求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
15022-00781241
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月2日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
長岡公共職業安定所 小千谷出張所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
電気工事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1502-614289-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシヤ タカハシデンキ
株式会社 高橋電気
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| 所在地 |
〒947-0031
新潟県小千谷市土川１－１９－３２
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| ホームページ | http://www.takaden.biz | |
仕事内容
| 職種 |
【Ｕターン支援有】電気工事士（住宅、公共建築での職長）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
◇住宅、店舗、工場、公共施設などの建築電気工事、外灯やポンプ
盤など道路に付帯する設備の電気工事が中心です。 ◇公共工事は小千谷市、新潟県発注の案件が、民間工事は継続的に 協力関係にある小千谷市内業者発注の案件がそれぞれ中心です。 ◇自分で段取りをして現場責任者として担当できる方、現場代理人 の指示に従って職長・班長として作業員に対して工事の指導がで きる方を募集します。（木造・ＲＣ造・鉄骨造いずれも） ◇上記のような一般的な電気工事技術の他に、エアコン取付、消防 設備工事・点検、シーケンスに明るい方は特に優遇します。 ◇現場代理人業務や積算業務ができる方は特に優遇します。 ◇働き方改革を見据えた増員です。 【変更範囲：会社の定める業務】 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒947-0031
新潟県小千谷市土川１－１９－３２
最寄り駅
土川農協前バス停駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
倉庫棟に喫煙スペース有
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜61歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
電気工事の経験者。（図面を見て一人で配管、配線、器具取付がで
きる方） |
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| 必要なＰＣスキル |
Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌを用いた簡単な文書作成、ＣＡＤが使えれば
尚可 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
第一種電気工事士
必須
積載量２ｔ以下の車両を運転するのに必要な免許
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
244,000円〜324,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円〜320,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
資格手当 4,000円〜4,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
精勤手当：３，０００円
皆勤手当：２，０００円（精勤手当と同時支給） 職務手当（役職による） 消防設備士甲種手当：５００円 １級電気工事施工管理技士手当：５，０００円 資格手当は実務可能な場合は職能分として増額します |
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| 月平均労働日数 |
20.8日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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15,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
その他
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その他の支払日
月末の前日払い。
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1.60％〜4.20％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.80ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
7時50分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
※始業時ミーティングを含む
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
17時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な受注等により特に納期がひっ迫するとき
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| 休憩時間 |
100分
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| 年間休日数 |
115日
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社年間カレンダーあり土曜は月３日程度休み 年末年始休暇あり
【Ｒ４年度 有休休暇取得実績：１人あたり平均１４．３日】 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
厚生年金基金
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
2年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 62歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
23人
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就業場所
23人
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うち女性
4人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和29年
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| 資本金 |
2,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
主な電気工事として、小千谷市役所・小千谷市民会館・おぢゃーる
・小千谷小学校等の工事を行いました。新潟県の工事や、コメリパ ワー小千谷店等の民間店舗・住宅の工事実績も数多くあります。 |
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| 会社の特長 |
創業６０年超の継承と進化を大切にする会社です。新潟県格付けト
ップクラスのＡランクです。個人や地元優良企の他、官公庁の仕事 も多く行っています。「まかせて安心」が会社のモットーです。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
高橋 重尚
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| 法人番号 |
7110001025417
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒947-0031
新潟県小千谷市土川１－１９－３２
最寄り駅
土川農協前バス停駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，その他
その他の送付方法
郵送または持参
郵送の送付場所
〒947-0031
新潟県小千谷市土川１－１９－３２
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
書類先送り（自身が携わった工事のうち、代表的な現場と施工内容
を数か所を履歴書に記載いただけると幸いです。） |
| 担当者 |
課係名、役職名
代表取締役
担当者（カタカナ）
タカハシ
担当者
高橋
電話番号
0258-82-2822
ＦＡＸ
0258-82-2881
Ｅメール
sigehisa@takaden.biz
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・最大３０万円の転居支援制度があります。
・腰道具は持込可ですが、無い場合は会社負担で用意します。 ・１時間から使える時間有休制度があります。免許の更新、通院、 学校行事などで、皆さん大いに活用していただいてます。 ・技術に応じて、業務車両は個人専用の物を使用します。ただし 入社後しばらくは他の社員と同行となる場合があります。 ・上位資格取得者へ最大１０万円の奨励金制度があります。 【収入モデル例】 ３０代・経験１０年・入社１０年目～３４４，０００円／月 上記モデルでの年収～５，１００，０００円 ※働き方改革にともなう増員求人です。 ※応募書類の書式は任意です。 ※Ｅメールによる書類送付の場合、写真は画像ファイル添付で構い ません。 【求職者のみなさまへ】求人票の内容は、事業主が明示した募集条 件です。採用時の労働条件については、事業主と労働条件通知書等 により確認してください。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
働き方改革にともなって、電気工事士の増員募集を行います。
仕事は小千谷市や新潟県発注の仕事が中心で、民間工事も小千谷市 内の企業の仕事が多いです。 このように地元に密着した会社であるため、お客様の信頼も厚く、 お客様から余剰商品をいただくこともあり、そういった時は社員の みなさんで分けて配っています。 今後は今まで以上に研修や学習に力を入れていきたいと考えていま す。 |
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|---|---|---|---|
| 主要取引先 |
主要取引先１
小千谷市
主要取引先２
新潟県
主要取引先３
株式会社 キムラ
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
１級電気工事施工管理技士：５，０００円
２級電気工事施工管理技士：１，０００円 消防設備士甲種 ：１，０００円 |
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
高橋電気の福利厚生の自慢は、何と言っても社内行事の際のタクシ
ー代・宿泊費補助とクリスマスケーキ補助です。他、海の家の割引 券も配布しています（数に限りあり）。 社内外において、季節ごとのイベントを存分に楽しんでいただきた いと思い、こうした福利厚生を実施しております。 給食会社配達（実費）、空調服支給（夏季）、作業服支給（夏季・ 冬季）、社内休憩室（和室２４帖）、社内特価自動販売機、などの 日常の業務関連での福利厚生もあります。 |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
未経験者の方へは担当工事士がついて指導します。
また、電気工事士テキスト支給・資格受験講習会無償 参加（共に２種のみ）も行っています。 経験の有無を問わずメーカー・各種団体の講習会の受 講、技能講習・特別教育の受講も行っています。 未経験女性社員も電工で活躍中です。ご安心下さい。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。