求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
04010-08317551
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年2月5日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年4月30日
|
|
| 受理安定所 |
仙台公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
電気工事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
0401-623865-7
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ エボットサービス
株式会社 エボットサービス
|
|
| 所在地 |
〒989-2423
宮城県岩沼市押分字南谷地８６－５
|
|
| ホームページ | https://ebotts.co.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
設備工事士
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
コンビニ、ビル、工場などの電気・通信・空調設備の設置や
メンテナンスをお任せします。充実の研修で、着実にスキルを習得 具体的には 〇電気設備工事 太陽光発電システムの設置やＬＥＤへの交換などの省エネ関連の ほか、高圧受電設備設置を行います。 〇通信工事 ＬＡＮ設備や携帯基地局、光ケーブルなど、快適な通信環境を 整える工事を行います。 〇空調工事 エアコンや換気の設置・メンテナンスなどを行い、過ごしやすい 環境づくりに貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務 |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒300-0817
茨城県土浦市大字永国６３２－３
土浦事業所 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
|
転勤範囲
宮城県、山形、北海道
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年を上限とするため
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
電気設備系の知識や工事経験
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
その他の建築技術関係資格
あれば尚可
電気工事士や電気工事施工管理技士
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
218,402円〜403,004円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
163,000円〜300,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
地域手当手当 5,000円〜10,000円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
あり
50,402円〜93,004円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、４０時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
通勤手当
住宅手当 技術手当 業績手当 家族手当 |
|||
| 月平均労働日数 |
20.8日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
24,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
|
毎月
15日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜10,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜18時00分
就業時間２
8時30分〜12時45分
就業時間３
6時30分〜18時45分
就業時間に関する特記事項
１ヶ月単位の変形労働時間制（週平均４０時間）
（２）休憩１５分 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
30時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
工事の状況等で年６回を限度とし、１ヶ月７５時間、１年７２０時
間まで延長可 |
| 休憩時間 |
90分
|
| 年間休日数 |
115日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休２日制（原則土日休み、案件や会社カレンダーによる）
年末年始休暇、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
|
|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
54人
|
就業場所
6人
|
うち女性
1人
|
うちパート
1人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成26年
|
|||
| 資本金 |
4,000万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
電気工事全般・設計・施工 消防設備工事
通信設備工事 ＬＥＤ照明設備工事 建設現場内の土木工事 |
|||
| 会社の特長 |
平成２６年４月創業の若い会社ではありますが、確かな技術と経験
を培ってきた技術者たちが集い、電気・通信設備等の工事を通して 「暮らしの快適さ」を日々提供しております。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
佐藤 英樹
|
|||
| 法人番号 |
2370001024323
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 外国人雇用実績 |
なし
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
|
| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒300-0817
茨城県土浦市大字永国６３２－３
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒300-0817
茨城県土浦市大字永国６３２－３
土浦事業所 |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 担当者 |
課係名、役職名
常務取締役
担当者（カタカナ）
カントウ ノリカズ
担当者
関東 範一
電話番号
029-835-5522
ＦＡＸ
029-822-3933
Ｅメール
n-kantou@m2.tdz.co.jp
|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
◎人柄や意欲を重視した採用です！技術を身に付けたい、
スキルＵＰしたいという方はぜひチャレンジを！ ＜こんな方は大歓迎！＞ □チームワークを大切にできる方 □電気・機械いじりやモノづくりに興味がある方 □一生モノの技術を身につけ、活躍したい方 ＜遠出を楽しめる方は大歓迎！＞ 県外の現場へ足を伸ばすことも多く、場合によっては５日程度の 出張になることも。 そのため地域の特産を味わったり、遠方の仕事を楽しめる方は 大歓迎！もちろん、現場が早く終われば直帰する、という柔軟な 働き方も可能です。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職務、職種に基づき基本給を決定（当社給与規定有り）
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。