求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
11100-02724541
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月7日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
草加公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1110-926023-4
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|---|---|---|
| 事業所名 |
メディカルケアサービスカブシキガイシャ アイノイエグル
ープホームソウカヤツカ メディカル・ケア・サービス株式会社
愛の家グループホーム草加谷塚 |
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| 所在地 |
〒340-0028
埼玉県草加市谷塚町１７８５－１
「愛の家グループホーム草加谷塚」 |
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仕事内容
| 職種 |
介護職員 パート【介護福祉士】草加谷塚
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
・ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）
に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を 行います。 ・原則１ユニット９名のご入居者のケア全般を日中２～３名 （早番・遅番）と夜勤１名で担当。 ・調理は調理スタッフ配置や、完前調理品を利用する等して 調理初心者でも無理なく関われるように配慮しています。 ・業務に慣れてきた有資格者の方には、新人育成やフォロー もお願い致します。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 ・変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒340-0028
埼玉県草加市谷塚町１７８５－１
「愛の家グループホーム草加谷塚」 最寄り駅
東武スカイツリーライン 谷塚駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
労働基準法等法令の規定により（深夜勤務のため）
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
介護実務経験３年以上（グループホームでの実務は問いません）
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
必須
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヵ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,180円〜1,389円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,108円〜1,269円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
資格手当 72円〜120円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
夜勤手当：６千円から８千円／回（深夜割増し分含む）
介護福祉士 ７２円／時給 介護支援専門員１０８円／時給～１２０円／時給 年末年始手当・時間外手当 |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり1円〜15円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
5,300円〜63,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時15分〜16時15分
就業時間２
9時00分〜18時00分
就業時間３
10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
（４）１６：００～１０：００ 休憩１２０分
（１）～（４）シフト制 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な離職、病欠に対する人員配置維持、入居者の緊急事態、看
取り対応、制度変更による各種行政への届出対応 |
| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週2日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
6,900人
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就業場所
14人
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うち女性
10人
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うちパート
6人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成11年
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| 資本金 |
1億円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
当社は学研ホールディングスのグループ会社で、グループホーム「
愛の家」の他、有料介護老人ホーム・小規模多機能施設等の開発・ 運営を行う他、業界初の海外介護事業も行っております。 |
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| 会社の特長 |
グループホーム運営居室数が日本一の会社として、認知症予防につ
いての先駆的な研究も行っております。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
山本 教雄
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| 法人番号 |
7030001008396
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒340-0028
埼玉県草加市谷塚町１７８５－１
「愛の家グループホーム草加谷塚」 最寄り駅
東武スカイツリーライン 谷塚駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
東日本採用課
担当者
０５：採用担当者
電話番号
0120-376-583
ＦＡＸ
048-852-1727
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【中途採用サイト】
ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｍｃｓｇ．ｃｏ．ｊｐ／ｃａｒｅｅｒ／ ・職場見学希望の場合もお気軽にお問合わせください。 ・パートの場合は、夜勤なし勤務他、働き方についての相談可能。 ・入社後しばらくは先輩スタッフがマンツーマンでサポート。 ・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・昇給を明確に しております。 ・介護職→リーダー→ホーム長→エリアマネージャーのキャリア アップ事例も多数。 ・教育出版社の学研グループの介護会社ですので、ケアの質向上に 向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツが多数あり。 私用ＰＣやスマートフォンで勉強可能。 ・社内宝くじ→全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント。 ・旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 ＊年次有給休暇は法定通り付与。 ＊加入保険は雇用条件に応じて加入。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
ホームの前は畑が広がり見晴らし抜群。入居者様とスタッフも親子
のように仲が良く認知症の方にはとてもいい環境の元でお過ごしい ただけるホームです。 庭の小さな畑では毎年たくさんの野菜を収穫し食卓を彩っています 。 「笑顔の花は土づくりから・・・入居者様の生活の質＝スタッフの 介護の質」を理念とし、入居者様のご要望に全力で応えるケアを提 供しています。 コロナ禍のため限られた見学にはなりますが、ホーム内部の動画や 写真等で介護の資格、お仕事についてご説明させていただきます。 どんな小さなご質問でも構いません。 少しでもご興味がある方は、ぜひ一度ご連絡ください。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
「キャリアパス制度」で経験スキルによる昇格・昇給を明確にして
おります。 |
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
職員紹介制度による復職制度があります。
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。