求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
12050-02758141
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月3日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
木更津公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
電気工事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1205-000718-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
マツオデンギョウカブシキガイシャ
松尾電業 株式会社
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| 所在地 |
〒299-1147
千葉県君津市人見１－２２－１７
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仕事内容
| 職種 |
電気工事士 《急募》
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
＊日本製鉄（株）君津製鉄所構内にて電気工事をしていただく
お仕事になります。 ・配線工事 ・配管工事 ・配線ダクト加工取付 ・盤取付 ・ケーブル布設・結線工事等 ※高所作業があります。 「建設」 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒299-1141
千葉県君津君津１
日本製鉄（株）君津製鉄所構内 千葉県内 受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
・
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
有害業務の就業制限・定年年齢が６０歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
第一種電気工事士
必須
第二種電気工事士
必須
いずれかの資格を所持で可
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
300,000円〜500,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
300,000円〜500,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・残業手当 ・休日手当 ・住宅手当
・職務手当 ・家族手当 |
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| 月平均労働日数 |
23.9日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり500円〜2,500円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜200,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
75分
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| 年間休日数 |
78日
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
正月、お盆休み有り
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 入居可能住宅 |
単身用あり，世帯用あり
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要相談
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
19人
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就業場所
15人
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うち女性
1人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和50年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
プラント電気工事業
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| 会社の特長 |
昭和５０年創業以来順調に業績を伸ばしており、若者中心の明るい
職場です。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
松尾 宏
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| 法人番号 |
9040001052177
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
なし
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
2人
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
即決，面接選考後
面接選考結果通知
面接後1日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒299-1147
千葉県君津市人見１－２２－１７
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒299-1147
千葉県君津市人見１－２２－１７
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
社長
担当者（カタカナ）
マツオ ヒロシ
担当者
松尾 宏
電話番号
0439-53-1223
ＦＡＸ
0439-54-1567
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊１８歳以上の方を募集：年齢制限理由２号
労働基準法６２条（有害業務の就業制限） ＊週の労働時間が法定時間を超えた場合は超えた時間の割増分を 支給します。 ※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては 必ず雇用契約書（労働条件通知書）を交わして下さい。 また、やむを得ず当初の労働条件を変更する場合には、 労働契約までに事業主から当該変更の明示が必要です。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
・
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
・
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。