求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
04010-12296951
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年2月25日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年4月30日
|
|
| 受理安定所 |
仙台公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
パート
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
0401-003758-9
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン アオバフクシカイ
社会福祉法人 青葉福祉会
|
|
| 所在地 |
〒980-0004
宮城県仙台市青葉区宮町１丁目４－４７
|
|
| ホームページ | http://www.aofuku.or.jp | |
仕事内容
| 職種 |
夜勤専従ケアスタッフ【２０２５年春オープン施設】
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
２０２５年春にオープンする新設施設での夜勤専従のお仕事です。
施設を利用するお年寄りへ”尊厳と習慣をお守りする”という実践 理念のもと、食事・入浴・排せつなどその人らしい生活を支えるた めの介護業務を担当します。 地下鉄台原駅から近く通勤しやすい家庭的な雰囲気の職場です。 ＊変更範囲：変更なし |
|
| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
９名
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
2025年4月1日〜2026年3月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
・契約期間満了時の業務量・労働者の人事考課結果・労働者の服務
状況・法人又は施設の経営状況・従事している業務の進捗 |
|
| 就業場所 |
〒981-0911
宮城県仙台市青葉区台原６丁目２１６－４ ※現在、建築中の物件
です 最寄り駅
台原駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
就業場所に関する特記事項
新設のため、現在は建築中の物件になります。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所設置
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
不問
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
資格の有無は問いませんが、施設での実務経験１年以上を必須とし
ます。 |
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
その他の福祉・介護関係資格
あれば尚可
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３か月間
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
2,390円〜2,390円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円〜1,500円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 890円〜890円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
夜勤手当：７０，０００円／月（１０回）
介護福祉士手当：５，０００円 住宅手当：上限２０，０００円／月 業績手当：～１００，０００円（人事考課） |
|||
| 賃金形態等 |
時給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
26,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
0.10％〜1.00％（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
17時00分〜10時00分
就業時間に関する特記事項
夜勤１６時間、６０分休憩
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
3時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 週所定労働日数 |
週2日〜週3日
労働日数について相談可
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月ごとのシフト制
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
なし
|
|
| 再雇用制度 |
なし
|
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
単身用あり
|
当会の運営する寮あり（空室につ
いては事前にご確認ください） |
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
326人
|
就業場所
17人
|
うち女性
10人
|
うちパート
6人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和40年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
仙台市内に特別養護老人ホーム等の高齢者福祉施設１２事業、認定
こども園・保育所４事業、生活困窮者自立支援事業を展開。令和４ 年４月に小規模多機能型居宅介護事業を開始。 |
|||
| 会社の特長 |
「乳幼児から終末まで」繋がりを持った幅広い分野の事業を展開し
生涯どの時点においても自立に向かうための環境を提供する「生涯 福祉」の理念に基づき、市民生活の福祉向上に貢献いたします。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
庄子 秀平
|
|||
| 法人番号 |
5370005001448
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 外国人雇用実績 |
あり
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
新規事業所設立
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
Ｅメール
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒980-0004
宮城県仙台市青葉区宮町１丁目４－４７
社会福祉法人青葉福祉会 法人本部 最寄り駅
仙台駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒980-0004
宮城県仙台市青葉区宮町１丁目４－４７
社会福祉法人青葉福祉会 法人本部 |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 選考に関する特記事項 |
不採用の場合、応募時に提出していただいた書類は返却せず、廃棄
しますので予めご了承ください。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
企画部（人事担当）
担当者（カタカナ）
タカハシカヨ
担当者
高橋佳世
電話番号
022-263-0531
ＦＡＸ
022-262-4346
Ｅメール
recruit@aofuku.or.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・資格は問いませんが、介護経験のある方の募集となります。
・入職時は研修夜勤（経験にもよりますが２～３回程度）がありま す。 ・研修期間の夜勤手当は５０％支給となります。 ・ダブルワークの方も可能です（副業可）。 ・固定休日などのご相談があればお気軽にお問合せください。 ・年次有給休暇は、法定通りです。 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
募集しているのは、２０２５年春に新しくオープンする施設で、現
在建築中の物件となります。オープニングスタッフとして一緒に働 いてくれる仲間を募集します。 夜勤専従なので、ダブルワークをしたい人にもおすすめです。 私たちは福祉の原点を「自分が幸せでありたいと思うこと」そして 「大切な人に幸せであってほしいと願うこと」と考えています。 また、人々のために、生涯のどの時点でおいても、自立に向かうた めの環境を提供する「生涯福祉」を理念としています。 このために『尊厳と習慣』こそが幸いの源であるとの考えにたって 、「乳幼児から終末まで」つながりを持った事業を展開し、幅広い 分野の福祉活動を実施することによって、市民生活の福祉の向上に 貢献していきたいと考えています。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
就業規則、給与規程、人事考課制度
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
| 両立支援の内容 |
・年次有給休暇は１時間単位で取得可能です。
・育児や介護のためフルタイム勤務が難しい場合には短時間勤務が 可能です。 |
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。