求人番号 |
08040-02825611
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受付年月日 |
2021年2月5日
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紹介期限日 |
2021年4月30日
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受理安定所 |
土浦公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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産業分類 |
老人福祉・介護事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
看護職員(デイサービスセンター)
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仕事内容 |
阿見翔裕園デイサービスセンター(定員30名)におけるご利用者
への以下の業務をお願いします。 ・利用時の健康管理(血圧や検温等のバイタルチェック) ・持参薬の服薬管理及び看護処置 ・食事介助、歩行介助 ・利用者宅への送迎業務 (ハイエース等の送迎車の運転を含みます) ・パソコン、IPadを使用した記録入力業務 ・利用者家族への連絡、報告 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
茨城県稲敷郡阿見町
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙スペースあり
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年制60歳
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
213,830円〜256,830円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
185,300円〜215,300円
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定額的に支払われる手当(b) |
キャリア手当 18,530円〜21,530円
資格手当 10,000円〜20,000円 |
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
※キャリア=キャリアアップ促進
・住宅手当:最高30,000円 ・扶養手当: 配偶者 7,000円 子 10,000円など |
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月平均労働日数 |
21.1日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
15日
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
25日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.80ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
就業時間1
8時30分〜17時30分
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
7時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
利用者の変調等の緊急対応及び突発的な変更対応
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
112日
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休日等 |
休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
毎月の勤務表にて決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
7年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
120人
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就業場所
75人
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うち女性
55人
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うちパート
21人
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
茨城県阿見町で特別養護老人ホーム(従来型)・ショートステイ・
デイサービス・居宅介護支援事業所・ケアハウスを運営する社会福 祉法人です。 |
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
なし
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採用人数 |
1人
募集理由
その他
その他の募集理由
ご利用者へのサービス向上のため
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後10日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時ご持参下さい
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応募書類の返戻 |
あり
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選考に関する特記事項 |
応募の際は事前にお電話にてご連絡下さい。
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求人に関する特記事項 |
※面接時に併せて施設見学も行っています。
※通勤手当は当法人規定により支給致します。 ※昇給制度あり |
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職務、職種により定めている
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復職制度 |
なし
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研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
パソコン・スマートフォン等を使用したオンラインに
よるビデオ研修 |
エレベーター |
あり
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階段の手すり |
あり
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バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ,洋式トイレ
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建物内の車いす移動 |
可
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