ページ
最下部へ

求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
しょくばらぼで職場情報を確認する 事業所画像情報


求人番号
01010-00107528
受付年月日
2022年3月28日
紹介期限日
2023年3月31日
受理安定所
札幌公共職業安定所
求人区分
大卒等
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
その他の運輸に附帯するサービス業
留学生採用実績の有無
なし
外国人雇用状況届提出実績の有無
なし
会社の情報
事業所番号
0101-005277-0
事業所名
カブシキガイシャ ホッカイドウジェイ アール サービス
ネット
株式会社 北海道ジェイ・アール・サービスネット
所在地
〒060-0011
北海道札幌市中央区北11条西15丁目1番1号
JR北海道本社ビル1階
最寄り駅1
JR 桑園駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
代表者名
役職
代表取締役
代表者名
土島 一幸
従業員数
企業全体
346人
就業場所
8人
うち女性
3人
うちパート
0人
設立年
昭和63年
資本金
3,000万円
事業内容
JR駅業務受託及びその他JRからの関連業務受託
会社の特長
主にJRの駅業務を受託している。その他、JR北海道グループの
事務局業務等を受託。現在の年商は14億円である。今後も受託業
務拡大が考えられ一層の成長が期待できる。
法人番号
4430001012567
仕事の情報
雇用形態
正社員
就業形態
派遣・請負ではない
職種
JR駅業務
求人数
15人
仕事の内容
JR北海道からの受託駅にて鉄道駅業務全般に携わります。
・JR券販売などを行う出札業務
・窓口案内・放送案内業務を行う改札業務など

入社してから3年目までは、各年次に応じた研修を行います。
また、新入社員のOJTでは先輩社員が各人に応じた、よりきめ細やかな指導
を行うことから、1年目からでもしっかりと活躍していただけます。
履修科目
不問
必要な免許・資格
不問
雇用期間
雇用期間の定めなし
マイカー通勤
転勤の可能性
あり
試用期間
あり
試用期間中の労働条件
同条件
就業場所
〒000-0000
主として札幌地区周辺、その他室蘭・富良野・函館・帯広・釧路地
区周辺勤務あり
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
労働条件等
大学の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
148,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 24,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
172,000円
短大の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
142,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 24,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
166,000円
専修学校の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
142,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 24,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
166,000円
賞与
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
 
2.60ヶ月

一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
 
4.00ヶ月
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
1,000円
 
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
45,000円まで
マイカー通勤
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
公共交通機関が使えない等の条件あり
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
あり
上限年齢
上限 70歳まで
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
労働組合
なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位

就業時間1
9時00分〜16時25分
就業時間2
7時40分〜18時00分
就業時間3
8時50分〜9時20分

時間外労働
あり
月平均時間外労働時間
6時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
欠員の補充等人員の繰り合わせ上必要があるとき等
年6回を限度として1ヶ月80時間、年360時間まで延長できる
休憩時間
45分
入居可能住宅
なし
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
公休、特別休暇、調整休日
忌引、婚休、生休等
年間休日数
108日
年次有給休暇
入社時の年次有給休暇日数
0日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
選考
受付期間
6月1日以降随時
説明会
説明会開催
なし

選考日
別途通知
選考方法
書類選考,面接,適性検査

筆記試験(一般常識)
書類提出先
〒060-0011
事業所所在地と同じ
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書,卒業見込証明書,成績証明書
その他の応募書類
*履歴書にはメールアドレスを記
載してください。
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考場所
〒060-0011
北海道札幌市中央区北11条西15丁目1番1号
JR北海道本社ビル1階
最寄り駅
JR 桑園駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
既卒者・中退者の応募可否
既卒応募
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
既卒者等の入社日
随時
担当者
課係名、役職名
企画総務部次長
担当者
伊藤
電話番号
011-708-7000

FAX
011-708-8100

Eメール
jrs-jinji@jr-servicenet.com
補足事項・特記事項
補足事項
*受付方法:郵送  *試用期間:3ヶ月(残業代別途支給)
*就業時間(3)8:50~翌9:20
*勤続3ヶ月で4日の年休を付与
(出勤率が所定労働日数の8割以上の場合)
*新卒者の入社日:2023年4月1日
*1年単位の変形労働時間制:労働時間は勤務箇所により異なる
 年間所定労働時間数:1954時間(会社カレンダーによる)
*大卒者については、勤務成績により昇職試験の受験資格取得を1
年短縮できる。
*従業員数は平均の人数です。
求人条件にかかる特記事項
*その他手当としては、以下のものがあります。
・住宅補給手当:月額17,000円を限度として、家賃の半額を
支給します。
・特殊勤務手当:割り当てられた勤務種別に応じ、別途手当が支給
されます(泊り勤務など)。
*賞与については、会社の業績と本人の評価により変動します。
*休憩時間は勤務により異なる
*既卒者の応募書類:ハローワーク紹介状、履歴書、卒業証明書(
写)、成績証明書、職歴あれば職務経歴書
*説明会:随時開催。ご希望の方は事前にご連絡下さい。
青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)
企業全体の情報
新卒者等採用者数
令和3年度
9人
令和2年度
6人
平成31年度
4人

男性新卒者等採用者数
令和3年度
5人
令和2年度
2人
平成31年度
3人

女性新卒者等採用者数
令和3年度
4人
令和2年度
4人
平成31年度
1人

新卒者等離職者数
令和3年度
0人
令和2年度
0人
平成31年度
0人

平均継続勤務年数
7.7年

従業員の平均年齢(参考値)
47.2歳
鉄道事業職の情報
新卒者等採用者数
令和3年度
9人
令和2年度
6人
平成31年度
4人

男性新卒者等採用者数
令和3年度
5人
令和2年度
2人
平成31年度
3人

女性新卒者等採用者数
令和3年度
4人
令和2年度
4人
平成31年度
1人

新卒者等離職者数
令和3年度
0人
令和2年度
0人
平成31年度
0人

平均継続勤務年数
7.7年

従業員の平均年齢(参考値)
47.4歳
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
企業全体の情報
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修、年次別研修、管理者研修など

自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
会社が指定する検定について合格した場合は、受検料全額支給
会社が指定する通信教育講座について、終了時に一部費用負担

メンター制度の有無
あり

キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
定期的な面談あり

社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
各種認定試験(主任・管理者)
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
企業全体の情報
前事業年度の月平均所定外労働時間
10.5時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数
30.9日

前事業年度の育児休業取得者数
女性
7人
男性
0人

前事業年度の出産者数
女性
7人
男性の配偶者
3人

女性の役員割合
33.3%
女性の管理職割合
15.5%
鉄道事業職の情報
前事業年度の月平均所定外労働時間
13.4時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数
28.1日

前事業年度の育児休業取得者数
女性
6人
男性
0人

前事業年度の出産者数
女性
6人
男性の配偶者
2人
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
しょくばらぼで職場情報を確認する 事業所画像情報