求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
11030-12458841
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月19日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年7月31日
|
|
| 受理安定所 |
大宮公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
建物等維持管理業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
1103-108681-6
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
シンニホンビルサービス カブシキガイシャ
新日本ビルサービス 株式会社
|
|
| 所在地 |
〒337-0051
埼玉県さいたま市見沼区東大宮４－２２－１１
|
|
| ホームページ | http://www.snb.co.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
設備エンジニア職【６／１７面接会専用求人】
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
中途採用の３年後定着率１００％★未経験から手に職！
建物・設備という世の中に不可欠なモノを支える仕事です。 ・火災に備える消防設備の設備を点検・修理 ・チームで点検を行うため、未経験でも安心 ・２０代・３０代中心の和気あいあいとしたチームです ・未経験からでも国家資格を多数取得できます 【国家資格例】電気工事士・消防設備士・ビル管理士等 ユニフォーム・社用車・パソコン・スマートフォン貸与・資格取得 費用は全額補助（合格するまで何度でもＯＫ）・資格手当支給 変更範囲：会社の定める業務 |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
労働者派遣事業の許可番号
派11-301247
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒337-0051
埼玉県さいたま市見沼区東大宮４－２２－１１
最寄り駅
ＪＲ宇都宮線 東大宮駅駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外喫煙可
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
|
転勤範囲
首都圏支店開設時に可能性有
※個人の事情に最大限配慮します |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜34歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
新規学卒者と同等の処遇で、若年者等を期間の定めのない雇用
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
240,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
215,000円〜269,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
あり
25,000円〜31,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は１５時間分です。時間外労働の有無にかかわらず支給
します。 １５時間を超える時間外労働は追加で支給します。 |
|||
| 月平均労働日数 |
20.4日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
|||
| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
|
毎月
20日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
28日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜25,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
7時00分〜16時00分
就業時間３
6時00分〜15時00分
就業時間に関する特記事項
１ヶ月単位の変形労働時間制です。（勤務時間は業務の都合により
上記の時間から前後することがあります） １ヶ月毎の予定表に準じます。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
15時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
お客様からのご依頼集中による業務の繁忙
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
120日
|
| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
原則土日休みですが、顧客対応や電話対応当番等で土日に出勤をお
願いする場合があります。その際には振替休日を取得していただき ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
|
|
|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
|
|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
単身用あり
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,705人
|
就業場所
13人
|
うち女性
2人
|
うちパート
0人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成5年
|
|||
| 資本金 |
8,400万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
【建物に関わる全ての人を幸せに】清掃・設備点検保守・運営代行
を通じて、快適な環境を人々にお届けするビルメンテナンス事業、 および建物・地域に人を呼び込むイベント事業・地域創生事業。 |
|||
| 会社の特長 |
【人がすべて】事業の核「お客様を想う心」を育成するため、研修
トレーニングに力を注いでいます。定年制度・年功序列を撤廃し、 何歳からでも・何歳まででも、能力を発揮し活躍できる会社です。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
関根 一成
|
|||
| 法人番号 |
2030001004235
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
該当者なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
4人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送
|
| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
令和６年６月１７日（月）
|
| 選考場所 |
〒330-0854
埼玉県さいたま市大宮区桜木町１丁目７－５
大宮ソニックシティ 地下展示場 最寄り駅
ＪＲ大宮駅駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
その他
その他の応募書類
履歴書等不要
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 担当者 |
課係名、役職名
サポート本部 人財開発室 室長
担当者（カタカナ）
オオオカ ユウコ
担当者
大岡 優子
電話番号
048-667-3900
ＦＡＸ
048-667-3663
Ｅメール
k.furukawa@snb.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
既卒３年以内の方及び３４歳以下の若者対象就職面接会専用求人
日時：令和６年６月１７日（月）１３時１５分～１６時 場所：大宮ソニックシティ地下展示場（大宮駅徒歩５分） ※受付は会場で直接実施します。紹介状および事前連絡は不要です ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく書 面での労働条件明示で義務付けられています。 ・試用期間：３ヶ月 ・入居可能住宅：希望者に借り上げ住宅（単身用）を用意します。 【入社半年後の１日のスケジュール例】 ７時：会社に集合、チームの先輩方と道具の準備をし、車で出発。 ８時：現場到着。ミーティング後、先輩と一緒に点検開始。 １１時：点検終了。お客様に故障箇所を説明。お礼の言葉が嬉しい １２時：帰社途中で昼食。残りの休憩時間は自由に過ごす。 １３時：先輩と故障箇所の修理見積と点検報告書を作成。 １６時：退勤 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
事業拡大につき中途採用を行ないます。
過去の中途採用者の３年後定着率は１００％！ 自由で風通しの良い社風と、和気あいあいとした人間関係でのびの びと楽しく働いていただけます。 正社員としての採用ですので、昇給昇格は年１回の査定に基づき行 われます。 設備エンジニア職の部署の部長は、中途入社で部長まで昇格しまし た。 「設備」「エンジニア」と聞くと難しい印象を受けるかもしれませ んが、高校の普通科を卒業した新入社員が１年間で国家資格を３種 類取得するなど、未経験から手に職をつけて行ける環境が当社には あります。 キャリアの再スタートに、ぜひ当社をご検討ください。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
面談の上、復職が可能です。
|
||
| 事業所に関する特記事項 |
パート定年なし
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。