求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
25010-04570841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月25日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
大津公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
農畜産物・水産物卸売業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2501-001402-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ マツキヤ
株式会社 松喜屋
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| 所在地 |
〒520-0851
滋賀県大津市唐橋町１４－１７
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| ホームページ | https://www.matsukiya.net | |
仕事内容
| 職種 |
近江牛レストランのホール総合職【経験３年以上】
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
明治初期、全国に近江牛の名を広めた老舗。
本店は、１階ステーキカウンターから２階大広間、３階個室 まで、趣向をこらした空間（１７０席） さらにハンバーグ専門店をＯＰＥＮしました。 【近江牛専門店松喜屋のレストランで働く総合職！】 お客様のお出迎えからご案内・料理提供、お見送りまでのホール 業務に加え、コースメニューやキャンペーンの企画なども一緒に 行っていただきます。 メニュー企画時には他店舗視察など行い ながら勉強と試食を行います。 みんなで立案した企画が実際に メニューに追加されることも少なくはありません！ 【変更範囲：会社の定める業務】 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒520-0851
滋賀県大津市唐橋町１４－１７
最寄り駅
ＪＲ「石山駅」徒歩８分／京阪「唐橋前」駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として募集・採用する
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
３年以上のホール経験
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
２カ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
日給８０００円～１００００円（面接時に決定）
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
251,000円〜251,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
202,000円〜202,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
業務手当 10,000円〜10,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
39,000円〜39,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず支給し、２５時間を
超える時間外労働分は法定通り追加で支給 |
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| 月平均労働日数 |
23.1日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
5日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜5,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
又は
10時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
週の平均労働時間が４０時間以下となるように調整します。
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期対応
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| 休憩時間 |
90分
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| 年間休日数 |
87日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
厚生年金基金
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
120人
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就業場所
113人
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うち女性
78人
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うちパート
46人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和24年
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| 資本金 |
1,300万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
精肉店販売。精肉卸売。直営レストラン経営。インターネットなど
での通信販売。女性専用のフィットネスクラブの運営。 |
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| 会社の特長 |
全国に「近江牛」の名を広めた老舗。近江松喜屋牛というオリジナ
ルブランドで、レストラン・精肉販売・ホテルや百貨店などへの卸 売・インターネットでの通販を展開している。創業９７年。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
西居 基晴
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| 法人番号 |
8160001001817
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），筆記試験
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒520-0851
滋賀県大津市唐橋町１４－１７
最寄り駅
ＪＲ「石山駅」徒歩８分／京阪「唐橋前」駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
マネージャー
担当者（カタカナ）
ヤマモト
担当者
山本
電話番号
077-534-2901
ＦＡＸ
077-526-7029
Ｅメール
yamamoto@matsukiya.net
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◆働き方改革達成により２２時業務終了が基本です。
◆昇給・賞与は１年後に勤務考課により実施します。 ◆ソムリエ等、資格取得補助制度あり ・応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けてく ださい。 ・事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
企業理念「地域一番店をめざして」
食文化を発信することで地域社会に貢献する 明治初期、全国に近江牛の名を広めた近江牛の父「西居庄蔵翁」を 先祖に持つ老舗。 明治１６年、近江牛のすき焼き屋の元祖として 銀座で「松喜屋」が開店。 当時「すき焼きは銀座の松喜屋」とい われ、明治・大正・昭和の三代にわたり宮内省御用達として牛肉を 納めていた事実も忘れられません。そして三代目が「銀座松喜屋の 暖簾」を継承、現在は四代目「西居基晴」が石山本店とハンバーグ 店の２店舗を営業しています。 【近江牛を最大限に魅せることに専心し 「最高のおもてなし」で届ける】 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
報奨金制度
資格取得補助制度 社内レクリエーション 社員割引 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
毎月社内研修（知識と教養）
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| 事業所に関する特記事項 |
報奨金制度／資格取得補助制度
年２回社内レクリエーション 社員割引あり |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
あり
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| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 |
【近江牛専門店れすとらん松喜屋本店】
バリアフリー施設 エレベーターあり 階段の手すりあり（片側） 車いす対応トイレ 建物内の車いす移動可能 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。