求人番号 |
27110-02596541
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受付年月日 |
2024年4月3日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
泉大津公共職業安定所
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求人区分 |
パート
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
老人福祉・介護事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
2711-614578-4
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事業所名 |
カブシキガイシャ フジ
株式会社 藤
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所在地 |
〒595-0005
大阪府泉大津市森町2丁目5-7
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職種 |
食事準備スタッフ「あんじゅ」
job tagについて
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仕事内容 |
有料老人ホームの厨房にて
食事準備(調理済食材を湯煎・汁物やお茶の準備等) 盛り付け、食器・器具の洗浄、清掃をお願いします。 定員18名のアットホームな施設です。 ※変更範囲:変更無し |
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雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
〒595-0005
大阪府泉大津市森町2-5-7
「有料老人ホーム あんじゅ」 最寄り駅
南海本線 北助松駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所設置
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
不問
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
あり
期間
約2ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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賃金形態等 |
時給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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15,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
20日
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昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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就業時間 |
交替制(シフト制)
就業時間1
11時30分〜13時30分
就業時間2
16時30分〜18時30分
就業時間に関する特記事項
勤務日数は相談に応じます。
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時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
0分
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週所定労働日数 |
週2日〜週4日
労働日数について相談可
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日はシフト制(相談可)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
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加入保険等 |
労災保険
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
なし
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
40人
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就業場所
13人
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うち女性
11人
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うちパート
13人
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設立年 |
平成23年
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資本金 |
100万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
通所介護事業・老人ホーム
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会社の特長 |
明るく家庭的で、利用者に対して思いやりの気持ちを持って接する
ことができる人達の集まりです。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
南出 芳宏
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法人番号 |
8120101047219
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
なし
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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外国人雇用実績 |
なし
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採用人数 |
2人
募集理由
欠員補充
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒595-0005
大阪府泉大津市森町2-5-7
「有料老人ホーム あんじゅ」 最寄り駅
南海本線 助松駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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応募書類の返戻 |
あり
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担当者 |
課係名、役職名
本社
担当者(カタカナ)
オオタ
担当者
太田
電話番号
0725-26-0657
FAX
0725-26-0656
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求人に関する特記事項 |
*無料駐車場あり
マイカー通勤の場合、通勤手当は往復5km以上の方に支給 します。 *応募希望の場合は、ハローワークの紹介状が必要です。 *労働条件によって有給休暇日数は異なります。 【新型コロナウイルス感染症感染防止対策】 ・マスク着用 ・検温・消毒の実施、記録 ・定期的な換気・身の回りの消毒 ・パーテーションの設置 |
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事業所からのメッセージ |
WワークOK!60代スタッフ多数活躍中!
勤務日数、時間等相談に応じます。 お気軽にお問い合わせください。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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