求人情報
| 事業所名 | 医療法人社団 創造会
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒270-1166
千葉県我孫子市我孫子１８５５－４（我孫子市役所隣）
介護老人保健施設クレオ | |
| 職種 | 介護助手／介護老人保健施設クレオ
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| 仕事内容 | ◇身体介助を含まない業務
・利用者の見守り、入浴介助の補助（誘導や髪を乾かす）、配膳・ 配茶、クリーニングの返却対応・洋服の準備、 環境整備、物品の洗浄・補充等の雑務など 「変更範囲：法人の定める業務」 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 12080-17122561
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年9月11日
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| 紹介期限日 | 2026年11月30日
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| 受理安定所 | 松戸公共職業安定所
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| 求人区分 | パート
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| オンライン自主応募の受付 | 可
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ＰＲロゴマーク |  | |
| 産業分類 | 病院
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 1208-102997-2
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|---|---|---|
| 事業所名 | イリョウホウジンシャダン ソウゾウカイ
医療法人社団 創造会
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| 所在地 | 〒270-1101
千葉県我孫子市布佐８３４－２８
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 介護助手／介護老人保健施設クレオ
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ◇身体介助を含まない業務
・利用者の見守り、入浴介助の補助（誘導や髪を乾かす）、配膳・ 配茶、クリーニングの返却対応・洋服の準備、 環境整備、物品の洗浄・補充等の雑務など 「変更範囲：法人の定める業務」 | |
| 雇用形態 | パート労働者
正社員登用の有無 なし
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性 あり（原則更新）
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| 就業場所 | 〒270-1166
千葉県我孫子市我孫子１８５５－４（我孫子市役所隣）
介護老人保健施設クレオ 最寄り駅 ＪＲ常磐線 我孫子駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車
所要時間 10分
就業場所に関する特記事項 ＪＲ常磐線 我孫子駅（南口）よりバス１０分「市役所」バス停下
車徒歩２分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 転居を伴わない市内の事業所
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| 試用期間 | あり
期間 ３ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 1,218円〜1,233円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 1,117円〜1,132円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 処遇改善手当 101円〜101円
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| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | 時間外手当 １分単位で支給
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| 賃金形態等 | 時給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 24,500円
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| 賃金締切日 | 固定（月末以外）
| 毎月 20日
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 5日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1時間あたり5円〜5円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 なし
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労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位
又は 9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度
就業時間に関する特記事項 勤務時間は応相談
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|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 0分
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| 週所定労働日数 | 週2日〜週4日
労働日数について相談可
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 シフト制
各人の契約内容による |
その他の労働条件等
| 加入保険等 | 労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | なし
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | あり
| 託児施設に関する特記事項 クレオ敷地内（アレルギー食の対応は行っておりません）
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 783人
| 就業場所 95人
| うち女性 79人
| うちパート 38人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 昭和61年
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| 資本金 | 2億2,933万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 病院・介護老人保健施設・デイサービス・グループホーム・訪問看
護ステーション・訪問介護ステーション・居宅介護支援事業所・病 児保育所・サービス付高齢者向け住宅の運営 | |||
| 会社の特長 | 先進の救急医療から高齢者の介護・治療をして 在宅ケアまで、地
域の皆さんの健康を総合的にサポートする新時代のメディカルプラ ザです。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 土井 紀弘
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| 法人番号 | 2040005013850
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | あり
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| 外国人雇用実績 | あり
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選考等
| 採用人数 | 2人
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後7日以内
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒270-1166
千葉県我孫子市我孫子１８５５－４（我孫子市役所隣）
「介護老人保健施設クレオ」 ＪＲ常磐線 我孫子駅南口よりバス１０分「市役所」下車徒歩２分 最寄り駅 ＪＲ常磐線 我孫子駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
所要時間 10分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール
郵送の送付場所 〒270-1101
千葉県我孫子市布佐８３４－２８
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 | ＊オンライン自主応募可：自主応募の場合、ハローワーク紹介状は
不要です。 |
| 担当者 | 課係名、役職名 法人事務局 総務部（平和台病院内）
担当者 採用担当
電話番号 04-7189-1236
ＦＡＸ 04-7189-5079
Ｅメール info-ns@medicalplaza.or.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ◎契約更新回数の上限なし
◎通勤手当：マイカー通勤 月額上限２４５００円 公共交通機関利用者は実費支給（上限なし） ◎職員駐車場あり（無料） ◎年次有給休暇は法定通り付与 ◎決算賞与制度あり：業績により支給の有無が決定されます ◎復職制度あり：元職員の方優遇（退職日より３年以内の方対象） ◎職場見学できます。お気軽にお問い合わせください。 電話０４－７１８９－１２３６（総務部直通） ☆履歴書、職務経歴書をご郵送ください。 書類選考後ご連絡いたします。 ※応募書類の準備にお時間がかかる場合はメールでご連絡 ください。柔軟に対応させていただきます。 【応募書類送付先】 〒２７０－１１０１ 千葉県我孫子市布佐８３４－２８ 医療法人社団 創造会 総務部採用担当宛 ☆☆医療法人社団創造会 求人・募集サイト≪公式≫に スタッフインタビューや福利厚生・支援制度などの 詳しい情報を掲載しております。是非ご覧ください。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 ・
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|---|---|---|---|
| 復職制度 | あり
復職制度の内容 ・
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| 福利厚生の内容 | ・年次有給休暇消化率 ９０％
・バカンス休暇制度あり（連続７日以上の長期休暇推進） ・上期休暇（３日）下期休暇（５日）創立記念日（７／１） ・永年勤続表彰あり（常勤・非常勤）勤続年数鵜（１０・２０・３ ０・４０年）で特別休暇・旅行券・食事会に招待 ・年３～４回のイベント有（新年会・親睦会等） ・院内保育所（全職種対応） ・みらい（平和台病院敷地内）２４時間保育 ・きぼう（介護老人保健施設クレオ敷地内）日勤帯のみ保育 ・病後児保育（平和台病院敷地内）日勤帯のみ保育 ・医療費補助制度あり（職員及び職員家族を対象） ・職員駐車場無料 ・事業所内禁煙 | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可
研修制度の内容 教育制度（全職員対象）
・教育研修グループあり 全職員（常勤・非常勤） 全職種に対し多種多様な教育を行っています。 例 階層別研修 役職別研修（係長・課長・部長） 全職員向け研修、資格取得支援制度あり、新入職 者研修あり、外部研修への積極的参加 その他 | ||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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