求人番号 |
12020-02522741
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受付年月日 |
2024年3月15日
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紹介期限日 |
2024年5月31日
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受理安定所 |
市川公共職業安定所
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求人区分 |
パート
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
その他の各種商品小売業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
1202-921730-4
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事業所名 |
ユウゲンガイシャセイワ フラワーデザイン ウィズ
有限会社政和
フラワーデザイン ウィズ |
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所在地 |
〒279-0012
千葉県浦安市入船1-4-1-105
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ホームページ | https//www.e-with.co.jp |
職種 |
フラワーショップスタッフ
job tagについて
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仕事内容 |
*花束、アレンジメント、ウェディングブーケ、生けこみなどの
製作、販売をします。 *配送業務を行います。 *店内の陳列、清掃をします。 |
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雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
〒279-0012
千葉県浦安市入船1-4-1-105
イオン新浦安 最寄り駅
京葉線 新浦安駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
イオンの規則に準じます。
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
不問
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
花屋の経験、もしくは学校や教室など。
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必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
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試用期間 |
あり
期間
約2ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
1,026円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
1,026円〜1,050円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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賃金形態等 |
時給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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日額
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1,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
10日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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就業時間 |
交替制(シフト制)
又は
9時00分〜21時00分の時間の間の6時間程度
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時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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週所定労働日数 |
週3日程度
労働日数について相談可
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
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加入保険等 |
労災保険
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
なし
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
2人
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就業場所
2人
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うち女性
2人
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うちパート
2人
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資本金 |
300万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
花屋の専門店として、花束、アレンジメント、生けこみ、ウェディ
ングブーケなど多岐にわたり製作および販売します。 その他配送業務なども行います。 |
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会社の特長 |
花屋の専門店として、お客様への対応で開店30周年を迎えました
。花の加工や販売などで様々な要望にお応えしています。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表
代表者名
加藤 禎子
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法人番号 |
1040002041087
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
該当者なし
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介護休業取得実績 |
該当者なし
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看護休暇取得実績 |
該当者なし
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外国人雇用実績 |
なし
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採用人数 |
2人
募集理由
欠員補充
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選考方法 |
面接(予定1回),書類選考
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後3日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話,Eメール
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒279-0012
千葉県浦安市入船1-4-1-105
最寄り駅
新浦安駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
Eメール
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応募書類の返戻 |
あり
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担当者 |
課係名、役職名
代表
担当者(カタカナ)
カトウヒトシ
担当者
加藤仁
電話番号
047-381-2105
FAX
047-381-2105
Eメール
flower@e-with.co.jp
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求人に関する特記事項 |
開店から30周年を迎えました。
お客様の要望に応える花屋の専門店でありたいと努力しています。 自身の技術と技能の向上に取り組んでいただき、成長する職場環境 でありたいと考えています。 ・6か月経過後の年次有給休暇は法定通り付与 ・雇用保険は採用後、加入。但し、雇用条件による。 ※事前にハローワークから連絡の上、履歴書(写真貼付)・ハロー ワーク紹介状をメールにてお送り下さい。追って、書類選考の結 果等をご連絡いたします。 |
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事業所からのメッセージ |
開店から30周年を迎えました。
お客様の要望に応える花屋の専門店でありたいと努力しています。 自身の技術と技能の向上に取り組んでいただき、成長する職場環境 でありたいと考えています。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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