求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
23010-17116341
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月13日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年7月31日
|
|
| 受理安定所 |
名古屋東公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
パート
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
その他の社会保険・社会福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
2301-629061-3
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ イノベル
株式会社 イノベル
|
|
| 所在地 |
〒465-0093
愛知県名古屋市名東区一社１丁目７９
第六名昭ビル３階 |
|
仕事内容
| 職種 |
介護職員
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
●入居者様・スタッフ双方の気持ちに寄添う老人ホームです●
「笑咲ノ家一宮」は定員２２名の住宅型有料老人ホームです。病気 が進行しても、医療・看護・介護が協力して暮らしを支援し「幸福 感に満ちた最期を迎えられること」を目標としています。介護スタ ッフへは入居者様の暮らしの支援をお願いします。（排泄、入浴、 食事、整容、体位変換等の身体介護中心）◆介護以外の雑務はあり ません◆記録業務の簡素化を進めています◆残業０有給消１００％ ◆希望者には系列の学校が監修した研修制度をご用意必要なスキル の習得とキャリアパスを応援いたします！◆職員の頑張りを適正に 評価し、ポストや賃金でお応えいたします ※介護職員に無理な頑 張りのよい介護は出来ません。介護職員のベストな働き方を常に考 えている当ホームで生き生きと活躍しませんか？変更範囲変更なし |
|
| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
４名登用
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
3ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
|
|
| 就業場所 |
〒491-0871
愛知県一宮市浅野下土池３番
有料老人ホーム 笑咲ノ家一宮 最寄り駅
名鉄名古屋本線：名鉄一宮 東海道本線：尾張一宮駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
15分
就業場所に関する特記事項
名鉄名古屋本線 妙興寺 から 車８分
＊マイカー通勤可：駐車場あり（本人負担一部有り） 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
労働基準法第６１条の年少者の深夜業
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士、初任者研修、実務者研修、旧ヘルパー１・２級
いずれかの資格を所持で可
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,170円〜1,592円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,030円〜1,030円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 140円〜562円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
資格手当：３０円～６０円／時間
|
|||
| 賃金形態等 |
時給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
|||
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
20日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
又は
0時00分〜23時59分の時間の間の1時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
0分
|
| 週所定労働日数 |
週1日〜週5日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／休日応相談（希望休有）
※６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 就業日数に応じ法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
なし
|
|
| 再雇用制度 |
なし
|
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
35人
|
就業場所
13人
|
うち女性
9人
|
うちパート
7人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成12年
|
|||
| 資本金 |
900万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
福祉の資格の学校です。併設事業所として、有料老人ホーム、訪問
介護事業所、居宅介護支援事業所、訪問看護事業所があります。 |
|||
| 会社の特長 |
介護現場で働くスタッフのキャリアアップを真剣に考えています。
自らはプロだと誇りと責任を持って仕事に取り組んでもらえる様に 応援しています。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
水上 奈美
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
選考等
| 採用人数 |
3人
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒491-0871
愛知県一宮市浅野下土池３番
有料老人ホーム 笑咲ノ家一宮 東海道本線：尾張一宮 から 車１５分 最寄り駅
名鉄名古屋本線 妙興寺駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
8分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒465-0093
愛知県名古屋市名東区一社１丁目７９
第六名昭ビル３階 |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 選考に関する特記事項 |
面接準備の為に、応募書類の送付をお願いします。
|
| 担当者 |
課係名、役職名
採用人事担当
担当者（カタカナ）
ミヤキ マサオミ
担当者
宮木 理臣
電話番号
0586-82-8833
ＦＡＸ
0586-82-8834
Ｅメール
jobtouroku@ca-up.net
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊各種保険加入、有給休暇、休憩時間は労働条件により法定通り
＊マイカー通勤可：駐車場あり（本人負担一部有り） ＊制服あり（無償貸与） ＊休憩室 仮眠室 完備 ＊職場見学随時開催 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
【新しい働き方】
笑咲ノ家一宮は介護スタッフが無理な頑張りはせず、自ら生き生き と活躍できる老人ホームです。 ・介護業務以外の雑用（共用部の清掃、物品の補充管理など）は事 務スタッフが行います。その分介護スタッフは入居者様とのコミ ュニケーションや状態の確認などを十分に行えています。 ・女性に優しい設計です。介護動線を考慮したレイアウトになって います。浴室も広く段差がなくスムーズな介護が行えています。 ・系列の学校が監修した研修制度があります。どんなに介護経験が あっても笑咲ノ家一宮では新人です。入職時研修、定期的な技術 チェックなどを通じてスキルの確認、スキルアップが出来ます。 初心者もベテランも安心して業務に望めます。 ・夜勤は２名体制を推進中。（現在は泊り込み当直者での対応有） 夜間の負担や不安を解消ししっかりと休憩を取って頂く為複数名 での対応が出来るシフトです。 ・制服あり （上衣のみ・無償貸与） ・スタッフルーム（休憩室）／仮眠室 完備 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。