求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
46010-28157751
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年9月1日
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| 紹介期限日 |
2025年11月30日
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| 受理安定所 |
鹿児島公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
建物等維持管理業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4601-101873-7
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ナンワ
株式会社 ナンワ
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| 所在地 |
〒891-0115
鹿児島県鹿児島市東開町３番地１６６
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| ホームページ | https://www.k-nanwa.co.jp/nanwa/ | |
仕事内容
| 職種 |
営業サポート兼事務職【建設事業本部】
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
落石対策工事・法面保護工事・構造物維持修繕工事に関する
〇積算 〇材料販売 〇注文書作成 〇見積り書作成 〇請求書作成 〇契約書作成 〇電話応対 〇来客応対 〇ＨＰ更新 ＊その他付随する業務 ＊社用車（ＡＴ車）を使用しての銀行用務等あります。 ◆分からないことや困ったことがあればすぐに先輩に聞ける 環境を整えているので、知識やスキルを急がずに身につけて いきましょう。実際の業務にあたりながら、一人前になるまで 時間を掛けて教育していきます。 【業務の変更範囲】事業所の定める業務 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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労働者派遣事業の許可番号
派46-300113
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒891-0115
鹿児島県鹿児島市東開町３番地１６６
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
会社内に喫煙室あり。
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とするため
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
建設業の経験があれば尚可
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| 必要なＰＣスキル |
エクセル・ワード等、長けていれば尚可
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車免許（ＡＴ限定可）
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ケ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
190,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円〜147,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
事務手当 50,000円〜103,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 月平均労働日数 |
20.4日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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18,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2.00％〜2.00％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
560,000円〜588,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
＊８：３０～１７：３０で集中して、残業しないように
しています |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
120日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
◆完全週休２日制（土曜・日曜）、祝日、ＧＷ、夏季休暇（８月
１３日～１５日）、年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
厚生年金基金
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
2年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
246人
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就業場所
7人
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うち女性
1人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和54年
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| 資本金 |
3,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
●環境衛生事業（清掃／設備管理 等）●衛生管理事業（産業廃棄
物収集 等）●建設資材事業（基礎資材／鋼材の販売 等）●建設 事業（落石対策／法面保護／構造物維持修繕の工事 等） |
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| 会社の特長 |
株式会社ナンワは、建設業、ビルメンテナンス関連事業、一般およ
び産業廃棄物収集運搬業、エネルギー事業など、多様なビジネス領 域で事業を展開しております。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
川畑 佑樹
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| 法人番号 |
5340001003186
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
その他
その他の募集理由
欠員に因る補充に加え増員となります
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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| 選考場所 |
〒891-0115
鹿児島県鹿児島市東開町３番地１６６
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒891-0115
鹿児島県鹿児島市東開町３番地１６６
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
人事課
担当者（カタカナ）
フクモト
担当者
福元
電話番号
099-814-7637
ＦＡＸ
099-814-7638
Ｅメール
fukumoto@k-nanwa.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◆家庭の都合による勤務時間の調整が可能で、仕事と育児を両立し
ている社員も多数います。仕事と子育ての両立支援に積極的に取り 組む「かごしま子育て応援企業」として登録しています。 ◆イオン近くで通勤しやすいです。敷地内に無料駐車場があり、マ イカー通勤可能となります。 ◆転勤はありません。 ◆８：３０～１７：３０で集中して残業しないようにしていますが 残業はあります。 ◆分からないことや困ったことがあればすぐに先輩に聞ける環境を 整えているので、知識やスキルを急がずに身につけていきましょう 。実際の業務にあたりながら、一人前になるまで時間を掛けて教育 していきます。 ◆ＩＳＯ９００１ 品質マネジメントシステム、ＩＳＯ１４００１ 環境マネジメントシステム、ＩＳＯ４５００１ 労働安全衛生マ ネジメントシステムを取得しております。 ◎履歴書（写真貼付）・職務経歴書、及び紹介状を所在地へご送付 下さい。書類選考後に面接日等を連絡致します。 ◆オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
◆家庭の都合による勤務時間の調整が可能で、仕事と育児を両立し
ている社員も多数います。仕事と子育ての両立支援に積極的に取り 組む「かごしま子育て応援企業」として登録しています。 ◆イオン近くで通勤しやすいです。敷地内に無料駐車場があり、マ イカー通勤可能となります。 ◆転勤はありません。 ◆８：３０～１７：３０で集中して残業しないようにしていますが 残業はあります。 ◆分からないことや困ったことがあればすぐに先輩に聞ける環境を 整えているので、知識やスキルを急がずに身につけていきましょう 。実際の業務にあたりながら、一人前になるまで時間を掛けて教育 していきます。 ◆ＩＳＯ９００１ 品質マネジメントシステム、ＩＳＯ１４００１ 環境マネジメントシステム、ＩＳＯ４５００１ 労働安全衛生マ ネジメントシステムを取得しております。 ◎履歴書（写真貼付）・職務経歴書、及び紹介状を所在地へご送付 下さい。書類選考後に面接日等を連絡致します。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。