求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
26020-10126941
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月8日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
京都七条公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2602-026040-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン ラクトウエン
社会福祉法人 洛東園
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| 所在地 |
〒605-0981
京都府京都市東山区本町１５丁目７９４
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| ホームページ | http://www.wf-rakutouen.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
ホームヘルパー（御陵洛東園）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務
（一部、障害者の身体介護・生活支援あり） ※直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。 【変更範囲：会社が定める業務】 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用・資格取得支援助成（年間５万円上限）法人研修センター で実務者研修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担） |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
契約更新時業務量、業務成績・態度・能力、会社の経営状況、附帯
している業務の進捗状況 ＊特記事項参照 |
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| 就業場所 |
〒607-8431
京都府京都市山科区御陵岡町１番地２
御陵洛東園ホームヘルプサービス 最寄り駅
京都市営地下鉄東西線 御陵駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
就業場所に関する特記事項
ＪＲ山科駅から地下鉄東西線で一駅。
ＪＲ山科駅から徒歩で約２０分弱。車通勤可。 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内に別途喫煙所あり。
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
原動機付自転車免許
あれば尚可
資格のない方は初任者研修後に就業開始（研修費用法人負担）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,470円〜1,470円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,270円〜1,270円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
介護職員加算手当 84円〜84円
支援補助金等手当 116円〜116円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊資格手当 時給プラス７０円（介護福祉士のみ）
＊早出手当 遅出手当 ＊着任時特別手当 （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり％〜1.00％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.40ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
又は
8時00分〜20時00分の時間の間の7時間程度
就業時間に関する特記事項
＊勤務時間は相談に応じます
お気軽にお問合せ下さい |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
45分
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| 週所定労働日数 |
週3日〜週5日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
京都テルサ保育園と提携
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
300人
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就業場所
5人
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うち女性
5人
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うちパート
2人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和27年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
特別養護老人ホーム、ショートステイ、養護老人ホーム、通所介護
（一般型、認知症対応型等）、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援 、地域包括支援センター、地域介護予防推進センター等の運営。 |
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| 会社の特長 |
市内東山区（４拠点）と山科区（１拠点）にあり交通至便、総合福
祉施設として施設・在宅サ－ビス（高齢・障害）事業を運営してい る。◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆ |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
五十部 泰至
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| 法人番号 |
6130005004457
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒605-0981
京都府京都市東山区本町１５丁目７９４
社会福祉法人洛東園 法人本部 最寄り駅
ＪＲ奈良線・京阪電車 東福寺駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
6分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
資格証の写し
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
イシカワ・カネバヤシ
担当者
石川・金林
電話番号
075-561-1171
ＦＡＸ
075-531-8372
Ｅメール
r-saiyo@juno.ocn.ne.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※バイク貸与あり
貸与バイクで通勤する場合は燃料代を支給します ※常勤職員への登用有 ※駐車場代の自己負担なし ※着任時特別手当（３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） ※資格取得・研修費用助成制度有（年間５万円上限） ※法人研修センタ－で実務者研修・喀痰吸引等研修受講可 （費用法人負担 働きながら無理なく受講できます） ※京都モデルワ－クライフバランス企業です。育児介護のさま ざまな制度あり。育児介護を行っている職員を応援しています。 ・育児介護短時間労働勤務制度、育児介護休業制度（平成２９年 ４月以降 育休取得者６名 復帰率１００％） ・子の看護休暇制度 介護休暇 配偶者出産特別休暇 ・時間単位年休取得可 ※通算契約期間・更新回数の上限：なし ただし雇止め規定あり 当法人では勤続３年 ５年 １０年 ２０年 ３０年 ４０年 の職員を対象に年に１度表彰を行っています。該当者には表彰状 の他に副賞等（金一封、記念品等）を差し上げ、末永く、当法人 で働いていただけるよう、お祝いしています。 〈求人・事業所ＰＲシートあり〉 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
～法人理念～
歴史ある洛東園職員としての誇りを持ち、 質の高い社会福祉人材を育成し、 専門性を追求した支援を行い、地域社会に貢献する 社会福祉法人洛東園は質の高い社会福祉人材育成を理念に掲げ、誇 りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進して頂けるよう、給与待遇 、研修教育制度、福利厚生、働きやすい職場環境づくりのさらなる 充実を推し進めています。 社会福祉は何よりも楽しく、人とのつながりや人の温かさを実感で きる尊い仕事です。地域・利用者・家族への支援・関わりの中での 新しい発見や喜びは自分自身を大きく成長させてくれます。洛東園 の管理職全員が介護・看護の現場経験があり、現場を大切にする思 いはどの法人にも負けません。この歴史ある社会福祉法人洛東園で 、偉大なる先人たちが残された道を引き継ぎ、未来の社会福祉への 新たな道をともに切り開いていきましょう。 毎月、２回施設見学会（遠方であっても交通費全額支給）を実施し ています。ホ－ムペ－ジでぜひ日程をご確認ください。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
■就職にともなう通勤困難者への引っ越し費用支援
（実費支給）通勤時間が１時間以上かかる場合が対象となります。 遠方にお住まいの方で、ご自分でお住まいを探すことが困難な方は 法人で物件をご紹介いたします。 ■奨学金返済負担軽減支援制度手当 新採用後、１～３年目までは月額１５，０００円を上限として支給 します。４～６年目までは月額１０，０００円を上限として支給し ます。大学、短大、高等専門学校、専修学校（専門課程）、高等学 校の卒業者（中退者も含む）で就職して６年以内、現に奨学金を返 済していることが条件です。■着任時特別手当１０万円支給（３ヶ 月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給）■資格取得支援、研修受講 助成支援初任者研修（全額法人負担） 法人研修センタ－で開催す る実務者研修・医療的ケア研修（全額法人負担）に働きながら無理 なく受講できます。その他、年間５万円を上限として研修受講費用 助成あり。■就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなった方 歓迎 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・入職時研修・洛東園ファーストステップ研修・１年
目～５年目による階層別研修・介護福祉士受験対策講 座・介護支援専門員受験対策講座・研修費助成制度（ ５万円／年） |
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| 事業所に関する特記事項 |
継続雇用制度有り
（法定通り） |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
あり
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
両側
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| バリアフリー対応トイレ |
オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。