求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
28010-29467551
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年11月6日
|
|
| 紹介期限日 |
2026年1月31日
|
|
| 受理安定所 |
神戸公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
2801-613695-6
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
イリヨウホウジンシヤダン ゴジンカイ カイゴロウジンホ
ケンシセツ イツデモユメヲ 医療法人社団 伍仁会 介護老人保健施設「いつでも夢を」
|
|
| 所在地 |
〒650-0011
兵庫県神戸市中央区下山手通７－１７－１
|
|
| ホームページ | http://kobe-okamoto-cl.jp | |
仕事内容
| 職種 |
【正社員】介護スタッフ（施設）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
住み慣れた地域で自立して生活を営むことができるように、看護、
医学的管理の下に介護・機能訓練・その他在宅復帰に必要な日常生 活上のケアを総合的に提供してます。 施設内での高齢者の日常生活に関する身体介護業務全般を 担当して頂きます。 夜勤（月４回以上）及び早出・遅出業務ができる方。 経験者優遇 変更範囲：変更なし |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒650-0011
兵庫県神戸市中央区下山手通７－１７－１
最寄り駅
市営地下鉄山手線 大倉山駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
|
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
＊求人に関する特記事項欄参照
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
就業後、教えていきます。
|
|
| 必要なＰＣスキル |
記録の打ち込み
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
192,000円〜227,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円〜200,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
勤務手当 3,000円〜3,000円
資格手当 5,000円〜10,000円 処遇改善手当 14,000円〜14,000円 |
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
扶養手当： ５，０００円（第一子）
応援手当： ５，０００円 夜勤手当：４０，０００円 ＊求人に関する特記事項参照 ＜賃金支払日：当月末日＞ |
|||
| 月平均労働日数 |
21.0日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
30,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
|
毎月
15日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末）
|
|||
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜1,500円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時45分〜16時45分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
17時00分〜9時30分
就業時間に関する特記事項
シフト制
（３）休憩１２０分 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
非常時、感染・災害対応は、６回を限度として月８０Ｈまで年７２
０Ｈまで延長することができる。 |
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
112日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
夏期休暇２日／冬期休暇２日／お誕生日休暇１日 年間１１２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 99歳まで
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
174人
|
就業場所
89人
|
うち女性
60人
|
うちパート
29人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成3年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
高齢者が住み慣れた地域で自立して生活を営むことができるように
、看護、医学的管理の下に介護・機能訓練・その他在宅復帰に必要 な日常生活上のケアを総合的に提供していきます。 |
|||
| 会社の特長 |
伍仁会は、「予防」、「治療」、「介護」を３本柱と考え、健診セ
ンター、診療所、介護老人保健施設と切れ目の無い医療・介護を提 供できる仕組みづくりに取り組んでいます。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
渡邊 奈津子
|
|||
| 法人番号 |
1140005004072
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒650-0011
兵庫県神戸市中央区下山手通７－１７－１
最寄り駅
市営地下鉄山手線 大倉山駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 担当者 |
課係名、役職名
介護主任
担当者（カタカナ）
シミズ
担当者
清水
電話番号
078-351-2355
ＦＡＸ
078-351-2356
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊年間休日１０７日、夏期休暇２日／冬期休暇２日／お誕生日休暇
１日を併せると年間休日１１２日です。 ＊勤務は交代制 ＊夜勤手当は１回１０，０００円、月４回分で記載。 これを上回る分については、別途支給する。 ＊６５歳以降も勤務可能です。（※嘱託職員で１年更新） ７０歳以降はパートタイム勤務となります。 詳細については面接時にお問い合わせください。 【年齢制限事由】 ・労働基準法で１８歳未満の深夜業への就業を禁止 ・定年年齢未満の方を募集（定年６５歳） ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
介護職については１等級から６等級に区分している
|
||
|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。