求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
47010-25819051
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年10月3日
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| 紹介期限日 |
2025年12月31日
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| 受理安定所 |
那覇公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
土木建築サービス業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4701-003832-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ オオトミケンセツコンサルタント
株式会社 大富建設コンサルタント
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| 所在地 |
〒901-2133
沖縄県浦添市城間４丁目 １４－６
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| ホームページ | http://ootomi-cc.co.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
【正社員】土木設計技術者（経験者）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
●社会資本整備に伴う、道路・橋梁・河川構造物・公園整備・トン
ネル・港湾・モノレール及び鉄軌道・農業土木等の土木設計を行い ます。 ●都市計画設計等における交通解析及び道路網推計等を行います。 ●土木設計に必要とされる基礎資料（測量・土質調査等）の作成及 び調査を行います。 ●外勤時は社用車を使用します。 ◇従事すべき業務の変更の範囲：変更なし／同職１５名 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒901-2133
沖縄県浦添市城間４丁目 １４－６
就業場所に関する特記事項
駐車場無料
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙等に関しては、屋外の所定の箇所にてお願い致します。
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年制を上限とするため
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
土木専門業種であることから、専門的知識と経験を生かして、入社
後活躍して頂きます。 |
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| 必要なＰＣスキル |
エクセル、ワード、パワーポイント等のオフィスソフト。
ＣＡＤソフト（図面等作成）及び構造計算ソフト等の使用経験あり の方 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
１級土木施工管理技士
あれば尚可
測量士
あれば尚可
その他の土木・測量技術関係資格
あれば尚可
技術士（建設部門）ＲＣＣＭ（建設部門）地質調査技等：尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
400,000円〜950,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
400,000円〜950,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・資格手当（月額）
３，０００円～１００，０００円 ・通勤手当は、交通手段に関係なく通勤距離が往復２キ ロメートル以上の従業員に支給する。 ４，０００円～１８，０００円 |
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| 月平均労働日数 |
20.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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18,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
28日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり3,000円〜40,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
9時00分〜16時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
15時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
交通量調査等の特殊業務の場合
１ヶ月６０ｈ・１年６３０ｈ・年６回まで |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
125日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇５日間、年末年始、年次有給休暇等の他当社の就業規則に
よる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
22人
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就業場所
19人
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うち女性
6人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和42年
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| 資本金 |
3,500万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
建設コンサルタント（測量・土木設計・土質調査・磁気探査・交通
量調査・施工管理など） |
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| 会社の特長 |
県内公共事業設計、測量に於いて、その受注量は上位にランクされ
ています。主に、国、県からの受注となっています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
玉那覇 富夫
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| 法人番号 |
1360001009796
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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| 選考場所 |
〒901-2133
沖縄県浦添市城間４丁目 １４－６
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒901-2133
沖縄県浦添市城間４丁目 １４－６
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務企画部
担当者（カタカナ）
タマキ ヒロシ
担当者
玉城 浩
電話番号
098-877-8221
ＦＡＸ
098-877-8260
Ｅメール
o-soumu@ootomi-cc.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
当社は、創業５８年目を迎える県内でも老舗の建設コンサルタント
であります。 これまで数多くの道路・橋梁・河川等を設計し沖縄県の社会資本整 備に貢献できたことを光栄に思っております。 大富建設コンサルタントは、これからの更なる沖縄の地域環境の改 善・安全なまちづくりを実現していく仲間を募集しております。 一緒に夢を実現できる様に頑張っていきましょう！ ■『仕事と育児が両立しやすい求人』 ・土日祝がお休みの求人 ・子どもの急な病気等や保育所・学校等の行事の際に、１日又は時 間単位で休暇を取得できます。 ■保養施設：かねひで恩納マリンビューパレス ■ユニフォーム貸与あり ■社員旅行などイベント行事多数あり ■リモート面接可 ホームページも是非ご覧下さい。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
当社は、創業５８年目を迎える県内でも老舗の建設コンサルタント
であります。 これまで数多くの道路・橋梁・河川等を設計し沖縄県の社会資本整 備に貢献できたことを光栄に思っております。 大富建設コンサルタントは、これからの更なる沖縄の地域環境の改 善・安全なまちづくりを実現していく仲間を募集しております。 一緒に夢を実現できる様に頑張っていきましょう。 土木関係全般域に興味がある方、パソコン等電子機器を使って技術 をしたい方、今までと違った環境で仕事をしたい方、大富建設コン サルタントで待っております。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・健康診断あり
・社内研修制度あり ・資格取得報奨金あり ・結婚祝い金あり ・他 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。