毎月
15日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり5円〜20円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
13時00分〜22時00分
就業時間３
22時00分〜7時00分
又は
7時00分〜22時00分の時間の間の2時間程度
就業時間に関する特記事項
シフト制
※就業時間（１）～（３）のうちどれかだけでも相談可 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 週所定労働日数 |
週2日以上
労働日数について相談可
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制による ＊勤務日数応相談
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
なし
|
|
| 再雇用制度 |
なし
|
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
あり
|
託児施設に関する特記事項
法人内他施設（鎌ケ谷）に託児施設があります。
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
527人
|
就業場所
121人
|
うち女性
85人
|
うちパート
73人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成10年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
特別養護老人ホーム・ショートステイサービス・訪問介護・デイサ
ービス・居宅介護支援・サービス付高齢者住宅・住宅型有料老人ホ ーム・ケアハウス |
|||
| 会社の特長 |
「家族主義」を基本理念に、豊かな高齢者社会に翔く安らぎの施設
として、皆様のニーズに対応したサービスを提供しています。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
神成 裕介
|
|||
| 法人番号 |
9040005004331
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
選考等
| 採用人数 |
2人
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒273-0041
千葉県船橋市旭町４丁目１９番３０号
最寄り駅
東武野田線 馬込沢駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
13分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
資格証（原本）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 担当者 |
課係名、役職名
採用係
担当者（カタカナ）
ミヤハラ
担当者
宮原
電話番号
047-439-1138
ＦＡＸ
047-439-7138
Ｅメール
funabashi@cyoujyunosato.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
★研修制度が充実していますので未経験者・ブランクのある方も
応募お待ちしております。 ★７：００～９：００、１８：００～２２：００の時間帯について は時給１００円ＵＰになります。 さらに土・日・祝の勤務は時給１５０円ＵＰになります。 ★２２時～翌７時の夜勤は、１勤務１６０００円となります。 ＊駐車場は無料で使用できます。 ●事前連絡の上、面接時に応募書類をご持参ください。 ●まずは施設見学でゆったりとしたユニット型施設の雰囲 気を感じてみませんか！お待ちしております。 ＊ユニット型特養をご存知ですか…？ 生活リズムを尊重しゆったりとした環境の中で「食事・入浴・ 排泄介助を中心に支援業務をしていただきます。 ＊勤務開始日相談に応じます。 ＊労働条件により法定通り有給休暇を付与・法定通り各保険に 加入します。 ＊「オンライン自主応募可」 オンライン自主応募の際はハローワークの紹介状は不要 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
・
|
||
|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。