求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
14140-06405741
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月8日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年7月31日
|
|
| 受理安定所 |
川崎北公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
パート
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
1414-921849-0
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
セントケアカナガワカブシキガイシャ セントケアカンゴシ
ョウキボタマミ セントケア神奈川株式会社 セントケア看護小規模たま美
|
|
| 所在地 |
〒215-0002
神奈川県川崎市麻生区多摩美１丁目２－４
|
|
| ホームページ | http://www.saintc-k.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
正看護師（パート）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
◇医師の指示による医療処置の症状観察、療養上のアドバイス、リ
ハビリ、点滴管理、内服管理、排便コントロール、創傷ケア、療養 上のお世話、ご家族への介護技術指導などを行います。 ◇１日８時間／週３日以上（※勤務日数はご相談） 「訪問」の日はお客様宅への訪問、 「通い」の日は通い、宿泊のお客様の体調管理を中心に 行います。 「変更範囲：変更なし」 |
|
| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
４名
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒215-0002
神奈川県川崎市麻生区多摩美１丁目２－４
最寄り駅
小田原線 読売ランド前駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所あり
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
不問
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
看護師
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
２週間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
＊入社後２日間は時給１，１１５円（採用時研修）
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,860円〜1,860円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,860円〜1,860円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| 賃金形態等 |
時給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
100,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
20日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり0円〜50円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
8時00分〜17時00分
就業時間３
10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
シフト制
※勤務時間の相談も可能です。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務トラブルなど突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を
経て１年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長 |
| 休憩時間 |
60分
|
| 週所定労働日数 |
週3日以上
労働日数について相談可
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
なし
|
|
| 再雇用制度 |
なし
|
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,339人
|
就業場所
20人
|
うち女性
15人
|
うちパート
8人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成19年
|
|||
| 資本金 |
5,000万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
総合福祉サービス（訪問介護・訪問入浴・訪問看護・デイサービス
・ショートステイ・グループホーム・看護小規模多機能等）県内に ７１事業所を展開。 |
|||
| 会社の特長 |
プライム市場上場。社員一人ひとりが「この仕事を選んで良かった
」と自信と誇りを持って仕事の出来る環境を確立。未経験～ベテラ ンまで充実の研修制度や、いろいろなキャリアパスもございます。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
平 高広
|
|||
| 法人番号 |
4020001049246
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
| 外国人雇用実績 |
あり
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
|
| 求職者への通知方法 |
電話
|
| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
随時：要事前連絡
|
| 選考場所 |
〒215-0002
神奈川県川崎市麻生区多摩美１丁目２－４
最寄り駅
小田原線 読売ランド前駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
資格証（写）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参提出
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
電話番号
0120-952-249
ＦＡＸ
045-227-8873
Ｅメール
saiyo-k@saint-care.com
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊入社後は同行研修やミーティング、勉強会を行い、知識や技術の
向上に 努めています。 ＊ケースカンファレンス：不安点、困っていることを皆で解決 ＊年次有給休暇、加入保険は雇用条件により法定通り （週２０時間以上は社会保険加入） ＊有給休暇は法定通りに付与します。 ＊入社後２日間は時給１，１１５円（採用時研修） ＊１年後無期雇用へ転換（２０２３年４月より無期雇用となる年齢 は 毎年１歳ずつ６５歳から６９歳まで引き上げ） ＊「セントケア神奈川」ホームページに詳細あり。是非検索してみ て下さい。（他施設の情報もあります。） ＊施設見学・説明会を随時行っています。 お問い合わせ・ご予約電話番号 ０１２０－９５２－２４９ |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
退院された患者さんのその先が気になったこと、ありませんか？
看護小規模多機能型居宅介護は病院とご自宅の中間施設という位置 づけです。病状の重い方でも「在宅」で暮らすことを可能にするた めの介護サービスです。 「最期まで住み慣れた自宅で暮らしたい」というご本人やご家族の 思いを、しっかりと支えます。 介護業界未経験でスタートする方の気持ちがわかるスタッフばかり なので、不安に思わず飛び込んできてくださいね。 あなたの成長をサポートします！ あなたも当社で、新たなキャリアをスタートしませんか？ |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
エキスパート職、スペシャリスト職、マネジメント職
|
||
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
退職時の労働条件で再雇用
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。