求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
01070-01471841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月26日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
小樽公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
児童福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
0107-615060-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ゴウドウガイシャ ダルマチャン
合同会社 だるまちゃん
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| 所在地 |
〒047-0024
北海道小樽市花園４丁目４－５－１０１ ＬＥＥＳＰＡＣＥ小樽
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| ホームページ | https://daruma-chan.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
障がい児の相談（相談支援専門員）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
発達に心配のあるお子さまの育ちについての相談支援業務全般
子ども達の支援計画を作成し、保護者の相談内容を聞きます。 子ども達が通園・通学している関係機関との支援会議や子ども達が 必要な福祉支援を受けられるようにお手伝いをする仕事です。 ＊対象年齢は、乳児～１８歳までの子ども達です。 ＊今年６月頃をめどに新規部門での勤務とし、オープン準備なども お手伝いしていただく予定です。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒047-0024
北海道小樽市花園４丁目４－５－１０１ ＬＥＥＳＰＡＣＥ小樽
【児童デイサービスあっぷっぷ】 最寄り駅
ＪＲ小樽駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限
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| 学歴 |
必須
専修学校以上
専攻について
専門学校卒以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
障がい児療育や保育、教育関係の経験
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| 必要なＰＣスキル |
簡単な文字入力ができる方
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
社会福祉士
必須
精神保健福祉士
必須
その他の福祉・介護関係資格
必須
教員免許（幼・小・中・高校）
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３カ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
165,000円〜190,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円〜180,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
資格手当 5,000円〜10,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 月平均労働日数 |
20.4日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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25,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜700,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
120日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
お盆休み・年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
6人
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就業場所
6人
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うち女性
6人
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うちパート
3人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
令和3年
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| 資本金 |
500万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
発達に遅れのある子ども達が通う児童デイサービスです。
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| 会社の特長 |
遊びを通して社会生活に必要なマナーやコミュニケーション力を身
に付けるお手伝いをしています。子ども達はもちろん、職員も楽し く勤務できます。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表社員
代表者名
中岡 由喜枝
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| 法人番号 |
5430003013265
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
新規事業所設立
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒047-0024
北海道小樽市花園４丁目４－５－１０１ ＬＥＥＳＰＡＣＥ小樽
【児童デイサービスあっぷっぷ】 最寄り駅
ＪＲ小樽駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
資格者証のコピー
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒047-0024
北海道小樽市花園４丁目４－５－１０１ ＬＥＥＳＰＡＣＥ小樽
【児童デイサービスあっぷっぷ】 |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
※応募希望者は、事前に応募書類を就業場所へ郵送必須
※要事前連絡：連絡頂いた際に、面接日の日時を決めます |
| 担当者 |
課係名、役職名
代表社員
担当者（カタカナ）
ナカオカ
担当者
中岡
電話番号
0134-64-1498
ＦＡＸ
0134-64-1497
Ｅメール
darumatyan1015@gmail.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊駐車料金無料
＊通勤手当は会社規定により支給 ＊応募前に事業所内や場所などの見学をご希望の方はお気軽にご連 絡下さい ●●画像情報をご覧いただけます●● ハローワークインターネットサービスで求人番号を入力し「番号を 検索」→「詳細を表示」→「事業所画像情報」 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
『合同会社だるまちゃん』の由来は、縁起物で倒れても何度でも起
き上がる【だるま】と【七転び八起き】の諺から、親しみやすく、 愛され、すぐ覚えてもらえるように【だるまちゃん】という名前を つけました。子ども達や保護者、私達の人生においても【七転び八 起き】であると思い、いろんなことで落ち込んだり悲しんだりして も、もう一度起き上がって前に進めるような力をつけてもらいたい という願いが込められています。 『児童デイサービスあっぷっぷ』の由来は、わらべうた「だるまさ ん だるまさん にらめっこしましょ 笑うと負けよ あっぷっぷ ♪」からつけた名前です。「あっぷっぷ！」と色々な表情になった 後でも、最後は「ふっ」と笑顔になるように、怒ったり、泣いたり 、嬉しかったり、不安だったり…様々な状態にある子どもも大人も 、【あっぷっぷ】での関わりを通して、日々の生活を、笑顔で活き 活きと過ごすことができるようにとの願いが込められています。 当事業所に興味関心があり、実際の事業所の雰囲気や職員、子ども 達との療育などを事前に見学してみたいと思った方は、いつでも見 学大歓迎です。お気軽にお問合せ下さい。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
1箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
小樽支店
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 事業所に関する特記事項 |
再雇用制度は検討中。
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
なし
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|---|---|---|---|
| 点字設備 |
なし
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。