求人番号 |
24040-02858341
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受付年月日 |
2024年4月12日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
松阪公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
管工事業(さく井工事業を除く)
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
2404-100731-1
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事業所名 |
カブシキガイシャ コヤマ
株式会社 コヤマ
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所在地 |
〒519-2203
三重県多気郡多気町片野1053番地
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職種 |
土木・管工事(2)
job tagについて
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仕事内容 |
一般土木工事
管工事・配管設備工事 重機工事・舗装工事 等、工事全般 *重機 バックホウ ISO 操作経験者を希望します。 *現場は、多気郡中心です。 『建設関係業務』 〔変更範囲:社内業務全般〕 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒519-2203
三重県多気郡多気町片野1053番地
最寄り駅
多気駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
15分
受動喫煙対策
その他
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外で就業
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
不問
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学歴 |
必須
高校以上
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
土木・管工事・重機(バックホウ、ブル、ローラー、フィニッシャ
ー等)経験 |
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必要な免許・資格 |
免許・資格名
2級土木施工管理技士
必須
車両系建設機械(基礎工事用)運転技能者
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
日給 9000円
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
205,200円〜280,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
205,200円〜280,800円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
資格手当 2級土木 3000円
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月平均労働日数 |
21.6日
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賃金形態等 |
日給
9,500円〜13,000円
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通勤手当 |
なし
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
10日
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昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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就業時間 |
就業時間1
8時00分〜17時30分
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時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
90分
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年間休日数 |
105日
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休日等 |
休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
天候による休日
年末年始、お盆 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
なし
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
7人
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就業場所
7人
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うち女性
2人
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うちパート
2人
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設立年 |
昭和35年
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資本金 |
1,000万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
管工事・配管、設備工事、一般土木工事
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会社の特長 |
家庭的な雰囲気の職場です。
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
小山 忠士
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法人番号 |
4190001022839
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
なし
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パートタイムに適用される就業規則
なし
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育児休業取得実績 |
該当者なし
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介護休業取得実績 |
該当者なし
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看護休暇取得実績 |
該当者なし
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採用人数 |
1人
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
電話
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒519-2203
三重県多気郡多気町片野1053番地
最寄り駅
多気駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
15分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
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応募書類の返戻 |
あり
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担当者 |
課係名、役職名
代表
担当者(カタカナ)
コヤマ タダシ
担当者
小山 忠士
電話番号
0598-49-2759
FAX
0598-49-3844
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求人に関する特記事項 |
※週所定労働時間40時間を超えての勤務に対しては割増手 当支
給 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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