求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
01230-06882141
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月8日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
札幌東公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
旅館，ホテル
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
0123-019818-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ホスピタリティオペレーションズ ホテ
ルエミシアサッポロ 株式会社 ホスピタリティオペレーションズ札幌 ホテルエミシア
札幌 |
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| 所在地 |
〒004-0052
北海道札幌市厚別区厚別中央２条５丁目５番２５号
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| ホームページ | www.hotel-emisia.com | |
仕事内容
| 職種 |
朝食サービススタッフ
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
ホテルのレストラン・宴会場における朝食サービスを担当していた
だきます（セッティング・片付け含む）。 朝だけ働いて、午後はフリー。 学生さん、主婦の方、フリーターの方など様々な方が活躍していま す。 ＊土日祝勤務できる方尚可 ＊業務の変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒004-0052
北海道札幌市厚別区厚別中央２条５丁目５番２５号
最寄り駅
地下鉄東西線 新さっぽろ・ＪＲ 新札幌駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外喫煙所あり
喫煙可能区域での業務なし |
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
接客経験、料飲サービス経験
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
１００時間
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,000円〜1,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,000円〜1,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
※評価に応じて時給アップしていきます。
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
5時30分〜11時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
0分
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| 週所定労働日数 |
週3日以上
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
ホテル館内に保育施設あり（有料）
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
2,900人
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就業場所
125人
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うち女性
57人
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うちパート
68人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成25年
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| 資本金 |
100万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
ホテル業
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| 会社の特長 |
客室数５１２室を誇る新札幌のランドマークホテルです。２つのレ
ストラン、１３の宴会場、地下には２０００平米のスパを併設。新 札幌駅前に位置し、通勤にも大変便利です。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
田中 章生
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| 法人番号 |
5010001144732
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
5人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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| 選考場所 |
〒004-0052
北海道札幌市厚別区厚別中央２条５丁目５番２５号
最寄り駅
地下鉄東西線 新さっぽろ・ＪＲ 新札幌駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒004-0052
北海道札幌市厚別区厚別中央２条５丁目５番２５号
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
Ｅメールアドレスのお持ちの方は履歴書にご記入下さい
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| 担当者 |
課係名、役職名
管理部 人事総務
担当者
採用担当者
電話番号
011-895-8818
ＦＡＸ
011-895-8810
Ｅメール
hr.sapporo@hotel-emisia.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊週所定労働２０時間以上の場合雇用保険適用となります
＊社会保険（健康保険・厚生年金）は基準を満たした場合に適用と なります |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
ライフスタイルに合わせた働き方が可能なエミシアのパート。
朝食サービススタッフは、朝だけのお仕事！ 宿泊朝食の準備、サービス、片付け等のお仕事を行っていただきま す。 お盆の持ち方からサービスの仕方まで、初めての方でもしっかりと したトレーニングを行いますので、安心してしてご応募ください。 難しいサービスをしていただくことはありません。 社員同様の優待特典もたくさんあります。 ＜優待＞※社員同様の優待が受けられます※ 館内レストラン３０％割引、スパ入浴料５００円（通常２，６００ 円）、報奨制度有（インセンティブ有）、ホテルエミシア札幌宿泊 費割引、国内グループホテル割引制度有 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
過去在籍、勤務された方で、結婚・出産・介護・配偶者の転勤・学
業等で自己就職退職された方対象の制度。 |
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| 福利厚生の内容 |
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災）
産休、育休制度／育休後時間短縮勤務制度あり 介護休職制度あり 従業員割引制度 ・グループホテル利用割引（本人、家族、知人） ・スキー場リフト利用本人、家族、知人無料 ・ゴルフプレーフィー本人無料、家族・知人割引 ロッカー／制服完備 資格取得奨励制度 選択制退職金制度（会社支援金あり） エミシア社員優待制度多数 ・館内レストラン割引、スパ入浴割引、報奨制度 ・ホテルエミシア札幌宿泊割引、国内グループホテル割引 慶弔金：祝い金（結婚祝、出産祝）、香典 産業医、保健師への健康相談可 他 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
資格取得奨励制度
交換研修制度（事業所横断型の研修） マネジメント・リーダー研修制度（階層別研修） 外部研修講座受講 他 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。