| 事業所名 | 美濃工業 株式会社
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒509-9132
岐阜県中津川市茄子川1646-51
美濃工業株式会社 坂本工場 | |
| 職種 | 金型保全(一般職)
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| 仕事内容 | ・ダイカストマシンの安定稼働のために、ダイカスト金型の改修対
応業務、機械加工業務、定期的な点検等保全業務、不具合等の修繕 対応業務などを行っていただきます。 ・金型メンテナンス性向上、修繕コストの削減に向けた改善案やア イデアにも期待しています。 ※一般職での採用ですが、将来的に総合職に転換する可能性があり ます。 「変更範囲:会社の定める全ての業務」 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。 | |
| 求人番号 | 21090-00645361
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| 受付年月日 | 2026年3月2日
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| 紹介期限日 | 2026年5月31日
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| 受理安定所 | 中津川公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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PRロゴマーク | ![]() ![]() | |
| 産業分類 | 自動車・同附属品製造業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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| 事業所番号 | 2109-010888-9
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|---|---|---|
| 事業所名 | ミノコウギヨウ カブシキガイシヤ
美濃工業 株式会社
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| 所在地 | 〒508-0001
岐阜県中津川市中津川1010-1
美濃工業株式会社 本社 | |
| ホームページ | ||
| 職種 | 金型保全(一般職)
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ・ダイカストマシンの安定稼働のために、ダイカスト金型の改修対
応業務、機械加工業務、定期的な点検等保全業務、不具合等の修繕 対応業務などを行っていただきます。 ・金型メンテナンス性向上、修繕コストの削減に向けた改善案やア イデアにも期待しています。 ※一般職での採用ですが、将来的に総合職に転換する可能性があり ます。 「変更範囲:会社の定める全ての業務」 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 〒509-9132
岐阜県中津川市茄子川1646-51
美濃工業株式会社 坂本工場 最寄り駅 JR中央線 美乃坂本駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車
所要時間 10分
就業場所に関する特記事項 または本社工場(中津川市中津川964-103)
坂本第二工場(中津川市茄子川1646-37)いずれかの配置 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項 屋外に喫煙所有り(電子タバコのみ可)
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 埼玉県/海外現地法人
国内子会社(岐阜県、栃木県) |
| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 18歳〜60歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢を上限とした募集・年少者の深夜就業禁止のため
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| 学歴 | 必須
高校以上
専攻について | |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可
金型製作・保守・保全などをされていた方は優遇。
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| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
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| 試用期間 | あり
期間 14日間
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 185,500円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 181,500円〜266,000円
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| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当 4,000円〜4,000円
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| 固定残業代(c) | なし
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| 月平均労働日数 | 20.7日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給(上限なし)
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| 賃金締切日 | 固定(月末)
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| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 翌月
| 支払日 15日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) あり
昇給金額/昇給率 1月あたり3.00%〜%(前年度実績)
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与(前年度実績)の有無 あり
賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額 計 5.00ヶ月分(前年度実績)
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| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 1年単位
就業時間1 8時05分〜17時10分
就業時間2 14時10分〜23時15分
就業時間3 23時15分〜8時20分
就業時間に関する特記事項 交替制勤務あり
1週間交替 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 21時間
36協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 年6回を限度として月88時間、年720時間まで延長可能
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| 休憩時間 | 65分
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| 年間休日数 | 116日
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| 休日等 | 休日 土曜日,日曜日,その他
週休二日制 その他
その他 会社カレンダーによる
一部土曜出勤あり(年3回程度) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
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|---|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金
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| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 3年以上
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 61歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | 単身用あり
| 片道通勤距離が50km以上の方
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| 利用可能託児施設 | なし
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| 従業員数 | 企業全体 917人
| 就業場所 579人
| うち女性 143人
| うちパート 2人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 昭和25年
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| 資本金 | 4億1,620万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | アルミダイカスト製法で主に自動車産業向け部品を製造。主力製品
はエンジン制御用コントロールユニットや、ハイブリット車等に搭 載されているインバータケースやコンバータケースです。 | |||
| 会社の特長 | 試作から設計、鋳造、加工、組付けまで全て自社で行う「一貫生産
体制」をとっています。シャープペンの芯よりも薄い、厚さ0.4 5mmの製品の鋳造にも成功するなど確かな技術を有しています。 | |||
| 役職/代表者名 | 役職 代表取締役社長
代表者名 杉本 潤
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| 法人番号 | 9200001023566
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | あり
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| 採用人数 | 1人
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|---|---|
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後7日以内
面接選考結果通知 面接後14日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送,電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒509-9132
岐阜県中津川市茄子川1646-51
美濃工業株式会社 坂本工場 最寄り駅 JR中央線 美乃坂本駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
所要時間 10分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送
郵送の送付場所 〒508-0001
岐阜県中津川市中津川1010-1
美濃工業株式会社 本社 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 | 課係名、役職名 人事課
担当者(カタカナ) ナルキ タクヤ
担当者 成木 拓弥
電話番号 0573-66-1025
FAX 0573-66-1443
Eメール saiyou@mino-in.co.jp
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| 求人に関する特記事項 | ・通勤手当は非課税限度額内で全額支給
・会社給食あり:会社補助あり、個人負担275円/食 ・年次有給休暇は入社4か月目に付与されます。 ・採用試験にかかる交通費の支給はありません。 ・応募希望の方は事前連絡の上、紹介状、履歴書、職務経歴書を 郵送してください。 ・外国人の方歓迎。要、日本語の日常会話。 ☆「新はつらつ職場づくり宣言企業」 「岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業」 「地域未来牽引企業」 |
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| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 4箇所
代表的な支店・営業所・工場等1 坂本工場
代表的な支店・営業所・工場等2 坂本第二工場
代表的な支店・営業所・工場等3 本社工場
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|---|---|---|---|
| 主要取引先 | 主要取引先1 株式会社デンソー
主要取引先2 株式会社デンソーテン
主要取引先3 株式会社アイシン
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| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 職務による
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| 復職制度 | あり
復職制度の内容 本人希望等
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| 福利厚生の内容 | ・社会保険完備
・退職金制度あり ・遠隔地からの採用は住宅補助・寮あり ・契約保養所あり ・外部福利厚生サービス加入(福利厚生倶楽部) ・産休中は給与全額支給 ・社員持株会、財形貯蓄、団体生命保険あり ・インフルエンザ予防接種補助、家庭常備薬補助 ・社員食堂、食事手当あり ・入社時 作業服・事務服支給 (2着目以降は半額程度会社補助あり) ・各工場(各棟)に休憩室あり ・従業員駐車場完備 等 | ||
| 研修制度 | 研修制度の内容 階層別教育と部門別教育の2本の柱を軸に様々な
研修を実施しております。 ・新入社員研修、新卒2年目研修 ・基礎研修、マネジメント導入研修 ・新任主任班長研修、主任班長OJT研修 ・新任係長研修、係長スキルアップ研修 等 | ||
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | あり
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|---|---|---|---|
| エレベーター | あり
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| 点字設備 | なし
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| 階段の手すり | あり
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| バリアフリー対応トイレ | オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 | 不可
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| 休憩室 | あり
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