求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
01010-16778741
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月22日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
札幌公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
警備業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
0101-617183-9
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ライアビリティ
株式会社 ライアビリティ
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| 所在地 |
〒063-0061
北海道札幌市西区西町北１１丁目１番２４号
ウエスト２１ビル２０１ |
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| ホームページ | http://liabilitysq.net | |
仕事内容
| 職種 |
（準）セキュリティスタッフ（白石、豊平、厚別、清田区）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
建物や工事現場における作業や工事の安全、イベント場所での
来場したお客様などの安全を守るお仕事になります。 １．銀行やスーパー等に設置してあるＡＴＭについて 移設作業等の際の臨時警備などをして頂きます。 ２．複合施設や路面店などにおける清掃若しくは ＬＥＤ電灯交換の際の出入管理業務をして頂きます。 ３．道路や橋における工事の際、自転車の人や歩行者等に 安全に通行して頂く為の注意喚起の声を掛けたり、 一般車両と工事車両並びに工事現場自体との事故を防ぐ為の 誘導を行って頂きます。 ４．イベント等で人が集まる際、事故がなく安全に お客様が帰られる為の声掛けやご案内をして頂きます。 |
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| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
準社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
〒000-0000
北海道札幌市白石区、豊平区、厚別区、清田区
および札幌市内、札幌市近郊 就業場所に関する特記事項
直行直帰です。（勤怠管理はＬＩＮＥ又は電話にて実施）
基本的にご自宅の近くの施設若しくは現場をメインと考えています 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
年少者の警備業務の禁止のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
交通誘導警備業務検定２級
あれば尚可
雑踏警備業務検定２級
あれば尚可
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| 試用期間 |
あり
期間
２ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
172,800円〜259,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
172,800円〜259,200円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
車両手当 １００円～ ４００円
資格手当 ２００円～１０００円 《月額目安》日給×２１．６日として計算 |
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| 月平均労働日数 |
21.6日
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| 賃金形態等 |
日給
8,000円〜12,000円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
その他
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その他の支払日
翌月末日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり25円〜100円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
5,000円〜50,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
又は
21時00分〜6時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
ＡＴＭ作業及び清掃などの建物内臨時警備は作業内容に応じ、
工事現場においては作業状況に応じて変動の可能性あります。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
22時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
自然災害・季節的業務繁忙期の場合
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
105日
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| 休日等 |
休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
20人
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就業場所
20人
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うち女性
1人
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うちパート
3人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成19年
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| 資本金 |
500万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
道路上の工事現場、その他の工事現場などにおける交通誘導警備
及び催物・イベントなどにおける雑踏警備、スーパー・ファース トフード店舗における駐車場警備並びに各警備業務における保障。 |
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| 会社の特長 |
大手建設会社などを多数顧客に持ち、冬期、３月～５月対策にも
万全を期している。また今後の出店などの為、資格取得制度並びに 新人及び若手の現場教育・社員教育にも力を注いでいる。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
渡辺 則之
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| 法人番号 |
8430001035564
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
該当者なし
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
5人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒063-0061
北海道札幌市西区西町北１１丁目１番２４号
ウエスト２１ビル２０１ 最寄り駅
地下鉄東西線 発寒南駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他，求職者マイページ
その他の送付方法
面接時に持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務部長
担当者（カタカナ）
ナカムラ
担当者
中村
電話番号
011-668-9025
ＦＡＸ
011-668-9026
Ｅメール
liabilitysq@yahoo.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊マイカー通勤：無料駐車場あり
＊未経験の方の入社時の法定教育は２０時間あります。 （経験者の方は短縮措置があります。） 教育期間中の賃金は規定により、時間給９６０円になります。 ＊未経験者大歓迎です。現在在籍している従業員は、 ほぼ１００％ 未経験スタートです。 ＊セカンドキャリア大歓迎で、多数在籍しています。 ６０歳以上の方応募歓迎。 ＊資格取得制度があり、取得に関わる費用は全額会社負担に なります。 ＊社内福利厚生として「前払い」「仮払い」制度を利用する事が 出来ます。 ＊雇用期間満了後、６ヶ月毎の契約更新 ＊車のない方、遠方の方の面接は、ご自宅近くまでお伺い致します ＊業務の変更範囲：変更なし ＊オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
＊当社は未経験及びセカンドキャリアの方が多数在籍し、ほとんど
の方が定着しています。そのために万全たるバックアップ体制を 次のように取り、応募者に寄り添った体制を構築しています １．徹底した教育サポートー基本をしっかり学んで頂き、少しでも 不安を取り除いた状態で現場に出れる様ご説明致します。 ２．充実した資格習得サポートー資格を取得することにより、仕事 の幅が広がります。習得費用は全て会社が負担します。 ３．継続的に安定した仕事サポートー顧客との契約は年間契約が多 くを占め、業種は電気・通信・土木・道路等の各業者と多岐に 渡っているため、同業他社とは異なり年間通じて仕事量にバラ つきがありません。よって収入も安定します。 ４．生活支援サポートー警備を生業として生きていく上での悩み、 今後の生活設計の悩みなど身近な悩み事も相談に乗ります。 ５．金銭救援サポートー緊急的に出費が発生した場合でも社内福利 厚生により「前払い・仮払い」制度を利用する事ができます。 ６．生活緊急サポートー突発的な緊急事態が発生した場合でも、会 社と提携している弁護士・税理士等に会社経由で相談でき、速 やかに最悪のケースを回避して、平穏な日常を取り戻せます ７．充実した福利厚生サポートー社内親睦会があり、冠婚葬祭から レクレーション活動の場合は資金活用できます。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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