求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27010-00090248
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月27日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
大阪東公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
広告業
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| 留学生採用実績の有無 |
あり
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| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
あり
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会社の情報
| 事業所番号 |
2701-629555-5
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
サクラインターナショナルカブシキガイシャ
サクラインターナショナル株式会社
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| 所在地 |
〒541-0051
大阪府大阪市中央区備後町１丁目７－３
ＥＮＤＯ堺筋ビル３Ｆ・４Ｆ 最寄り駅１
地下鉄堺筋線 堺筋本町駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
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| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
妙代 金幸
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| 従業員数 |
企業全体
210人
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就業場所
210人
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うち女性
84人
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うちパート
17人
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| 設立年 |
昭和55年
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| 資本金 |
7,270万円
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| 事業内容 |
海外／国内の展示会、国際会議、スポーツイベント等における企画
立案／運営・演出／テザイン／施工管理業務。 上記の主催事務局のサポート業務。 |
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| 会社の特長 |
各種イベントプロデュース事業を展開。豊富な海外実績。企画から
デザイン、製作管理までー貫体制。日本トップクラスのディスプレ イ部材保有量。国籍、性別問わず能力に応じて同一賃金。 |
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| 法人番号 |
4120001003416
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| ホームページ | https://www.sakurain.co.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
研修社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
総合職（デザイナーを除く）
job tagについて
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| 求人数 |
10人
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| 仕事の内容 |
サクラインターナショナルでは【総合職採用】を行なっています。本人の希望
を考慮しつつ、各人が備えている資質・スキルを確認し、当社で活躍できる人 材かどうかを見極めた上で、最も能力が発揮できる部門へ配属させていただき ます。 （配属予定職種） 新規開拓営業職（東京）、企画営業職（東京・大阪）、営業事務職（東京・大 阪）、映像コンテンツ制作職（東京・大阪）、製作施工管理職（東京・大阪） 、生産製造管理職（埼玉・奈良） |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
日本語スキルＮ１（日本語でビジネスを行ないます。日本語能力試
験の受験の有無は不問です。） |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
雇用期間年月数
3ヶ月
契約更新の可能性の有無
あり（原則更新）
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| マイカー通勤 |
不可
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| 転勤の可能性 |
なし
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| 試用期間 |
なし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒541-0051
大阪府大阪市中央区備後町１丁目７－３
ＥＮＤＯ堺筋ビル３Ｆ・４Ｆ 最寄り駅
地下鉄堺筋線 堺筋本町駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
フロアの異なるところに喫煙室あり
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労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
216,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
34,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
250,000円
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大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
216,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
34,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
250,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
198,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
32,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
230,000円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
198,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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||
| 固定残業代（ｃ） |
32,000円
|
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
230,000円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
198,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
32,000円
|
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
230,000円
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| 固定残業代に関する特記事項 |
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、２０時間を超
える時間外労働は追加で支給。 |
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|---|---|---|---|---|
| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
1.00ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
3.00ヶ月
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
3.00％
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
不問
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜18時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期において月８０時間まで、年６回、年間６００時間まで
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇（８／１３～８／１５）、年末年始休暇（１２
／３０～１／３） |
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| 年間休日数 |
125日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日〜12月31日
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
書類選考，面接
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| 書類提出先 |
〒541-0051
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒541-0051
大阪府大阪市中央区備後町１丁目７－３
ＥＮＤＯ堺筋ビル３Ｆ・４Ｆ 最寄り駅
地下鉄堺筋線 堺筋本町駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
随時
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務人事課
担当者（カタカナ）
キタノ
担当者
北野
電話番号
06-6264-3900
ＦＡＸ
06-6264-3901
Ｅメール
recruit@sakurain.co.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
・既卒応募：可 原則３年以内
・就業場所は大阪本社の他に、 東京本部（東京都江東区木場２－１７－１３）、 奈良工場（奈良県吉野郡東吉野村鷲家１１２１）、 東京工場（埼玉県草加市松江３－１９－２７）、があります。 ・奈良工場は２０２４年夏に移転予定（奈良県橿原市醍醐町） |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
・応募書類は郵送、メールでの送付の他に、下記アドレスから
直接応募も可能です。その場合はハローワークの紹介状も合 わせて提出してください。また、応募書類を郵送した方で、 選考後に書類の返却を希望する方は返信用封筒に切手を添付 の上、同封してください。 ｈｔｔｐｓ：／／ｈｒｍｏｓ．ｃｏ／ｐａｇｅｓ／ ｓａｋｕｒａｉｎ／ｊｏｂｓ／００００００１ |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和3年度
4人
令和4年度
11人
令和5年度
17人
男性新卒者等採用者数
令和3年度
2人
令和4年度
4人
令和5年度
8人
女性新卒者等採用者数
令和3年度
2人
令和4年度
7人
令和5年度
9人
新卒者等離職者数
令和3年度
2人
令和4年度
6人
令和5年度
2人
平均継続勤務年数
7.9年
従業員の平均年齢（参考値）
39.3歳
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青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
入社前研修、新人集合研修、社外研修、ＯＪＴ研修、外部講師研修、等
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
部門別勉強会、資格取得支援制度、等
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
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青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
14.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.8日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
6人
男性
7人
前事業年度の出産者数
女性
6人
男性の配偶者
12人
女性の役員割合
11.2％
女性の管理職割合
17.4％
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|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。