求人番号 |
47010-00176948
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受付年月日 |
2024年4月23日
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紹介期限日 |
2025年3月31日
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受理安定所 |
那覇公共職業安定所
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求人区分 |
大卒等
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オンライン自主応募の受付 |
可
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産業分類 |
保険媒介代理業
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留学生採用実績の有無 |
なし
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外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
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事業所番号 |
4701-617941-1
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事業所名 |
カブシキガイシャ フィナンシャルエージェンシー
株式会社 フィナンシャル・エージェンシー 沖縄第1コンタクト
センター |
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所在地 |
〒900-0029
沖縄県那覇市旭町1-9 カフーナ旭橋B街区4F
最寄り駅1
ゆいレール旭橋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
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代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
齋藤 正秀
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従業員数 |
企業全体
810人
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就業場所
100人
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うち女性
50人
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うちパート
50人
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設立年 |
平成19年
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資本金 |
12億7,619万円
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事業内容 |
■生命保険代理店事業■損害保険代理店事業■各種金融関連事業の
コンサルティング■一般労働者派遣事業(般13-303424) ■有料職業紹介業(許可番号13-ユ-303414) |
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会社の特長 |
年齢、学歴、国籍は問わず全員に成功のチャンスがあり、役職、権
限を実力に対し委譲する会社。今までのキャリアを活かしたい方、 新しい事にチャレンジしたい方を求めています。 |
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法人番号 |
8011001054869
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ホームページ | www.financial-agency.com |
雇用形態 |
正社員
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就業形態 |
派遣・請負ではない
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職種 |
総合職
job tagについて
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求人数 |
15人
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仕事の内容 |
入社後は、お客様に保険をご提案するコンサルティング業務やそのチームリー
ダーを務めマネジメントや経営に関わるマネジメント業務。 コンサルティング業務をサポートするセールスアシスタントとしての品質管理 業務。 ITサービスの基盤となるシステムや情報管理業務。 より効率的な手段、よりお客様に受け入れられるようなデザイン・広報などを 企画する企画業務など様々な業務をコース別に行っていただきます。 ◇従事すべき業務の変更範囲:変更あり:その他会社が指定するすべての業務 |
履修科目 |
必須
大学院・大学・短大・高専・専修学校・能開校
(学部・学科不問) |
必要な免許・資格 |
不問
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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マイカー通勤 |
可
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転勤の可能性 |
なし
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試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒900-0029
沖縄県那覇市旭町1-9 カフーナ旭橋B街区4F
最寄り駅
ゆいレール旭橋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)喫煙可能区域での業務なし
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
158,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
36,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
194,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
158,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
36,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
194,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
158,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
36,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
194,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
158,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
36,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
194,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
158,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
36,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
194,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
158,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
36,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
194,000円
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固定残業代に関する特記事項 |
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、29時間分を固定残業代として支給し、
29時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
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賞与 |
新規学卒者の賞与制度
なし
一般労働者の賞与制度
なし
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
50,300円
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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20,000円まで
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
自宅と会社間の距離で交通費支給
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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企業年金 |
厚生年金基金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
あり
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
20日
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労働組合 |
なし
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時30分〜18時30分
就業時間2
9時00分〜18時00分
就業時間3
11時30分〜20時30分
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時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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入居可能住宅 |
なし
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休日等 |
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
土曜は基本的に休みだが、出勤の場合あり。
当社カレンダーに準ずる 部署によってシフト制あり |
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年間休日数 |
120日
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年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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受付期間 |
6月1日以降随時
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説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
5月2日 13時00分〜
説明会開催場所
所在地と同じ
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選考日 |
別途通知
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選考方法 |
面接
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書類提出先 |
就業場所と同じ
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応募書類等 |
履歴書,卒業見込証明書,成績証明書
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考場所 |
〒900-0029
沖縄県那覇市旭町1-9 カフーナ旭橋B街区4F
最寄り駅
ゆいレール旭橋駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
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既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
5年以内
中退者応募
可
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既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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担当者 |
課係名、役職名
ヒューマンリソース
マネージャー 担当者(カタカナ)
キノシタ サヤカ
担当者
木下 清香
電話番号
0120-926-674
FAX
098-911-9110
Eメール
fa-recruitment@financial-agency.com
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補足事項 |
■賞与追記:個人業績により随時支給
■昇給追記:年4回/四半期毎査定 ■昇格追記:3カ月毎に査定あり/昇格に関しては四半期毎に査定 があり、実績に応じて昇格するチャンスがあります。 ■休日追記:土曜日は会社カレンダーに準ずる ■説明会:随時開催しています。オンライン説明会も実施していま す。希望する場合はメールでご連絡下さい。 ■採用ステップ:エントリー⇒説明会⇒選考(面接)⇒内定 ■試用期間:6ヶ月 |
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求人条件にかかる特記事項 |
■変形労働時間制(1か月単位)
就業時間は変形労働時間制を採用しています。これは、繁忙期に労 働時間を多く、閑散期にその分少なくし、平均週40時間の法定労 働時間制を達成するという制度です。 ■就業場所:東京本社も希望可能 選考は沖縄で実施します ■住宅手当:5000円 |
企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
44人
令和4年度
70人
平成3年度
68人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
24人
令和4年度
40人
平成3年度
39人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
20人
令和4年度
30人
平成3年度
29人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
25人
平成3年度
15人
平均継続勤務年数
5.3年
従業員の平均年齢(参考値)
30.6歳
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大卒等の情報
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新卒者等採用者数
令和5年度
42人
令和4年度
67人
平成3年度
68人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
24人
令和4年度
39人
平成3年度
40人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
18人
令和4年度
28人
平成3年度
28人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
25人
平成3年度
15人
平均継続勤務年数
5.3年
従業員の平均年齢(参考値)
29.0歳
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企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
資格取得研修・ビジネスマナー研修・保険基礎知識研修・業務導入研修
・商品知識研修・コンプライアンス研修等 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
通信教育・専門資格取得支援
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
キャリアアップ制度(自ら部署異動の希望が出せる制度)
社内検定等の制度の有無
なし
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企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
17.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.8日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
11人
男性
4人
前事業年度の出産者数
女性
11人
男性の配偶者
5人
女性の役員割合
14.3%
女性の管理職割合
18.5%
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大卒等の情報
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前事業年度の月平均所定外労働時間
17.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.8日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
11人
男性
4人
前事業年度の出産者数
女性
11人
男性の配偶者
5人
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