求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
37020-03259841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月1日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
丸亀公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
歯科診療所
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3702-020385-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
イリョウホウジン シャダンコスモスカイ キタニシカイイ
ン （ママトコドモノハイシャサンマルガメタドツイン） 医療法人 社団秋桜会 木谷歯科医院 （ママとこどものはいしゃ
さん 丸亀多度津院） |
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| 所在地 |
〒764-0003
香川県仲多度郡多度津町元町４－６
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| ホームページ | https://kitani-shika-saiyo.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
歯科衛生士
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
・患者様の健康をサポートするメンテナンス（予防処置）
・患者様の治療をサポートする治療（歯周病治療） ・ドクターのサポート（診療補助） ・口元から笑顔を創るサポート（矯正治療サポート） ・口元から人生に変革を起こすホワイトニング ・ゆりかごから墓場まで（小児治療サポート、訪問診療） ・患者様の不安に思っていることをカウンセリングしてオーダーメ イドな治療方法の提案（ＴＣ＝トリートメントコーディネーター） ※子供さんの病気、学校行事等に配慮いたします。 「子育て支援求人」 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒764-0003
香川県仲多度郡多度津町元町４－６
最寄り駅
ＪＲ予讃・土讃線 多度津駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
6分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を募集する。
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
スマホスキル、ＳＮＳスキル
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
歯科衛生士
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
210,000円〜210,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円〜170,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
衛生士手当 40,000円〜40,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
皆勤手当：１０，０００円～１５，０００円
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| 月平均労働日数 |
20.7日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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10,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
116日
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| 休日等 |
休日
木曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
単身用あり
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
23人
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就業場所
23人
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うち女性
18人
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うちパート
3人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成3年
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| 資本金 |
700万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
一般歯科・小児歯科・矯正歯科・口腔外科・インプラント・審美歯
科・ホワイトニング・歯周内科・訪問歯科 |
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| 会社の特長 |
創業６６年になり、地域医療に貢献しています。患者様はお子様か
らご高齢の方まで幅広い年齢層で治療も予防歯科からホワイトニン グ、インプラント、矯正まで多岐に渡ります。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
木谷 憲輔
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| 法人番号 |
8470005002400
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話，Ｅメール，その他
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒764-0003
香川県仲多度郡多度津町元町４－６
最寄り駅
ＪＲ予讃・土讃線 多度津駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
6分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒764-0003
香川県仲多度郡多度津町元町４－６
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
マネージャー
担当者（カタカナ）
ホリ ユウスケ
担当者
堀 雄介
電話番号
0877-32-6480
ＦＡＸ
0877-33-4128
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◇子育て中の方、ブランクのある方が活躍！◇
木谷歯科医院には、子育て中のスタッフが多く在籍しています。 育休を取得し復帰した先輩もいれば、数年のブランクがある方も たくさん活躍いただいています。スタッフの意見を取り入れなが らシフトを組んでいるので、お休みも取りやすい環境です。 ◇高度な治療を学ぶことができます！◇ 当院では２人のドクターによる専門特化の治療を行っているため 高度な治療・技術を学ぶことができます。また、月に１回の院内 勉強会、県内・県外・海外への研修の場もご用意しています。 一緒にスキルアップしていきましょう！ ◇こんな方は是非ご応募ください◇ ・未経験者（新卒）大歓迎！ ・資格取得補助制度を利用してスキルアップしたい方 ・プライベートも充実させたい方 ・将来、家庭と仕事の両立をしながら働きたいと思っている方 詳しくは採用サイトへ！「木谷歯科医院 求人採用」で検索！ 【求人・事業所ＰＲシートあり】 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
「より多くの知識と経験を身につけたい、次の一歩を踏み出した
い、大勢の患者さんの役に立ちたい！」こんな前向きな気持ちで取 り組んでいただけるスタッフを募集しています。 所属学会や興味のある分野のセミナーにも参加費補助を行い、交 通費も全額支援してもらえます。また院内研修が毎月あるので人間 的にも成長できると思います。 サービス業の経験のある方、ＰＣやスマホスキルの高い方優遇し ます。 ＊ホームページの採用情報を参照ください。 ＊ママとこどものはいしゃさん 丸亀多度津院 ｈｔｔｐｓ：／／ｍａｍａｔｏｋｏｄｏｍｏーｋａｇａｗａ．ｃｏ ｍ／ の採用情報も参照ください。 ・スタッフ用無料駐車場１８台完備 ・院内研修旅行あり（過去ＵＳＪ、ＴＤＲ、ハワイ） |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職種に応じて基本給を設定（歯科衛生士、歯科助手 等）
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| 復職制度 |
なし
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
なし
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|---|---|---|---|
| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。