求人番号 |
05010-07333441
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受付年月日 |
2024年4月15日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
秋田公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
老人福祉・介護事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
0501-614769-3
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事業所名 |
カブシキカイシャ シンワ
株式会社 シンワ
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所在地 |
〒010-1613
秋田県秋田市新屋朝日町13-25
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ホームページ | http://www.takuryo-care.jp/ |
職種 |
介護職員(拓稜ハウス土崎南)
job tagについて
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仕事内容 |
○介護業務(館内のみ)に従事していただきます。
・シーツや服の交換、食事の世話、排泄の世話、入浴の補助等の生 活介助、レクリエーション、掃除等 ・その他、付随する業務 変更範囲:変更なし *入居者定員37名 *未経験の方、丁寧な指導いたします。 *制服は貸与します。 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
〒011-0943
秋田県秋田市土崎港南2丁目4-40
「サービス付高齢者向け住宅 拓稜ハウス土崎南」 受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜70歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
71歳定年のため
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
必須
介護福祉士
あれば尚可
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
処遇改善手当、ベースアップ手当なし
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
176,000円〜188,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
150,000円〜150,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
資格手当 8,000円〜20,000円
処遇改善手当 3,000円〜3,000円 職種手当 10,000円〜10,000円 ベースアップ手当 5,000円〜5,000円 |
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
・夜勤手当:5,000円/1回(深夜割増含む)
・資格手当:介護福祉士 20,000円 ・役職手当:8,000円~40,000円 ・階級給 :1,000円~12,000円(勤続 年数により支給) |
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月平均労働日数 |
21.4日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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15,000円
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
20日
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賃金支払日 |
固定(月末)
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
120,000円〜500,000円(前年度実績)
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間2
10時00分〜19時00分
就業時間3
7時00分〜16時00分
就業時間に関する特記事項
夜勤17:00~9:00
夜勤のみ休憩時間120分 |
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
3時間
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
108日
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 71歳
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
62人
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就業場所
30人
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うち女性
25人
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うちパート
9人
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設立年 |
平成22年
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資本金 |
1,000万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
有料老人ホーム・特定施設入居者生活介護。
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会社の特長 |
高齢者を中心とする介護。「利用者第一主義」を貫き、顧客の生活
を支援する「サービス事業」の経営を目指します。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
真崎 雅和
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法人番号 |
9410001004685
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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採用人数 |
3人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後4日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒011-0943
秋田県秋田市土崎港南2丁目4-40
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類
資格証明書等(写)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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応募書類の返戻 |
あり
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担当者 |
課係名、役職名
労務
担当者(カタカナ)
ササキ
担当者
佐々木
電話番号
018-893-4137
FAX
018-893-4138
Eメール
shinwa05@ivy.ocn.ne.jp
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求人に関する特記事項 |
※通勤手当は当社規程に基づいて支給いたします。
※夜勤手当は深夜割増を含み1回5,000円支給いたします。 ※処遇改善手当、ベースアップ手当は入社後3ヶ月経過ののち、給 与と賞与で支給されます。 ※有給休暇は時間単位で取得できます。 ※面接は就業場所で実施予定です。 ※応募前見学が可能です。 【お気軽にお問い合わせください】 |
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
・
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復職制度 |
なし
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