求人情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 愛成会
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| 就業場所 | 〒036-8154
青森県弘前市大字豊原１－１－３（法人事務局）
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| 職種 | 事務職員（法人事務局）
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| 仕事内容 | ※入職時期：２０２６年４月１日
（入職日については応相談） 〇一般事務（受付、経理、総務等） ・事業所の会計 ・来客及び電話対応 ・各種書類作成及び書類整理 ・関係機関との連絡調整 ・役所、金融機関等への往来（公用車運転業務あり） その他付随する業務 【変更範囲：法人の定める業務】 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 02030-02606361
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年3月9日
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| 紹介期限日 | 2026年5月31日
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| 受理安定所 | 弘前公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 児童福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 0203-003392-0
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|---|---|---|
| 事業所名 | シャカイフクシホウジン アイセイカイ
社会福祉法人 愛成会
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| 所在地 | 〒036-8154
青森県弘前市豊原１－１－３
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 事務職員（法人事務局）
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ※入職時期：２０２６年４月１日
（入職日については応相談） 〇一般事務（受付、経理、総務等） ・事業所の会計 ・来客及び電話対応 ・各種書類作成及び書類整理 ・関係機関との連絡調整 ・役所、金融機関等への往来（公用車運転業務あり） その他付随する業務 【変更範囲：法人の定める業務】 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 〒036-8154
青森県弘前市大字豊原１－１－３（法人事務局）
最寄り駅 弘南鉄道 弘前学院大前駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車
所要時間 3分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内全面禁煙
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 なし
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| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 法人の定める事業所
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年制が６０歳のため
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| 必要なＰＣスキル | 基本的なワード・エクセルの操作、メールの送受信等は必須になり
ます。 | |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 | あり
期間 ６ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 167,100円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 162,100円〜195,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 処遇改善手当 5,000円〜5,000円
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| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | 【賃金下限額に調整手当９７０円加算されます。下限額
の合計は１６８，０７０円です】 〇住居手当：月額上限２０，０００円（賃貸の場合） 〇扶養家族手当：配偶者６，５００円、子８，０００円 ※加算：ひとり親４，０００円、特定年齢５，０００円 〇奨学金返済支援手当：月額上限１０，０００円 | |||
| 月平均労働日数 | 20.4日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 28,000円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 当月
| 支払日 25日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり1,400円〜1,400円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位
就業時間１ 8時15分〜17時15分
就業時間２ 8時30分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 1時間
３６協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 120日
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| 休日等 | 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 448人
| 就業場所 9人
| うち女性 9人
| うちパート 0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 明治35年
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 児童福祉施設（児童養護・保育所・幼保連携型認定こども園 他）
、老人福祉施設（特養・養護・通所・訪問・グループホーム 他） の事業運営 | |||
| 会社の特長 | １９０２年の創設以来、１２０年を超えて社会福祉事業に寄与して
いる。地域のため、利用者のため、職員のために誠実な運営を心が けている。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 佐々木 哲
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| 法人番号 | 8420005004343
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | あり
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選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後5日以内
面接選考結果通知 面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 | その他
その他の選考日時等 後日連絡
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| 選考場所 | 〒036-8154
青森県弘前市大字豊原１－１－３
最寄り駅 弘南鉄道 弘前学院大前駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
所要時間 3分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類 「紹介状は電子のみ」
応募書類の送付方法 郵送，その他，求職者マイページ
その他の送付方法 持参
郵送の送付場所 〒036-8154
青森県弘前市大字豊原１－１－３
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 | 課係名、役職名 法人事務局 副主任事務職員
担当者（カタカナ） ナカムラ ミヨコ
担当者 中村 美代子
電話番号 0172-33-1182
ＦＡＸ 0172-34-2310
Ｅメール honbu@sh-aiseien.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ※就職祝い金５０，０００円あり（試用期間満了後）
〇基本給前歴換算あり（上限２０年・異職種も換算可） 〇退職共済２件加入（福祉医療機構、青森県共済）前職からの継続 可能 〇一般職員から総合職員への昇格制度あり（総合職員賞与３．７ケ 月） 〇人事考課による賞与上乗せ制度あり 〇駐車場は各自確保願います（駐車料金一部補助あり） 〇資格取得支援制度あり（取得経費全額貸与、５年勤続で返還免除 ） ※事前連絡のうえ、履歴書・職務経歴書を郵送又は持参してくださ い。後日、書類選考通過者に面接時間をご連絡いたします。 【送付先】〒０３６－８１５４ 弘前市豊原１－１－３ 社会福祉法人愛成会 法人事務局 中村 まで 「あおもりイクボス宣言企業」 「青森県介護サービス事業所認証評価制度」 |
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求人・事業所PR情報
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| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 23箇所
代表的な支店・営業所・工場等１ 児童養護施設 弘前愛成園
代表的な支店・営業所・工場等２ 養護老人ホーム 弘前温清園
代表的な支店・営業所・工場等３ 特別養護老人ホーム 弘前静光園
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 等級制度あり
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| 復職制度 | なし
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| 福利厚生の内容 | 退職共済２ケ所加入 特別休暇（慶弔休暇、証人休暇他あり） 法
定外の定期健康診断、インフルエンザ予防接種実施 失効年休の積 立制度あり | ||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター | なし
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| 点字設備 | なし
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| 階段の手すり | なし
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| バリアフリー対応トイレ | 洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 | 不可
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| 休憩室 | なし
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求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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