求人情報
| 事業所名 | 医療法人 宏仁会 海老原総合病院
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒884-0006
宮崎県児湯郡高鍋町大字上江２０７番地
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| 職種 | 外来（看護師・准看護師）
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| 仕事内容 | ○外来（手術室）看護業務全般。
「経験を活かす。新しい経験を積む。」 幅広い診療科に関わる外来だからこそ、これまでの経験を活かしな がら、さらに看護の幅を広げることができます。 ブランクのある方も、一人ひとりに合わせてサポートします。 残業も少なく、仕事とプライベートを大切にしながら働ける環境で す。 ・看護記録は電子カルテ（苦手な方はご相談ください） ・その他、付随業務 （土午後・日・祝は休診） | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 45060-02366161
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年8月3日
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| 紹介期限日 | 2026年10月31日
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| 受理安定所 | 高鍋公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 可
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| 産業分類 | 病院
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 4506-201358-4
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|---|---|---|
| 事業所名 | イリョウホウジン コウジンカイ エビハラソウゴウビョウ
イン 医療法人 宏仁会 海老原総合病院
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| 所在地 | 〒884-0006
宮崎県児湯郡高鍋町大字上江２０７番地
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 外来（看護師・准看護師）
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ○外来（手術室）看護業務全般。
「経験を活かす。新しい経験を積む。」 幅広い診療科に関わる外来だからこそ、これまでの経験を活かしな がら、さらに看護の幅を広げることができます。 ブランクのある方も、一人ひとりに合わせてサポートします。 残業も少なく、仕事とプライベートを大切にしながら働ける環境で す。 ・看護記録は電子カルテ（苦手な方はご相談ください） ・その他、付随業務 （土午後・日・祝は休診） | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒884-0006
宮崎県児湯郡高鍋町大字上江２０７番地
最寄り駅 高鍋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車
所要時間 10分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年６０歳の為
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| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可
手術室経験
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| 必要なＰＣスキル | 電子カルテ入力
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
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| 試用期間 | あり
期間 ３ヶ月
試用期間中の労働条件 異なる
試用期間中の労働条件の内容 この間は業務手当なし
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 199,500円〜269,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 150,000円〜200,200円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | ナース手当 2,500円〜20,000円
看護職手当 10,000円〜12,000円 業務手当 10,000円〜10,000円 ベースアップ手当 27,000円〜27,000円 | |||
| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | 住宅手当：家賃の６割（最高３０，０００円）
ナース手当：准看護師：２，５００円～１０，０００円 看護師：５，０００円～２０，０００円 | |||
| 月平均労働日数 | 20.0日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 15,000円
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| 賃金締切日 | 固定（月末以外）
| 毎月 20日
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 当月
| 支払日 27日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり2,200円〜5,000円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 3.50ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 8時30分〜17時30分
就業時間２ 8時00分〜17時00分
就業時間３ 7時30分〜16時30分
就業時間に関する特記事項 就業時間については相談可
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|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 125日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 休日は勤務表による（土・日・祝は交替で勤務）
その他、夏季休２日・年末年始５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 3年以上
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 利用可能託児施設 | あり
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 520人
| 就業場所 200人
| うち女性 149人
| うちパート 18人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成5年
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| 資本金 | 1億8,700万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 平成１４年７月１日に新築開院いたしました。２４時間対応の地域
中核支援型総合病院を目指します。ベッド数 １９９床 【医療法人 宏仁会 海老原総合病院】 | |||
| 会社の特長 | 託児所（保育園）を病院内に完備し、０才から未就学の乳幼児を勤
務時間中預かり、専属の保育士が年齢に応じた保育を行っています 。（保育料こども１人につき１日２００円）【静止画像情報有】 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 海老原 卓
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| 法人番号 | 1350005003805
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | あり
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選考等
| 採用人数 | 1人
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回）
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒884-0006
宮崎県児湯郡高鍋町大字上江２０７番地
最寄り駅 高鍋駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
所要時間 10分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法 郵送，求職者マイページ
郵送の送付場所 〒884-0006
宮崎県児湯郡高鍋町大字上江２０７番地
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| 応募書類の返戻 | あり
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| 選考に関する特記事項 | 書類選考後、面接日時を事業所より本人へ連絡いたします。
＊履歴書はＰＣ作成でも可 |
| 担当者 | 課係名、役職名 人事
担当者（カタカナ） クドウ
担当者 工藤
電話番号 0983-23-1111
ＦＡＸ 0983-21-1816
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ＊制服：貸与
＊学校行事等の休み：対応可 ＊無料駐車場有 ＊通勤手当：高鍋町内５，０００円 それ以外は距離に応じて上限１５，０００円 ＊年末年始、ＧＷ勤務の場合休日出勤手当あり２，０００円／日 「オンライン自主応募可」 【事業所からのメッセージ】 児湯地区はもちろん西都市、宮崎市在住の職員も多く在籍していま す。福利厚生も充実しており、子育て中の職員も多く長く働ける職 場です。 経験の浅い方でも、教育体制が整っており安心して勤務できます。 電子カルテの入力が苦手な方はご相談ください。 |
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求人・事業所PR情報
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| 職務給制度 | なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 | なし
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求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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