求人番号 |
06020-06210441
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受付年月日 |
2024年11月6日
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紹介期限日 |
2025年1月31日
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受理安定所 |
米沢公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
可
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産業分類 |
電子デバイス製造業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
0602-103428-9
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事業所名 |
エーエスイージャパンカブシキカイシャ
ASEジャパン株式会社
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所在地 |
〒992-0324
山形県東置賜郡高畠町大字入生田1863
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ホームページ | https://www.asejp.aseglobal.com/recruit_new.html |
職種 |
品質保証/OSAT世界一ASEの日本拠点!年休1/3以上
job tagについて
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仕事内容 |
顧客向けの品質保証業務(半導体製造の工程・品質の管理、出荷品
質の保証等)をお任せします。半導体後工程受託事業メーカー世界 一「ASE」の日本拠点でご活躍ください! ・顧客品質保証窓口業務 ・不具合原因の社内取りまとめ、顧客報告対応 ・監査対応 ・オフラインでの製品検査 ・検査データの管理、成績書作成 ・不良原因の特定、低減 ・その他分析 等 *経験・スキルに合わせてお任せします! 【従事すべき業務の変更の範囲:変更なし】 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒992-0324
山形県東置賜郡高畠町大字入生田1863
最寄り駅
JR奥羽本線 高畠駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外の指定した場所で喫煙可
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢未満の方を募集(定年60歳)
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学歴 |
必須
高校以上
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
・製造業の工程品質・品質保証、生産技術のご経験
・SPC管理、工程歩留改善、なぜなぜ分析、8D報告書のご経験 ・電気電子の基礎知識 |
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必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
220,000円〜580,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円〜580,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇。
※管理職採用の場合、基本月収に時間外手当を含む。 時間外手当、子ども手当、資格手当、教育手当、 住宅手当、奨学金返還サポート(35才以下) あり。 |
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月平均労働日数 |
20.0日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
26日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜16,700円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
フレックスタイム制
就業時間1
8時30分〜17時15分
就業時間に関する特記事項
<フレックスタイム制>
フレキシブルタイム 7:00~21:30 コアタイム 8:30~17:15の任意の1時間 |
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
時間外:月80Hまで、年680Hまで
時間外:40H~80Hまでは年間6回まで |
休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
125日
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休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
*会社カレンダーによる
*年次有給休暇20日、医療看護休暇5日入社日付与。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
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企業年金 |
確定拠出年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
420人
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就業場所
394人
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うち女性
158人
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うちパート
1人
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設立年 |
平成16年
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資本金 |
1億円
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労働組合 |
あり
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事業内容 |
電子部品の製造及び販売・前号に付帯または関連する業務。
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会社の特長 |
当社は、世界最大の半導体組立専業メーカーとして、
スマートフォン、車載、民生品等さまざまな分野に センサーパッケージを提供しています。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
鍾 智孝
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法人番号 |
2390001010511
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
あり
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外国人雇用実績 |
あり
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UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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採用人数 |
5人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定2回),書類選考,その他
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後,その他
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話,Eメール
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒992-0324
山形県東置賜郡高畠町大字入生田1863
最寄り駅
JR奥羽本線 高畠駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考に関する特記事項 |
採用選考時の案内、Web適性テストで使うため、
履歴書にはEメールアドレスを記載してください。 |
担当者 |
課係名、役職名
管理統括本部 管理部[人事]
担当者
石田、上浦
電話番号
0238-57-2472
FAX
0238-57-5273
Eメール
asej_gaper@asejp.aseglobal.com
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求人に関する特記事項 |
◆休みを取りやすい職場環境です!
・年末年始・夏季・GW1週間以上休み ・慶弔、リフレッシュ休暇など各種有給休暇10種類! ・有給休暇は入社時に付与。4/1付で採用された場合20日 付与。 採用時期により初年度の付与日数は変わります。 ◆各種研修・資格取得費用サポートあります。 ◆各種報奨制度、育児介護短時間制度、食堂(200円~400 円台)、ジム(シャワールーム併設)完備、産休・育休後の取得 100% ◆工場見学歓迎しますのでお気軽にお問合せください。 ※ご応募いただく際、履歴書・職務経歴書・ ハローワーク紹介状をご送付ください。 書類選考後、通過者へ面接日程等を連絡いたします。 ◆ハローワーク米沢相談窓口で【会社の履歴書】(会社の強みや中 途社員紹介等についての情報)をご覧いただけます(014) |
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事業所からのメッセージ |
台湾に本社を構え、世界に20の工場を持つ「ASEグループ」は
、半導体後工程の組み立てとテストを請け負うOSATで世界ナン バーワンを誇り、日本初の生産拠点「ASEジャパン」は現在、日 本国内のアウトソーシングビジネスにおいて、確固なポジションを 確立しています。2016年以降、積極的な投資で最新の設備を導 入し、顧客の多様なニーズに答える体制を整えています。 若手・中途人財を積極的に採用し、年齢関係なくいろいろな業務に チャレンジできる環境です。教育体制も先輩社員がきめ細やかに指 導・サポートし、たくさんの人財が活躍中!今後も毎年50名以上 の増員を予定しており、新しいメンバーが活躍できる場を準備して います。 また、フレックスタイムや豊富な休日休暇により、メリハリをつけ た働き方ができます。 スピード感を持って発展していく我が社でぜひ働いてみませんか? より詳しい仕事内容、会社の雰囲気を知りたい方など、 工場見学も対応しておりますので、お気軽にお問合せください。 ご不明点などございましたら、遠慮なくお問合せください。 |
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年商 |
令和3年
55億6,000万円
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
資格等級毎に年に一度の人事評価で決定
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復職制度 |
なし
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福利厚生の内容 |
・人間ドック、婦人科検診費用の補助(35歳以上の希望者に対し
て35000円程度) ・インフルエンザ予防接種費用の補助 ・社宅制度(通勤距離50キロ以上)※新卒のみ ・社内にジム完備(ランニングマシーン・エアロバイクを設置) ・カフェテリアでの麺類や定食を提供(200円~400円台) ワンコイン以下。 ・財形貯蓄 ・確定拠出年金 ・日勤者はフレックス制度使用 ・柔軟な働き方で仕事とプライベートの両立を後押し ・豊富な休日休暇(年間3分の1以上休日、年次有給休暇・医療介 護休暇・慶弔休暇など10種類の休暇制度あり) |
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研修制度 |
研修制度の内容
【新入社員研修、階層別研修、社内外講師による専門
教育、自己啓発研修】 一人ひとりのレベルとスキルに応じた教育を実施。業 務に必要な教育や資格取得の費用面でのサポートもう けられます。 |
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両立支援の内容 |
【育児との両立】
・育児休職制度 ・育児短時間勤務制度(未就学まで) 【介護との両立】 ・介護休職制度 ・介護短時間勤務制度(家族に要介護者がいる場合、介護事由が解 消されるまで) |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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エレベーター |
あり
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点字設備 |
なし
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階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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建物内の車いす移動 |
可
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休憩室 |
あり
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