求人番号 |
08011-00839041
|
|
---|---|---|
受付年月日 |
2024年4月16日
|
|
紹介期限日 |
2024年6月30日
|
|
受理安定所 |
水戸公共職業安定所 笠間出張所
|
|
求人区分 |
パート
|
|
オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
産業分類 |
その他の食料品製造業
|
|
トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
事業所番号 |
0801-106773-4
|
|
---|---|---|
事業所名 |
フジフーズ カブシキガイシャ ミトコウジョウ
フジフーズ 株式会社 水戸工場
|
|
所在地 |
〒319-0205
茨城県笠間市押辺2741-8
|
|
ホームページ | http://www.fuji-foods.com/business/ |
職種 |
工場内包装スタッフ/夜勤
job tagについて
|
|
---|---|---|
仕事内容 |
★「セブンイレブンに並んでいるお弁当」
お弁当に梅干しをのせる等の作業をお願いします! 単純作業なので未経験でも安心です。 ★「人見知り」「話すのが苦手」な方も大歓迎です。 ※週2日~5日勤務でお好きな日数・曜日・時間等希望される働き 方があれば、相談に応じますのでお問合せ下さい。 ※保育園・幼稚園・学童保育利用しながら働く方に毎月「子育て手 当」を上限1万円とし、お給料と別に支給いたします(会社規定 あり・詳細は面接時にご説明いたします。) ※正社員登用制度あり 〇作業風景の画像情報がございますので是非ご覧の上ご応募下さい 「変更範囲:変更なし」 |
|
雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
5名/本人希望及び勤務評定による
|
|
派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性
あり(原則更新)
|
|
就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒319-0205
茨城県笠間市押辺2741-8
最寄り駅
JR常磐線 岩間駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
指定喫煙ルーム以外禁煙
|
|
マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
18歳以上の方の募集(労働基準法第61条年少者の深夜業禁止)
|
|
学歴 |
不問
|
|
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
|
試用期間 |
あり
期間
6ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
955円〜1,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
---|---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
955円〜1,000円
|
|||
定額的に支払われる手当(b) |
-
|
|||
固定残業代(c) |
なし
|
|||
その他の手当等付記事項(d) |
★日祝手当:時間給+50円
★子育て手当:上限10,000 円(会社規定あり) ★時間帯により時給アップ ・21時~22時時給:1,255円~1,300円 ・22時~5時:時給:1,194円~1,250円 |
|||
賃金形態等 |
時給
|
|||
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
|
月額
|
22,000円
|
|
賃金締切日 |
固定(月末)
|
|||
賃金支払日 |
固定(月末以外)
|
支払月
翌月
|
支払日
15日
|
|
昇給 |
昇給制度
なし
|
|||
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
就業時間 |
就業時間1
21時00分〜5時00分
就業時間2
22時00分〜5時00分
就業時間3
0時00分〜5時00分
就業時間に関する特記事項
選択可 1と2は休憩60分
就業時間応相談 |
---|---|
時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
|
休憩時間 |
0分
|
週所定労働日数 |
週2日〜週5日
|
休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
お好きな日を指定できます。ご希望、ご要望等何でもご相談下さい
シフト制・月9日、2月は8日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
|
加入保険等 |
労災保険
|
|
---|---|---|
退職金共済 |
未加入
|
|
退職金制度 |
なし
|
|
定年制 |
なし
|
|
再雇用制度 |
なし
|
|
勤務延長 |
なし
|
|
入居可能住宅 |
なし
|
|
利用可能託児施設 |
なし
|
従業員数 |
企業全体
10,017人
|
就業場所
529人
|
うち女性
354人
|
うちパート
457人
|
---|---|---|---|---|
設立年 |
昭和38年
|
|||
資本金 |
1億円
|
|||
労働組合 |
なし
|
|||
事業内容 |
食品製造業(お弁当、おにぎり)「いばらき子育て応援宣言企業」
大手コンビニ、セブンイレブンのお弁当、おにぎりを毎日3回出荷 しています。年中無休。 |
|||
会社の特長 |
国内14拠点の食品企業です。1963年創業し、惣菜業界ではト
ップクラスです。未経験者安心サポート体制や子育ての方のサポー ト等、働き易さ抜群です。様々の雇用形態で募集をしています。 |
|||
役職/代表者名 |
役職
工場長
代表者名
豊田 英夫
|
|||
法人番号 |
9040001018558
|
|||
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
育児休業取得実績 |
あり
|
|||
介護休業取得実績 |
あり
|
|||
看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
外国人雇用実績 |
あり
|
採用人数 |
5人
|
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回)
|
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡,電話
|
選考日時等 |
随時
|
選考場所 |
〒319-0205
茨城県笠間市押辺2741-8
最寄り駅
JR常磐線 岩間駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
|
応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送,その他,求職者マイページ
その他の送付方法
事前郵送
郵送の送付場所
〒319-0205
茨城県笠間市押辺2741-8
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
選考に関する特記事項 |
応募書類は、事前連絡の上事業所所在地宛郵送願います。
追って、面接日時をご連絡いたします。 |
担当者 |
課係名、役職名
人事
担当者(カタカナ)
サイヨウタントウ
担当者
採用担当
電話番号
0299-37-6400
FAX
0299-37-6401
|
求人に関する特記事項 |
★社員登用制度あり
★労働条件(勤務日数、時間等)により加入保険、有給休暇日数、 休憩時間等が変わります。 ※各種保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ・加入要件を満たした保険に加入いただきます。 ★マイカー通勤:無料駐車場有り 「未経験者の方歓迎」 *食品関係によりブドウ球菌の検査があります。 *社員食堂あり*休憩室あり *喫煙室あり*空調完備! *いばらき子育て応援宣言企業:子育ての方を様々にサポートしま す。『画像情報あり』 *日本語で会話が出来る方の応募可能です。 (在留資格確認必須) ○雇い止め規定あり:詳細はハローワーク職業相談窓口にお問い合 せ下さい。 <オンライン自主応募可> ・自主応募の場合:ハローワーク紹介状は不要です。 |
---|
事業所からのメッセージ |
●未経験でもOK!
パート・アルバイトが初めての方、工場で働くことが初めての方 でも大丈夫です!仕事は難しくありません。先輩スタッフが丁寧 に教えてくれますし、簡単にできる仕事から担当していただきま す。やり方に慣れてきたら徐々にできることをお任せします。食 品を扱う仕事のため丁寧でまじめな方なら経験問わず歓迎です! ●安定して長く勤めたい人に 食品工場では、育児や家事と仕事を両立したいママさんも多く 活躍しています。清潔な職場で集中して働き、家庭や趣味にも 時間を使えます。また、取引先がセブン-イレブンというのも 魅力です。作る商品が安定しており長く続けられる安心の職場 です。 ●私生活重視の夕方から勤務 昼間は子育て・勉強・趣味など、お仕事以外のことに時間を充て たい方にオススメです。メインの活動を済ませてから夕方以降の 勤務で無理なく働くことができます。さまざまなスタッフが集ま るからこそ、個々を尊重して、働きやすい雰囲気なのもこの時間 帯の魅力。大切にしたいことや目標のために頑張る方にぜひ! |
||
---|---|---|---|
職務給制度 |
なし
|
||
復職制度 |
なし
|
||
福利厚生の内容 |
全国13工場で働く約7,400名のスタッフによって、一日あた
り200万食もの生産を実現しています。また、2021年には国 内最大級の敷地面積を誇る新工場の誕生を迎えます。 その生産量をキープするために重要なのが、働きやすい職場で従業 員に職務を継続してもらえる環境作りと、個人の成長を促す教育に なります。また、トラブルを未然に防ぐ生産ラインの確立も重要で あり、生産機器の稼働チェックとメンテナンスには日々力を入れ、 トラブルが起きる前に部品を交換する先始末によって高い生産能力 を維持させています。 |
||
事業所に関する特記事項 |
※正社員に係る定年制の補足
*定年制:65歳 *再雇用:70歳 *表記は、非正規社員の場合 |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
|
||
---|---|---|---|
エレベーター |
なし
|
||
点字設備 |
なし
|
||
階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
両側
|
|
バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
|
||
建物内の車いす移動 |
不可
|
||
休憩室 |
あり
|