求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
04010-08186151
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年2月5日
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| 紹介期限日 |
2025年4月30日
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| 受理安定所 |
仙台公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
病院
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
0401-003132-2
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|---|---|---|
| 事業所名 |
イッパンシャダンホウジン ヤスダハクアイカイ ヤスダ
ビョウイン 一般社団法人 安田博愛会 安田病院
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| 所在地 |
〒983-0803
宮城県仙台市宮城野区小田原２丁目２－４０
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| ホームページ | http://www.hospyd.com | |
仕事内容
| 職種 |
准看護師（夜勤あり）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
◎病棟業務
・精神科病棟と一般病棟があります。一般病棟は慢性期の病棟 です。精神科病棟は急性期病棟ではありませんので、激しい 精神症状を持った方に遭遇することは稀です。精神科の経験 がなくても大丈夫です。 ・当院は電子カルテではありません。入力に時間がとられ患者 さんに向き合う時間が少なくなる事もありません。 ・看護職員は、新卒の方もいれば、公的病院を定年前に退職し て当院に来らえた方、子育てが一段落し現場復帰された方な ど様々です。年に２０回以上の院内研修や外部への研修など 通じて看護力の標準化を図っています。 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒983-0803
宮城県仙台市宮城野区小田原２丁目２－４０
最寄り駅
ＪＲ仙石線 榴ヶ岡駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
就業場所に関する特記事項
就業場所の変更はない。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
なし
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とするため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
准看護師
必須
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
199,000円〜214,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
174,000円〜189,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 25,000円〜25,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊夜勤手当（１６時から９時）１回８，０００円
※保険診療のベースアップ評価料を算定し、４月から月 ８，０００円支給しています。 |
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| 月平均労働日数 |
21.4日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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27,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜6,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
16時00分〜9時00分
就業時間に関する特記事項
＊夜勤は、日勤が慣れてからです。通常１か月過ぎから状況をみて
判断します。 （２）休憩１２０分 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
108日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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託児施設に関する特記事項
近辺に保育所多数あり。
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
104人
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就業場所
104人
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うち女性
83人
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うちパート
5人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和25年
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| 資本金 |
38万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
精神科２病棟１０４床、一般科１病棟２０床の病院。標榜科目は、
精神科・外科 |
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| 会社の特長 |
仙台駅から車で１０分程に位置し、一般科（外科）を併設し、主に
慢性期を治療している精神科病院です。精神科病院には稀な理学療 法士が常勤しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
院長
代表者名
安田 重
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| 法人番号 |
8370005009034
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒983-0803
宮城県仙台市宮城野区小田原２丁目２－４０
最寄り駅
ＪＲ仙石線 榴ヶ岡駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒983-0803
宮城県仙台市宮城野区小田原２丁目２－４０
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
企画室
担当者（カタカナ）
ヌマタ ・ ナガヤマ
担当者
沼田 ・ 永山
電話番号
022-256-5166
ＦＡＸ
022-256-5180
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※応募書類を郵送して下さい。
書類選考後、面接日の調整連絡をしますので、 応募書類に、平日・日中の都合の良い曜日・時間帯等をお知らせ ください。 電話は、「２５６－５１６６」でかけます。 ※面接時に看護師免許の原本を見せて下さい。 ※６０歳で昇給・退職金計算期間が終了します。 ※親睦会費として １か月１０００円天引きしています。 ※夜勤は、月１、２回でも、４、５回でもできる範囲で結構です。 面接時にお話し下さい。 ※子育て中の方の急病や学校行事等による休暇の配慮可 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
・仙台駅東口近くの病院です。電車で一駅、バスも乗り換えなし
なので、こちらに引っ越しされて、まだ地理が不案内の方でも 安心して通勤できます。 ・職員用の駐車場はありませんが、近隣に安めの有料駐車場は多 数あります。夜勤の場合は、患者さん用の駐車場が利用できま す。 ・入職後の有給休暇が発生しない期間（６月間）は、月に１回 の特別有給休暇があります。また、５年目、１０年目職員の リフレッシュ休暇があります。 ・職場環境指標のひとつの「生理休暇」申請数や病気の方が継続 して勤務（両立支援）されていることなどから働き易い職場だ と思っています。また、子の看護休暇取得率も高水準です。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 事業所に関する特記事項 |
６０歳以上は定昇ありません。
６０歳以上の採用者に退職金はありません。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
両側
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。