求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
33031-00072948
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月13日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
倉敷中央公共職業安定所 総社出張所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| 留学生採用実績の有無 |
なし
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| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
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会社の情報
| 事業所番号 |
3303-100033-1
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン コウユウカイ
社会福祉法人 光優会
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| 所在地 |
〒719-1316
岡山県総社市日羽４５４番地
最寄り駅１
ＪＲ伯備線 美袋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
3分
最寄り駅２
ＪＲ伯備線 日羽駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
3分
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| 代表者名 |
役職
理事長
代表者名
光嶋 司
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| 従業員数 |
企業全体
97人
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就業場所
42人
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うち女性
27人
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うちパート
6人
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| 設立年 |
令和2年
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| 事業内容 |
社会福祉法人 光優会は、岡山県総社市北部地域で介護老人福祉施
設事業、地域密着型通所介護事業、居宅介護支援事業等、高齢者に 対する介護サービス事業を総合的に展開しています。 |
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| 会社の特長 |
社会福祉法人 光優会は、社会的に傷つきやすい状態となった人々
に、傍らから光を照らし優しさの円環へ導いていく「人と人とを優 しさで結ぶ」を経営理念に掲げ社会福祉事業を運営しています。 |
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| 法人番号 |
8260005004541
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| ホームページ | https://www.k5963.com | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
（介護老人福祉施設）看護職員
job tagについて
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| 求人数 |
2人
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| 仕事の内容 |
看護師として正社員での募集です。
是非、「光憂舘」で私たちと楽しく仕事をしてみませんか？ 新人研修体制が整っています。 〈主な仕事〉 ・健康管理全般 ・薬の管理 ・入居者の健康に関するサポート ・協力医療機関との連携業務 ・サービス担当者会議での他職種連携業務 等 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
看護師・准看護師
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
異なる
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| 就業場所 |
〒719-1316
岡山県総社市日羽４５４
介護老人福祉施設 光憂舘 最寄り駅
ＪＲ伯備線 美袋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
3分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
舘内に喫煙所（完全分煙）があります。
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
看護師手当 13,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
193,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
看護師手当 13,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
193,000円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
看護師手当 13,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
193,000円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
2.00ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
2.00ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
2,000円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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10,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
専用駐車場あり（無料）
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 62歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
7時00分〜16時00分
就業時間３
10時00分〜19時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制、希望休日あります。
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| 年間休日数 |
118日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考方法 |
書類選考，面接
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| 書類提出先 |
〒719-1316
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考場所 |
〒719-1316
岡山県総社市日羽４５４番地
介護老人福祉施設 光憂舘 最寄り駅
ＪＲ伯備線 美袋駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
3分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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| 担当者 |
課係名、役職名
施設長・企画戦略部
担当者（カタカナ）
ノブハラ ケイスケ・ワダ シゲキ
担当者
延原 啓介・和田 繁基
電話番号
0866-99-0010
ＦＡＸ
0866-99-0012
Ｅメール
kouyoukai@k5963.com
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
＊准看護師手当：１０，０００円（看護師手当１３，０００円）
＊試用期間：１ヶ月（資格手当、処遇改善手当支給なし） ＊受付方法：電話・郵送・Ｅメール ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件 を明示することが定められています。 （ハローワーク総社・倉敷労働基準監督署） |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
◇年間休日：１１８日
公休１０５日＋リフレッシュ休暇１２日（月１日付与）＋誕生日 休暇１日 ◇諸手当 ：住宅手当、年末年始手当あります。 ◇結婚祝金：５０，０００円 ◇退職金 ：岡山県民社会福祉従事者共済制度 第１給付金制度に 加入（詳細は面接時にお伝えします） ◇令和５年３月に完成した新築の社員寮あり。 ◇業務の変更範囲：変更なし ◇転勤範囲：同一法人内 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
1人
令和4年度
1人
令和3年度
2人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
1人
令和4年度
1人
令和3年度
2人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
10.7年
従業員の平均年齢（参考値）
46.2歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新任職員対象のオリエンテーション、各種研修を計画しています。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
職員の職場内外での自主的な自己啓発活動を、経済的・時間的な援
助等を行う支援制度があります。 メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
3.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
7.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
25.0％
女性の管理職割合
45.0％
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|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。