求人情報
| 事業所名 | 医療法人社団鎮誠会 令和リハビリテーション病院
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒260-0026
千葉県千葉市中央区千葉港４－４
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| 職種 | 管理栄養士／駅から徒歩圏内◎通勤便利◎
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| 仕事内容 | ＜有給休暇は試用期間終了後（最短入職３カ月後）に１０日付与＞
＜時間有給制度あり♪＞ ＊回復期リハ病院で管理栄養士の業務を行っていただきます＊ ・患者さまの食事管理 ・栄養指導、管理 ・チーム医療 ・衛生管理 ・委員会、カンファレンス参加など 【変更範囲：法人の定める業務（本人の同意を得た場合に限る）】 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 12010-06576261
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年2月24日
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| 紹介期限日 | 2026年4月30日
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| 受理安定所 | 千葉公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 病院
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 1201-626837-8
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|---|---|---|
| 事業所名 | イリョウホウジンシャダンジンセイカイ レイワリハビリテ
ーションビョウイン 医療法人社団鎮誠会 令和リハビリテーション病院
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| 所在地 | 〒260-0026
千葉県千葉市中央区千葉港４－４
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仕事内容
| 職種 | 管理栄養士／駅から徒歩圏内◎通勤便利◎
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ＜有給休暇は試用期間終了後（最短入職３カ月後）に１０日付与＞
＜時間有給制度あり♪＞ ＊回復期リハ病院で管理栄養士の業務を行っていただきます＊ ・患者さまの食事管理 ・栄養指導、管理 ・チーム医療 ・衛生管理 ・委員会、カンファレンス参加など 【変更範囲：法人の定める業務（本人の同意を得た場合に限る）】 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒260-0026
千葉県千葉市中央区千葉港４－４
最寄り駅 ＪＲ京葉線 千葉みなと駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 10分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 法人の定める事業所（本人の同意
を得た場合に限る） |
| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜64歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年６５歳のため
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| 学歴 | 必須
高校以上
専攻について | |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須
管理栄養士として病院での勤務経験が３年以上
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 管理栄養士
必須
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| 試用期間 | あり
期間 ３ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 217,000円〜307,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 175,000円〜265,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 職務手当 40,000円〜40,000円
ベア評価料手当 2,000円〜2,000円 | |||
| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊経験等に応じて優遇いたします。
・通勤手当実費支給（公共交通機関：上限２８，６００ 円／月、車通勤：上限２４，５００円／月） ・住宅手当５，０００円／月 ※但し支給条件あり | |||
| 月平均労働日数 | 21.1日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 28,600円
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| 賃金締切日 | 固定（月末以外）
| 毎月 15日
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 当月
| 支払日 27日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり1,000円〜（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 8時30分〜17時30分
就業時間２ 7時30分〜16時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 緊急入退院対応、書類整理等により、年６回を限度として１箇月７
５時間、１年７２０時間まで延長できる。 |
| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 111日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 休日はシフト制になります
夏季休暇２日間、年末年始休暇５日間 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 3年以上
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 65歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 70歳まで
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| 勤務延長 | あり
| 上限年齢 上限 70歳まで
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 877人
| 就業場所 241人
| うち女性 155人
| うちパート 12人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成6年
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 回復期リハビリテーション専門病院（療養病院）
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| 会社の特長 | ２０２１年に開院した病院です。「住み慣れた地域で家族とともに
暮らすために」を病院理念に早期自宅退院を目指すため、多職種が 一丸となり、リハビリをはじめとする医療を提供しております。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 院長
代表者名 烏谷 博英
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| 法人番号 | 1040005009949
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | あり
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選考等
| 採用人数 | 1人
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後7日以内
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送，電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒260-0026
千葉県千葉市中央区千葉港４－４
最寄り駅 ＪＲ京葉線 千葉みなと駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 10分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類 管理栄養士免許（写）
応募書類の送付方法 郵送
郵送の送付場所 〒260-0026
千葉県千葉市中央区千葉港４－４
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 | 課係名、役職名 総務課
電話番号 043-301-4197
ＦＡＸ 043-301-4198
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ＊入社祝い金５万円あり♪（支給要件あり）
＊年次有給休暇は試用期間終了後（最短入職３カ月後）に１０日付 与 ＊マイカー通勤可（職員駐車場利用料２，０００円／月） ＊事前に電話連絡の上、下記書類をご郵送ください。 １．ハローワーク紹介状 ２．履歴書（写真貼付） ３．職務経歴書 ４．管理栄養士免許のコピー ◆見学は随時受け付けております♪ ◆求人についてはお気軽にお問い合わせください◎ ◆当院ホームページや法人Ｉｎｓｔａｇｒａｍで事業所の特徴や雰 囲気をご覧いただけます♪ |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 9箇所
代表的な支店・営業所・工場等１ 季美の森リハビリテーション病院
代表的な支店・営業所・工場等２ 千葉きぼーるクリニック
代表的な支店・営業所・工場等３ 季美の森整形外科
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|---|---|---|---|
| 関連会社 | 関連会社１ 社会福祉法人 清規会
関連会社２ 有限会社 ＬｅＥｃｏ
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| 職務給制度 | なし
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| 復職制度 | なし
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| 福利厚生の内容 | ・スキル、資格、免許により職務手当を支給
・夜勤、日当直は応談により考慮できます。 ・既卒、中途採用の方は事前実習等配慮します。 | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可
研修制度の内容 新人研修
各専門研修 上記とは別に研修助成有 | ||
| 事業所に関する特記事項 | 再雇用終了後も本人の希望を踏まえ継続勤務できます
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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