求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
08020-02319641
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月19日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
日立公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
紙製品製造業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
0802-915877-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ハートフウトウカブシキガイシャ ヒタチコウジョウ
ハート封筒株式会社 日立工場
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| 所在地 |
〒319-1413
茨城県日立市小木津町８６０－９
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| ホームページ | http://www.heart-group.co.jp/corp/ | |
仕事内容
| 職種 |
封筒製造スタッフ（機械オペレーター）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
洋封筒一貫機担当・その他封筒製造工程担当として、
機械の調整・稼働を担当していただきます。 多くの方が未経験からのスタートです。 一から丁寧に指導致しますのでご安心ください。 ※面接時に現場を見ていただくことも可能です。 ※変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒319-1413
茨城県日立市小木津町８６０－９
最寄り駅
常磐線 小木津駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
25分
就業場所に関する特記事項
常磐道日立北ＩＣから車で約５分、日立北部工業団地内
マイカー・バイク通勤を推奨しています。敷地内に駐車場あり。 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外３ヶ所の喫煙所のみ喫煙可
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜45歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成のため、深夜勤務あり
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
家族・住宅手当支給なし
その他は同条件 |
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
180,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円〜250,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・皆勤手当 ： ５０００円／月
・交替勤務手当：上限５０００円／月 ・早出、残業、休日出勤、深夜業については 法令通りの割増賃金を支給 ・通勤手当は規定により支給 ・条件により、家族手当・住宅手当の適用あり |
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| 月平均労働日数 |
20.4日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり3,500円〜7,500円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円〜400,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
6時00分〜15時00分
就業時間２
14時40分〜23時40分
就業時間に関する特記事項
（１）（２）の固定勤務
または交代勤務 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
120日
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊会社カレンダー有 ＊４月から１０月と１２月は完全週休二日制
＊繁忙期に土曜出勤あり、閑散期の平日に振替休日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
493人
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就業場所
162人
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うち女性
79人
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うちパート
3人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和40年
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| 資本金 |
4,000万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
事務用封筒の製造業
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| 会社の特長 |
景気に左右されにくい、封筒・名刺等を製造する設立５８年の安定
企業です。全国２３か所の営業拠点へ商品を供給しています。ハー トグループの人員１０１８名（２０２３年８月末時点） |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
田中 嗣人
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| 法人番号 |
4122001019771
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
5人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），筆記試験
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒319-1413
茨城県日立市小木津町８６０－９
最寄り駅
常磐線 小木津駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
25分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
人事総務課
担当者（カタカナ）
ウルシノ
担当者
漆野
電話番号
0294-43-1810
ＦＡＸ
0294-43-1812
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊マイカー・バイクの場合の通勤手当は
車種・距離に応じて、上限２万円まで支給 自転車、原付の場合の通勤手当は一律２，０００円支給 ＊制服・安全靴 貸与 ＊社員通勤用駐車場・社員食堂（Ｗｉ－Ｆｉ完備）あり ＊リゾートホテル・プロ野球観戦等法人契約での福利厚生あり ＊工場内はオールシーズン空調管理しています。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ＊職務経歴のある方は「職務経歴書」をご提出下さい。 ＊２０２４年より年間休日１２０日に拡大 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
≪人から人へ心を伝えるハート紙製品≫をコンセプトに封筒を作る
お仕事。安定企業でじっくり働きたい方歓迎！ 創業から８０余年、ハートグループは封筒・名刺・はがき・カード 等の紙製品の製造から販売まで一貫した体制で行い、時代が必要と する製品・サービスを提供してきました。 私たちの製品は、大切なコミュニケーションツールとして多くの人 々の想いを乗せ、日本中・世界中に発信されています。 配属後は１対１での指導ですので、先輩に聞きやすい環境です！ 機械操作は難しいように感じますが、先輩が一生懸命教えてくれま すので、わからない事はどんどん聞いて、吸収して成長してくださ い！ 若い社員の多い会社ですので、楽しく、笑顔で一緒に働きましょう ！ |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。