求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27030-00147548
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月3日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年3月31日
|
|
| 受理安定所 |
大阪西公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
大卒等
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
警備業
|
|
| 留学生採用実績の有無 |
なし
|
|
| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
|
|
会社の情報
| 事業所番号 |
2703-426606-0
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ トーホーセキュリティサービス
株式会社 トーホーセキュリティサービス
|
|||
| 所在地 |
〒542-0081
大阪府大阪市中央区南船場４－１１－２０
Ｇ－ＴＥＲＲＡＣＥ心斎橋９階 最寄り駅１
大阪メトロ 心斎橋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
|
|||
| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
石田 勝三
|
|||
| 従業員数 |
企業全体
430人
|
就業場所
19人
|
うち女性
4人
|
うちパート
4人
|
| 設立年 |
昭和53年
|
|||
| 資本金 |
3,000万円
|
|||
| 事業内容 |
警備業
|
|||
| 会社の特長 |
大阪府南警察署防犯協会等にも加盟しており、警察ＯＢ・自衛隊Ｏ
Ｂも多数在籍している強く優しく健全な会社です。昭和５３年設立 以来、施設警備を中心に現在まで順調に推移しています。 |
|||
| 法人番号 |
8120001101083
|
|||
| ホームページ | http://www.toho-union-g.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
|
| 職種 |
警備業全般にかかる業務
job tagについて
|
| 求人数 |
5人
|
| 仕事の内容 |
幹部候補生としてお仕事をして頂きます。
入社後は、まず警備員のお仕事を経験して頂きますが、その後１～２年で適性 に応じた、管制業務や警備員の業務、及び人事管理、営業、総務人事などのお 仕事をして頂きます。 希望者には、警備員指導資格などの各種資格の取得をバックアップ致します。 その資格を生かして警備員の教育業務などをして頂きます。 ＊安全に安心して働いて頂けますように、当社に多数在籍している警察ＯＢ、 自衛隊ＯＢなどが親切、丁寧にお教え致します。 【変更範囲：変更なし】 |
| 履修科目 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
不問
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| マイカー通勤 |
不可
|
| 転勤の可能性 |
なし
|
| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒542-0081
大阪府大阪市中央区南船場４－１１－２０
Ｇ－ＴＥＲＲＡＣＥ心斎橋９階 最寄り駅
大阪メトロ 心斎橋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 45,000円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
225,000円
|
||
短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 45,000円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
215,000円
|
||
高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 45,000円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
215,000円
|
||
専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 45,000円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
215,000円
|
||
能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 45,000円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
215,000円
|
||
| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
5万円〜50万円
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
5万円〜50万円
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
2,000円
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
30,000円まで
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
|
|||
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|||
| 退職金共済 |
未加入
|
|||
| 退職金制度 |
なし
|
|||
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
||
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
||
| 勤務延長 |
あり
|
|||
| 育児休業取得実績 |
なし
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 賃金締切日 |
固定(月末以外）
|
毎月
10日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
19時00分〜9時00分
就業時間３
9時00分〜8時59分
|
|||
| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
15時間
３６協定における特別条項
なし
|
|||
| 休憩時間 |
60分
|
|||
| 入居可能住宅 |
なし
|
|||
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
|
|||
| 年間休日数 |
107日
|
|||
| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
|
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
||
選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
|
|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
|
| 選考日 |
別途通知
|
| 選考方法 |
書類選考，面接，適性検査
|
| 書類提出先 |
〒542-0081
事業所所在地と同じ
|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 選考場所 |
〒542-0081
大阪府大阪市中央区南船場４－１１－２０
Ｇ－ＴＥＲＲＡＣＥ心斎橋９階 最寄り駅
大阪メトロ 心斎橋駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
|
| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
|
| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
|
| 担当者 |
課係名、役職名
総務人事 次長
担当者（カタカナ）
スナハラ タケト
担当者
砂原 健人
電話番号
06-6252-7366
ＦＡＸ
06-6252-3029
Ｅメール
t-sunahara@toho-union-g.jp
|
補足事項・特記事項
| 補足事項 |
＊就業時間は現場により異なります。
＊休憩時間は８時間労働して６０分を基準とします。 ＊月平均労働時間：１７３時間 ＊隊長手当、班長手当、家族手当あり。 ＊マイカー通勤は現場により異なるため要相談 ＊試用期間：６ヶ月（同条件） ＊面接：２回実施 （１次面接時に適性検査、２次面接：社長の面接） ＊適性検査：パーソナリティ診断 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
・新任法定研修で丁寧にお教え致します。
・本人の努力により昇給、管理職への登用制度及び実績あり。 ・自衛隊ＯＢの社長以下、警察ＯＢ、多数在籍し、安心して働いて 頂けます。 ・居住地を考慮し、なるべく近くの現場で就業頂ける様、配慮しま す。 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
7.0年
従業員の平均年齢（参考値）
60.0歳
|
|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新任研修、現任研修、警備業法に基づくもの
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資するとして会社が認めた資格取得費用全額補填
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
|
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
20.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
1人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。