| 事業所名 | 株式会社 羽島企画(トータルケアMama’s)
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒501-6216
岐阜県羽島市正木町須賀2563-1
ショートステイ ママーズの家まさき | |
| 職種 | ショートステイの看護スタッフ【ママーズの家まさき】
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| 仕事内容 | ◎ショートステイでの看護のお仕事です
<主な仕事内容> ・利用者様の体調管理(バイタル測定など) ・服薬管理、医療処置の実施 ・介護補助業務 ・スタッフへの申し送り、利用者様の記録 など 小さいお子さんを持つスタッフが多く、あたたかい雰囲気のアット ホームな職場です。毎月勉強会を実施。常にスキルアップに努めて います。 0歳から預けられる提携保育園あり♪(保育料は当社が全額負担) 小さなお子さんがいる方も安心です。 変更範囲:法人の定める範囲 | |
| 求人番号 | 21010-04946961
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年2月4日
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| 紹介期限日 | 2026年4月30日
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| 受理安定所 | 岐阜公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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| 事業所番号 | 2101-213383-7
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|---|---|---|
| 事業所名 | カブシキガイシャ ハシマキカク トータルケアママーズ
株式会社 羽島企画(トータルケアMama’s)
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| 所在地 | 〒501-6264
岐阜県羽島市小熊町島2-102-1
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| ホームページ | ||
| 職種 | ショートステイの看護スタッフ【ママーズの家まさき】
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ◎ショートステイでの看護のお仕事です
<主な仕事内容> ・利用者様の体調管理(バイタル測定など) ・服薬管理、医療処置の実施 ・介護補助業務 ・スタッフへの申し送り、利用者様の記録 など 小さいお子さんを持つスタッフが多く、あたたかい雰囲気のアット ホームな職場です。毎月勉強会を実施。常にスキルアップに努めて います。 0歳から預けられる提携保育園あり♪(保育料は当社が全額負担) 小さなお子さんがいる方も安心です。 変更範囲:法人の定める範囲 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 〒501-6216
岐阜県羽島市正木町須賀2563-1
ショートステイ ママーズの家まさき 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜64歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢65歳のため
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 看護師
必須
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| 試用期間 | あり
期間 6カ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 295,800円〜306,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 219,300円〜230,000円
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| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当 50,000円〜50,000円
資格処遇手当 26,500円〜26,500円 | |||
| 固定残業代(c) | なし
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| その他の手当等付記事項(d) | 土日祝手当:400円/回
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| 月平均労働日数 | 21.0日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
| 月額
| 15,000円
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| 賃金締切日 | 固定(月末)
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| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 翌月
| 支払日 20日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) あり
昇給金額/昇給率 1月あたり800円〜3,000円(前年度実績)
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与(前年度実績)の有無 あり
賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
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| 就業時間 | 交替制(シフト制)
就業時間1 9時00分〜18時00分
就業時間2 8時30分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 36協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 112日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 希望休の取得がしやすいシフト制です。
年休112日+誕生日休暇+記念日休暇でトータル 114日! 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 65歳
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | あり
| 託児施設に関する特記事項 提携保育園(0~2歳児)にかかる保育料を会社が全額負担します
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| 従業員数 | 企業全体 227人
| 就業場所 30人
| うち女性 24人
| うちパート 15人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成11年
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| 資本金 | 1,000万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 羽島市・岐阜市中心に、介護サービス(施設・訪問・居宅介護支援
)、英語保育を提供、名古屋市・東京都にて保育園の運営をしてい ます。365日24時間利用者とその家族に安心を提供します。 | |||
| 会社の特長 | 女性の特性と経験を生かし社会に働きかけるグループとして事業を
開始。提携保育園の保育料は会社が負担、職員の8割が女性のため 「おたがいさま」の気持ち助け合う風土が根付いている職場です。 | |||
| 役職/代表者名 | 役職 代表取締役社長
代表者名 宇野 恵利子
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| 法人番号 | 8200002011521
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | あり
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| 採用人数 | 1人
募集理由 増員
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|---|---|
| 選考方法 | 面接(予定1回)
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送,電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒501-6264
岐阜県羽島市小熊町島2-102-1
最寄り駅 名鉄 竹鼻駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 15分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法 その他
その他の送付方法 面接時に持参願います
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| 応募書類の返戻 | あり
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| 選考に関する特記事項 | リモート面接が可能です。
ご希望の方は、応募の際にご相談ください。 |
| 担当者 | 課係名、役職名 人事
担当者(カタカナ) カトウ ユウスケ
担当者 加藤 有祐
電話番号 058-391-7313
FAX 058-391-7339
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| 求人に関する特記事項 | 【仕事と子育てが両立しやすい求人】
・提携する企業主導型保育施設(0~2歳)の保育料を 会社が全額負担します。空き状況はお問い合わせください。 ・子連れ出勤が可能です(夏休みや台風などの学校の休校時) ※誕生日休暇+記念日休暇=年間休日112日です! ※指導員スタッフ同行支援によるマンツーマン研修あり。 ※ユニフォーム貸与(ポロシャツ) ※年2、3回親睦行事を開催! ◎就業場所の見学ができます。お気軽にお問い合わせください。 【SNS更新中♪】 ・インスタグラム、フェイスブック【採用】ママーズグループにて スタッフやママーズの取り組みを紹介しています! ☆平成28年度『岐阜県ワークライフバランス推進エクセレント企 業』に認定 ☆平成30年度『ぎふ・いきいき介護事業者グレード2』に認定 ☆平成30年度『はたらく母子家庭・父子家庭応援企業表彰』を 厚生労働省より受賞(岐阜県内初) ☆令和2年度『羽島市子育て支援認証企業』に認定 ☆令和2年度『ぎふ・いきいき介護事業者グレード1』に認定 【新はつらつ職場づくり宣言登録企業】 |
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| 事業所からのメッセージ | 結婚、出産、育児など、ライフスタイルに合わせた働き方を考え、
「おたがいさま」の助け合いを大切にしている職場です。ママーズ の職員は、提携保育園(0~2歳児)の利用ができます。 また、かかる保育料等については当社が全額負担しています! ◆資格取得支援制度 未経験・無資格のかたでも安心して働けるようにマンツーマン研修 を実施しています。 また、介護職員初任者研修~介護福祉士、保育士資格取得までのサ ポートをおこなっています。特に、介護福祉士および保育士は試験 の対策講座をプロが開催しています!これらにかかる費用は会社が 補助しています♪ ◎職員の声 ●明るい職場だと感じています。フレンドリーで和気あいあいとし ていますね。職員同士の連携がとれているので、報告・連絡・相談 がしやすいです。悩んだときは、仕事のフォローをしてもらえるの で働きやすい職場だと感じています。 ●融通が利くところです。お互い様の精神が根付いているので、子 どもの授業参観や発表会などは休みをもらっています。 | ||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 資格手当
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| 復職制度 | なし
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