求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
12080-22616941
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年11月12日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年1月31日
|
|
| 受理安定所 |
松戸公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
|
ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
|
|
| 産業分類 |
社会教育
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
1208-112366-9
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ニチイガッカン カシワシテン
株式会社ニチイ学館 柏支店
|
|
| 所在地 |
〒277-0842
千葉県柏市末広町７丁目３番地 第一生命ビル６Ｆ
|
|
| ホームページ | https://www.nichiigakkan.co.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
事務職（教育人材課）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
・教育講座の運営
募集活動・・・受講生管理・講師管理・募集活動・ＤＭ発送・ 電話対応・ＰＣ入力・システム管理・教室管理・開講計画 ・人材募集・採用業務 採用活動・・・求人システム管理、求人申し込み、新卒の採用 活動、面接 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】 ※応募の際は、必ずハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。 |
|
| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
準社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１人
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
労働者派遣事業の許可番号
派13-010310
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり（原則更新）
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒277-0842
千葉県柏市末広町７丁目３番地 第一生命ビル６Ｆ
最寄り駅
ＪＲ常磐線・東武アーバンパークライン 柏駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙所なし
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
なし
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
不問
|
|
| 学歴 |
必須
高校以上
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
事務経験
|
|
| 必要なＰＣスキル |
エクセル、ワード（基本操作）
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
キャリアコンサルタント
あれば尚可
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
175,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
115,000円〜124,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務発揮能力手当 60,000円〜76,000円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・時間外手当
|
|||
| 月平均労働日数 |
20.2日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
50,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.80ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
フレックスタイム制
就業時間１
9時00分〜17時15分
就業時間２
11時00分〜15時00分
就業時間３
7時00分〜21時00分
就業時間に関する特記事項
（１）一般的な就業時間
（２）コアタイム （３）フレキシブルタイム |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
15時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
122日
|
| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇（１２／３０～１／３）、夏季休暇、創立記念日等
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
1年以上
|
| 定年制 |
なし
|
|
| 再雇用制度 |
なし
|
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
87,237人
|
就業場所
838人
|
うち女性
405人
|
うちパート
236人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和43年
|
|||
| 労働組合 |
あり
|
|||
| 事業内容 |
「医療関連」、「介護・ヘルスケア」、「教育」、「保育」の４事
業を中心に、人々の生活を総合的に支える事業を展開している。 （派）１３－０１０３１０ |
|||
| 会社の特長 |
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の
充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており、 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
森 信介
|
|||
| 法人番号 |
3010001025868
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，筆記試験
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒277-0842
千葉県柏市末広町７丁目３番地 柏第一生命ビル６Ｆ
ニチイ学館 柏支店 最寄り駅
ＪＲ柏駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒277-0842
千葉県柏市末広町７丁目３番地 第一生命ビル６Ｆ
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 選考に関する特記事項 |
＊筆記試験：作文
|
| 担当者 |
課係名、役職名
総務課
担当者（カタカナ）
サナダ
担当者
真田
電話番号
04-7141-3600
ＦＡＸ
04-7146-3602
Ｅメール
sm558@nichiigakkan.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・「正社員登用制度」があり、全支店で利用されています。
（条件あり） ・試用期間は同条件で３ケ月です。 ・昇給金額は２０２２年度、全社事務部門所属者の実績となりま す。 ・賞与は２０２２年度全社事務部門所属者の支給率となります。 ・ご自宅から最寄り駅まで公共交通機関が確保出来ない場合は マイカ―通勤可能です。 （社内規定により交通費支給の場合あり） ・契約更新は上限なし |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
「医療関連事業」「介護・ヘルスケア事業」の最大手企業です。
創業以来、「社業の発展を通して豊かな人間生活の向上に貢献 する」という経営理念のもと、社会生活にはなくてはならない サービスの展開をしています。 ニチイでは、多様な人材の活用及び職場環境の整備等による ダイバーシテイを推進し、ライフワークバランスによる柔軟な 支援制度の充実や次世代認定マークくるみんマーク取得、就業 後のキャリアアップ制度の充実など積極的に取り組んでいます。 女性活躍推進状況（２０２１年３月末） 女性社員比率９１．２％ 女性管理職比率７９％ 今回の求人は、柏支店内の総務事務のお仕事です。 明るく元気に一緒にお仕事しませんか？ |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。