| 求人番号 |
13010-19271161
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| 受付年月日 |
2026年2月17日
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| 紹介期限日 |
2026年4月30日
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| 受理安定所 |
飯田橋公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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| 事業所番号 |
1301-621350-6
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ヤマネメディカル
株式会社やまねメディカル
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| 所在地 |
〒103-0022
東京都中央区日本橋室町1-2-6 日本橋大栄ビル6階
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| ホームページ | https://www.ymmd.co.jp | |
| 職種 |
介護職/日勤デイ/無資格・未経験歓迎/神戸
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
デイサービスでの介護業務、定員40名を6名体制でお任せ。
経験のある方はもちろん、介護の仕事に興味はあるけど資格や経験 がなくてあきらめている方、キャリアチェンジの方も歓迎します。 ■未経験者の育成プラン*資格や経験のある先輩と組み、最初は補 助的な仕事から始め3カ月程度で主要な業務を習得します。 *未経験から始めた若手やミドル世代がイキイキ活躍しています ■資格取得支援や研修充実でキャリアアップも応援! *無資格者は入社後、認知症介護基礎研修受講:全額会社負担 *初任者/実務者/介護福祉士資格取得補助あり(入社後すぐ) ■やさしさを仕事に。あなたの優しさが、誰かの支えになる。 *ご利用者様と向き合い寄り添う仕事のやりがいを感じてください 【変更範囲:会社の定める業務】 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒653-0022
兵庫県神戸市長田区東尻池町6-3-29
総合ケアセンター神戸、かがやきデイサービス神戸、 なごやかレジデンス神戸(当社施設) 最寄り駅
神戸市営地下鉄 海岸線「苅藻」駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が65歳のため
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
介護職経験あれば尚可(施設形態・経験年数問わず・介護資格無し
・介護経験無しでも可) |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
ホームヘルパー2級
あれば尚可
無資格者は入社後「認知症介護基礎研修」受講必須/会社負担
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
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| 試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
236,000円〜246,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
157,000円〜167,000円
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| 定額的に支払われる手当(b) |
地域加算手当 24,000円〜24,000円
処遇改善加算手当 55,000円〜55,000円 |
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| 固定残業代(c) |
なし
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| その他の手当等付記事項(d) |
別途手当あり
*介護職資格手当(初任者・実務者は4,000円、 介護福祉士は1万5,000円あり) *送迎手当:5,000円あり(送迎可能な方) *年末年始手当(12/31~1/3) 2,000~6,000円/日 |
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| 月平均労働日数 |
21.4日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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25,000円
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| 賃金締切日 |
固定(月末)
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| 賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり5,000円〜20,000円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜350,000円(前年度実績)
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| 就業時間 |
交替制(シフト制)
就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間2
8時30分〜17時30分
就業時間3
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
(1)(2)(3)のシフト制(休憩1時間)
*勤務シフトは毎月前月10日頃までに作成します |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
想定外のご利用者様の急病・トラブル対応の時は1日6時間迄、6
回を限度として1ヶ月90時間迄、1年720時間迄延長できる。 |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
108日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*完全週休2日(シフト制)
*リフレッシュ休暇有り(年2日) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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| 加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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| 従業員数 |
企業全体
2,400人
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就業場所
22人
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うち女性
17人
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うちパート
20人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成14年
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| 資本金 |
1億円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
通所介護事業(デイサービス)・サービス付高齢者向け住宅事業、
首都圏を中心に全国で約80拠点の総合ケアセンター(通所・宿泊 ・入居を一箇所で提供)を運営。積極的に事業を拡大中です。 |
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| 会社の特長 |
当社の強みは「働く職員」。感謝の心で接するからご利用者様も笑
顔になれる!全国約80拠点、多数の介護施設を運営しているので 安定した経営で、職員に合った働き方を提案できます。 |
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| 役職/代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
山根 洋一
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| 法人番号 |
6010001110741
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接(予定1回)
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話,Eメール,その他
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒653-0022
兵庫県神戸市長田区東尻池町6-3-29
総合ケアセンター神戸、かがやきデイサービス神戸、 なごやかレジデンス神戸(当社施設) 最寄り駅
神戸市営地下鉄 海岸線「苅藻」駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
*応募にはハローワークの紹介状が必要です。
*通知方法 その他:ショートメールでの通知 |
| 担当者 |
課係名、役職名
人事部大阪事務所 ※不在時は留守電に応募施設名や
応募職種、応募者氏名・携帯番号を録音ください 電話番号
06-6195-2066
FAX
06-6309-1130
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| 求人に関する特記事項 |
■一緒に働く仲間と職場の様子
*地元の方から愛される介護施設、温かみがあるキレイな内装で 利用者様やスタッフの笑い声が絶えない和やかな雰囲気です。 *かがやきデイサービスには、20~60代まで幅広い年齢層の スタッフが働いてますがお互いに助け合うことが根付いてます。 誰かが何かいわなくても自然と助け合えるのは一番の魅力です。 *色んなご利用さんがいるからこそ、職員同士で力を合わせて、 明るい雰囲気づくりを皆で工夫をして楽しい時間を過ごして もらうことが、ご利用者さんの満足、笑顔に繋がると思います。 ■先輩職員からのメッセージ 「ここに来ると、1日が過ぎるのが早いわ」そう言って笑顔で帰っ てくれるご利用者さんもいらっしゃいます。そんなご利用者さんを 一人でも増やしていきたいと思いながら、皆で協力してがんばって います。話をするのが上手な人や話を聞くのが上手な人、サービス 精神が旺盛な人なら活躍できると思います。 ■求職者の皆さんへ、こんな方歓迎してます。 *明るく元気な挨拶や会話を通じ信頼関係を築き業務が行える方 *介護業務に責任感があり、時間やルールを守れる方*状況に応じ て臨機応変に対応できる柔軟性がある方*ミドルシニア歓迎求人( 未経験のミドルシニア歓迎) #訓練修了者歓迎求人 |
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| 事業所からのメッセージ |
■一緒に働く仲間と職場の様子
*地元の方から愛される介護施設、温かみがあるキレイな内装で 利用者様やスタッフの笑い声が絶えない和やかな雰囲気です。 *かがやきデイサービスには、20~60代まで幅広い年齢層の スタッフが働いてますがお互いに助け合うことが根付いてます。 誰かが何かいわなくても自然と助け合えるのは一番の魅力です。 *色んなご利用さんがいるからこそ、職員同士で力を合わせて、 明るい雰囲気づくりを皆で工夫をして楽しい時間を過ごして もらうことが、ご利用者さんの満足、笑顔に繋がると思います。 ■先輩職員からのメッセージ 「ここに来ると、1日が過ぎるのが早いわ」そう言って笑顔で帰っ てくれるご利用者さんもいらっしゃいます。そんなご利用者さんを 一人でも増やしていきたいと思いながら、皆で協力してがんばって います。話をするのが上手な人や話を聞くのが上手な人、サービス 精神が旺盛な人なら活躍できると思います。 ■求職者の皆さんへ、こんな方歓迎してます。 *明るく元気な挨拶や会話を通じ信頼関係を築き業務が行える方 *介護業務に責任感があり、時間やルールを守れる方 *状況に応じて臨機応変に対応できる柔軟性がある方 *介護の知識や技術の向上に前向きで積極的に学ぶ姿勢がある方 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
81箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
総合ケアセンター
代表的な支店・営業所・工場等2
かがやきデイサービス
代表的な支店・営業所・工場等3
なごやかレジデンス・かがやきレジデンス
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| 年商 |
令和2年
81億200万円
令和3年
91億5,300万円
令和4年
96億800万円
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| 関連会社 |
関連会社1
SIホールディングス株式会社
関連会社2
株式会社八重洲ライフ
関連会社3
山清株式会社
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・完全週休二日制
・通勤交通費支給(25,000円/月) ・社会保険完備 ・年次有給休暇(法定通り) ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・再雇用制度あり(上限70歳まで) ・リフレッシュ休暇制度(毎年度付与) ・資格取得支援制度 初任者/実務者研修・・・受講料の半額(上限5万円) 介護福祉士・・・受験料の全額 / 登録料の全額 ・入社後オリエンテーション、社員研修制度 ・系列会社商品(化粧品・お弁当など)の優待購入 ・懇親会等の費用補助制度 ・部活動の支援補助制度 ・終活サービス優待 ・特別表彰、報奨金制度 など |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
入社時研修(ビジネスマナー、接遇の基本、介護技術
の基礎)・OJT研修(施設での介護実務研修、 介護記録、帳票類作成研修)・スキルアップ研修 (介護知識、介護技術のレベルアップ) ※毎月施設にてフォローアップ研修も実施 |
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| 両立支援の内容 |
●シフト相談出来ます!
出勤できる日を聞き、皆で調整してシフトを組みます。女性職員も 多いので子育てを理解し、柔軟に働いていただく事が出来ます。育 児や介護など家庭の都合や急な病気など事情を抱えている方や女性 も男性も働きやすいワークライフバランスに取り組んでいます。 |
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