求人番号 |
45020-02408841
|
|
---|---|---|
受付年月日 |
2024年4月22日
|
|
紹介期限日 |
2024年6月30日
|
|
受理安定所 |
延岡公共職業安定所
|
|
求人区分 |
フルタイム
|
|
オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
産業分類 |
一般土木建築工事業
|
|
トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
事業所番号 |
4502-914623-6
|
|
---|---|---|
事業所名 |
ダイトウケンタクカブシキガイシャ ノベオカシテン
大東建託株式会社 延岡支店
|
|
所在地 |
〒882-0814
宮崎県延岡市北町2-3-7
損保ジャパン延岡ビル4階 |
|
ホームページ | http://www.kentaku.co.jp |
職種 |
技術職(積算)
job tagについて
|
|
---|---|---|
仕事内容 |
土地オーナー様の要望や土地の属性、周辺環境を考慮した賃貸建物
(アパート、マンション、施主宅併用、店舗など)の積算。 ○入社後に一級建築士の資格を取得された場合、祝い金100万円 を支給。 「変更の範囲:会社の定める業務」 |
|
雇用形態 |
正社員
|
|
派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒882-0814
宮崎県延岡市北町2-3-7
損保ジャパン延岡ビル4階 最寄り駅
延岡駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
6分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
|
|
マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
なし
|
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
|
転勤範囲
全国
※勤務地限定制度あり |
年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が60歳のため定年年齢未満の方を募集
|
|
学歴 |
必須
高校以上
|
|
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
施工管理・設計・積算の実務経験3年以上
|
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名
一級建築士
必須
1級建築施工管理技士
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
|
試用期間 |
あり
期間
3か月(最大3ヶ月延長の可能性あり)
試用期間中の労働条件
同条件
|
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
236,000円〜436,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
---|---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
186,000円〜286,000円
|
|||
定額的に支払われる手当(b) |
業績加算手当 30,000円〜120,000円
資格手当 20,000円〜30,000円 |
|||
固定残業代(c) |
なし
|
|||
その他の手当等付記事項(d) |
対象資格を保持されている方へ毎月資格手当(2~3万
円)を支給。※「求人に関する特記事項」に詳細掲載 |
|||
月平均労働日数 |
20.0日
|
|||
賃金形態等 |
月給
|
|||
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
|
月額
|
40,000円
|
|
賃金締切日 |
固定(月末)
|
|||
賃金支払日 |
固定(月末以外)
|
支払月
翌月
|
支払日
15日
|
|
昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜36,000円(前年度実績)
|
|||
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
260,000円〜1,260,000円(前年度実績)
|
就業時間 |
フレックスタイム制
就業時間1
9時00分〜17時30分
就業時間2
11時30分〜15時30分
就業時間3
7時00分〜20時00分
就業時間に関する特記事項
(1)一般的な就業時間
(2)コアタイム (3)フレキシブルタイム/7.5時間の勤務 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
30時間
36協定における特別条項
なし
|
休憩時間 |
60分
|
年間休日数 |
125日
|
休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
*原則、土・日・祝日休みの週休2日制(会社カレンダーによる)
*GW・夏季・冬季休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形,その他(各種福利厚生)
|
|
---|---|---|
企業年金 |
確定拠出年金,確定給付年金
|
|
退職金共済 |
未加入
|
|
退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
勤務延長 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
入居可能住宅 |
なし
|
|
利用可能託児施設 |
なし
|
従業員数 |
企業全体
8,575人
|
就業場所
20人
|
うち女性
4人
|
うちパート
2人
|
---|---|---|---|---|
設立年 |
昭和49年
|
|||
資本金 |
290億6,099万円
|
|||
労働組合 |
なし
|
|||
事業内容 |
土地活用の企画・立案から賃貸建物の設計施工、賃貸建物への入居
者斡旋・運営・管理まで土地活用のトータルサービス |
|||
会社の特長 |
土地活用への根強い社会的需要を背景に創業以来順調に業績を伸展
|
|||
役職/代表者名 |
役職
代表取締役 社長
代表者名
竹内 啓
|
|||
法人番号 |
4010401016607
|
|||
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
育児休業取得実績 |
あり
|
|||
介護休業取得実績 |
あり
|
|||
看護休暇取得実績 |
あり
|
採用人数 |
1人
募集理由
増員
|
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験,その他
|
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後15日以内
|
求職者への通知方法 |
郵送,電話
|
選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
|
選考場所 |
〒882-0814
宮崎県延岡市北町2-3-7
損保ジャパン延岡ビル4階 最寄り駅
延岡駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
6分
|
応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒882-0814
宮崎県延岡市北町2-3-7
損保ジャパン延岡ビル4階 |
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
選考に関する特記事項 |
応募書類を送付して下さい。選考の上、ご連絡いたします。
面接日に筆記試験と適性検査を行います。 |
担当者 |
課係名、役職名
業務課
担当者
採用担当者
電話番号
0982-26-5236
FAX
0982-34-0093
|
求人に関する特記事項 |
■一級建築士・一級建築施工管理技、一級土木施工管理技士の
資格をお持ちの方へ毎月1~3万円の手当を支給。 ※2024年4月までに入社の場合、5月給与より支給開始 ※2024年5月以降に入社の場合、各種社内申請完了後 翌月給与より支給開始 ■昇給は個人業績に応じて実施 ■繁忙期などは休日出勤の可能性あり ■マイカー通勤は個別相談 ■入社の際は身元保証人が必要となります ■中途入社でのハンディはありません ■男性女性共に育児休業を取りやすい環境を整えています。 (2018年度より育児休業取得率100%達成) ■有給休暇取得率:77.0%(2022年度積算職実績) |
---|
事業所からのメッセージ |
■中途入社でのハンディはありません
■男性女性共に育児休業を取りやすい環境を整えています。 (2018年度より育児休業取得率100%達成) ■有給休暇取得率:77.0%(2022年度積算職実績) |
||
---|---|---|---|
支店・営業所・工場等 |
箇所数
215箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
品川
代表的な支店・営業所・工場等2
大阪
代表的な支店・営業所・工場等3
福岡
|
||
年商 |
令和3年
1兆4,889億1,500万円
令和2年
1兆5,862億9,300万円
平成31年
1兆5,911億7,800万円
|
||
関連会社 |
関連会社1
大東建託パートナーズ株式会社
関連会社2
大東建託リーシング株式会社
関連会社3
大東コーポレートサービス株式会社
|
||
職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職種・資格・地域に応じた基本給を支給。
その他各種手当あり。 |
||
復職制度 |
あり
復職制度の内容
在籍時の勤続年数、評価等の条件あり。また、復帰時に退職日より
5年以内で会社の求人募集があること。 |
||
福利厚生の内容 |
従業員のライフサポートのため、任意加入保険等の福利厚生制度を
多数用意しています。 ・財形貯蓄 ・従業員持株会 ・団体生命保険 ・団体損害保険 ・団体長期障害所得補償保険 ・確定拠出年金 ・職場積立NISA ・リフレッシュ休暇、リフレッシュボーナス ・自社物件入居者支援制度 ・住宅ローン金利優遇 ・ベネフィット・ステーション |
||
研修制度 |
研修制度の内容
職場や職種の垣根を越えて通用するポータビリティス
キルに関する教育を体系化し、全社員を対象として研 修をしています。その他、技術職には一級建築士試験 対策として、課題配信や模擬試験、直前合宿研修等を 実施し、資格取得を支援。また取得した資格に応じた 「資格技能手当」の支給制度もあります。 |
||
両立支援の内容 |
従業員のワーク・ライフ・バランスの充実を目指し、さまざまな制
度を導入しています。 ・私傷病休職制度(勤続年数に応じ最長2年間) ・育児休業制度(3歳に達するまで) ・育児短時間勤務制度(中学校3年生まで) ・介護休業制度(通算1年間) ・介護短時間勤務制度(通算5年間) ・サポート有給休暇制度(最大60日分の失効有給休暇の積立) その他、在宅勤務制度や定期通院が必要な従業員のための短縮勤務 制度、マタニティ休業制度など |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
|
||
---|---|---|---|
エレベーター |
あり
|
||
点字設備 |
なし
|
||
階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
片側
|
|
建物内の車いす移動 |
不可
|
||
休憩室 |
なし
|