求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
20050-03079841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月1日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
飯田公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2005-101880-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
トクベツヨウゴロウジンホーム ダイニヒカリノソノ
特別養護老人ホーム 第二光の園
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| 所在地 |
〒399-2101
長野県下伊那郡下條村睦沢７０９８－８
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| ホームページ | https://hikari-sono.com/aboutus/hikarinosono02 | |
仕事内容
| 職種 |
介護職員（第二光の園）正社員
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
・食事、入浴、排せつ、更衣といった日常生活動作等の身体的介護
や身の回りのお世話等を行います。 ・２ユニット２２名の利用者さまを１１名～１２名の介護職員で交 代勤務でお世話します。 ・早番、日勤、遅番、夜勤のシフト勤務です。早朝や夜間、土日祝 日を問わず勤務する介護職員に対し、早出、遅出、夜勤手当の他 に、土日祝日、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始に出勤した 職員に手当があります。 ・転職者に対し前歴換算いたします。同業同種からはもちろん、未 経験や異業種からの転職も当方の規程に則り経歴を反映します。 ※雇用条件等の詳細については、面接時に説明いたします。 【変更範囲】：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒399-2101
長野県下伊那郡下條村睦沢７０９８－８
最寄り駅
ＪＲ飯田線 唐笠駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
15分
就業場所に関する特記事項
下伊那南部地域はもちろん、飯田市や下伊那西部から通勤している
職員も多くいます。 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
養護盲老人ホーム光の園
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として、当該年齢未満を募集するため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
資格や経験がなくても大丈夫です。給与は別に定めています。
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
２ヶ月程度
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
時給９５０円～１，０００円
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
176,500円〜245,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
172,000円〜240,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 4,500円〜4,500円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・夜勤手当 １０，５００円／１回につき
・早出手当 １，１００円／１回につき ・遅出手当 ９００円／１回につき ・土曜日手当 ４００円／１回につき ・日曜祝祭日手当 ８００円／１回につき ・ＧＷ、お盆、年末年始手当 その他手当 |
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| 月平均労働日数 |
21.5日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,700円〜7,500円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 3.10ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
6時30分〜15時30分
就業時間２
8時45分〜17時45分
就業時間３
11時00分〜20時00分
又は
16時30分〜9時30分の時間の間の16時間程度
就業時間に関する特記事項
＊フロアごとに３０分程度の時間の違いがあります。
＊夜勤（１６：３０～９：３０）は１８歳以上の方が対象です。夜 勤は月４～５回程度です。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
3時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
107日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
変形労働時間制にのっとり、当施設カレンダーにより月９日しっか
り休めます。なお、２月は月８日休みです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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| 入居可能住宅 |
単身用あり
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１ＬＤＫのアパートで、家賃は月
額９０００円。水道光熱費、実費 |
| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
500人
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就業場所
46人
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うち女性
35人
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うちパート
2人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和36年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
利用者さまの生活全般のお手伝いをします。一人ひとりの生活習慣
や好みを尊重し、今までの暮らしを継続すること、自分らしい生活 を送ることができるようにお手伝いをする事業です。 |
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| 会社の特長 |
第二光の園は利用者さまの『家』です。これまで暮らしてきた自宅
のように、自分らしい生活を送っていただくことを目指している施 設です。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
施設長
代表者名
東海林 眞
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| 法人番号 |
9100005009431
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
1人
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
事前に書類送付の上、追って面接日時を調整いたします。
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| 選考場所 |
〒399-2101
長野県下伊那郡下條村睦沢７０９８－８
最寄り駅
ＪＲ飯田線 唐笠駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
15分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒399-2101
長野県下伊那郡下條村睦沢７０９８－８
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
副施設長
担当者（カタカナ）
コバヤシ ユミ
担当者
小林 由実
電話番号
0260-27-3566
ＦＡＸ
0260-27-3538
Ｅメール
tokuyou@hikari-sono.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・詳しくはホームページをご覧ください。
・介護資格取得支援制度があります。受講料の上限１／２を応援し ます。 ・介護福祉士の他、介護支援専門員、認定特定行為業務従事者（口 腔内、鼻腔内の喀痰吸引、胃ろうまたは腸ろうによる経管栄養） の資格に対して手当を支給します。 ・専門・短大卒業の介護福祉士の場合、基本給は１８５１００円。 前歴換算をするので、例えば専門・短大卒業の介護福祉士で前歴 （同業・同種・正規）１０年の場合は、基本給２３０３００円で す。 〔参考〕 ・基本給２３０３００円で、夜勤４回、早出７回、遅出５回、土曜 ３回、日曜祝祭日２回、通勤手当２万円とした場合⇒月の給与は ３０７３００円（社会保険料等、控除する前の総支給額）になり ます。（諸手当は一例です） ・未経験や異職種からの転職、どのような経歴でも当方の規程にの っとり経歴全てを反映します。 ・退職金制度が充実しています。（福祉医療機構退職手当共済、長 野県民間社会福祉事業従事者退職年金共済の２つに加入していま す） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
・地元の下伊那南部地域はもちろん、飯田市や下伊那西部から通勤
している職員も多く、２０～６０代の幅広い年齢層の職員が働い ています。 ・仕事と育児を両立している介護士も多くいます。現在、育児休暇 を３名取得中です。 ・６０歳以上の方の応募についても個別に相談に応じますのでお気 軽にご相談ください。 ・第二光の園は特別養護老人ホームですが、特養以外での仕事を希 望される方には隣接する養護盲老人ホーム光の園へ就業していた だくこともできます。採用条件等は同じです。 また、臨時介護職員を希望される方もご相談させていただきます ので、お問い合わせください。 ・事業所画像情報やホームページに、職場の雰囲気や行事写真など アップしていますので、ぜひご覧ください。 ・法人所属のＰＴより、お一人おひとりの利用者さまに適した、安 全で負担の少ない介助方法を教えてもらっています。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職種により賃金体系が異なります。
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
前歴換算をする際、同一法人（萱垣会）での勤続年数は前歴として
１００％カウントします。また、家事などで仕事をしていなかった 期間であっても、規定にのっとり前歴換算します。 |
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| 福利厚生の内容 |
・産前産後休暇、育児・介護休暇取得の実績があります。
・健康診断を実施します。夜勤をする職員は、年２回あります。費 用は、全額施設が負担します。 ・新任職員歓迎会、暑気払い、秋の飲み会、忘年会、日帰り旅行等 、職員交流の機会があります。（現在は感染症の流行状況に合わせ て、宴会の代わりにお弁当をお配りしています） |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
・萱垣会新任職員研修会が３月にあります。飯田エリ
ア、阿南エリア、下條エリア、中津川エリアの施設を 回って介護の基本的な研修を行ないます。 ・施設が薦める研修は、勤務日扱いで参加できます。 また、研修地への交通費、宿泊費等手当の支給もあり ます。 |
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| 事業所に関する特記事項 |
退職金制度が充実しています。社会福祉施設職員等退
職手当共済（福祉医療機構）と長野県民間社会福祉事 業従事者退職年金共済の２つに加入しています。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
あり
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
両側
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。