求人情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 立縫会 特別養護老人ホーム立縫の里
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒889-1111
宮崎県日向市美々津町４０７４番地
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| 職種 | 看護職／特別養護老人ホーム立縫の里／日勤のみ／施設見学可
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| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおいて、利用者様の看護業務に従事していた
だきます。 主な業務は、バイタルチェック、配薬、各種処置、感染症予防、褥 瘡予防、経管栄養管理、病院受診時の同行等です。 このほか、嘱託医の診療補助業務（月２回）およびオンコール対応 （週１回程度）があります。 ※「働き方改革関連認定求人」 【看護】 【変更範囲：変更なし】 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 45030-01332461
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年4月6日
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| 紹介期限日 | 2026年6月30日
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| 受理安定所 | 日向公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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ＰＲロゴマーク |  | |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 4503-201346-0
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|---|---|---|
| 事業所名 | シャカイフクシホウジン タチヌイカイ トクベツヨウゴロ
ウジンホーム タチヌイノサト 社会福祉法人 立縫会 特別養護老人ホーム立縫の里
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| 所在地 | 〒889-1111
宮崎県日向市美々津町４０７４番地
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 看護職／特別養護老人ホーム立縫の里／日勤のみ／施設見学可
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおいて、利用者様の看護業務に従事していた
だきます。 主な業務は、バイタルチェック、配薬、各種処置、感染症予防、褥 瘡予防、経管栄養管理、病院受診時の同行等です。 このほか、嘱託医の診療補助業務（月２回）およびオンコール対応 （週１回程度）があります。 ※「働き方改革関連認定求人」 【看護】 【変更範囲：変更なし】 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒889-1111
宮崎県日向市美々津町４０７４番地
最寄り駅 日豊本線 美々津駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車
所要時間 5分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項 屋外に喫煙スペースあり
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢を上限とし、その年齢未満の労働者を募集
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 看護師
必須
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| 試用期間 | あり
期間 ６ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 236,500円〜271,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円〜248,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 資格手当 10,000円〜10,000円
調整手当 1,500円〜3,000円 新加算手当 5,000円〜10,000円 | |||
| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | 住宅手当上限：１５，０００円まで
基本給は、資格・経験等により決定。 | |||
| 月平均労働日数 | 21.5日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 14,700円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 10日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり1.01％〜1.04％（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 2.20ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位
就業時間１ 8時00分〜17時00分
就業時間２ 9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項 （１）（２）のシフト勤務。
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 5時間
３６協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 107日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 その他
その他 事業所カレンダー ローテーション
リフレッシュ休暇制度あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 98人
| 就業場所 80人
| うち女性 50人
| うちパート 9人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成7年
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | おおむね６５歳以上で、心身に著しい障害があり常に介護を必要と
し、家庭で介護を受けることのできない方に介護サービスを提供す る生活施設です。 | |||
| 会社の特長 | 介護老人福祉施設の他に、デイサービス・ホームへルプサービス・
ショートスティ・グループホーム・配食サービス等を提供していま す。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 黒木 宣博
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| 法人番号 | 7350005002363
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | あり
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| 外国人雇用実績 | あり
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選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 増員
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回）
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後1日以内
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| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話
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| 選考日時等 | その他
その他の選考日時等 後日連絡
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| 選考場所 | 〒889-1111
宮崎県日向市美々津町４０７４番地
最寄り駅 日豊本線 美々津駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
所要時間 5分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類 資格証（写）
応募書類の送付方法 郵送，その他，求職者マイページ
その他の送付方法 または持参
郵送の送付場所 〒889-1111
宮崎県日向市美々津町４０７４番地
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| 応募書類の返戻 | あり
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| 担当者 | 課係名、役職名 事務長
担当者 宮田
電話番号 0982-58-1100
ＦＡＸ 0982-58-1177
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | 【家庭と両立しながら、安心して長く働ける職場です】
時間単位での年次有給休暇の取得が可能です。 子の看護休暇、介護休暇の取得実績があり、リフレッシュ休暇制度 も整えています。 仕事と家庭のバランスを大切にしながら働ける環境づくりを進めて います。 【ＩＣＴ活用で、看護に集中しやすい環境があります】 服薬支援システムやインカム、多職種連携ツールを導入し、業務の 効率化と職員の負担軽減に取り組んでいます。 利用者様の安全を守りながら、スタッフ同士が連携しやすい職場で す。 【入職後の成長もしっかり支えます】 研修や勉強会は勤務扱いで、費用の個人負担はありません。 学びながら経験を積み、着実にステップアップできる環境です。 紹介状、履歴書、資格証（写）を事業所所在地へ持参または郵送。 後日、面接日時を本人宛に連絡。（書類選考はありません。） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 | なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 | あり
復職制度の内容 再面接の上決定。
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| 福利厚生の内容 | 職員旅行、資格取得支援制度（会社規定による）
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| 研修制度 | 研修制度の内容 月１回研修（全員）
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター | なし
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| 点字設備 | なし
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| 階段の手すり | あり
| 手すりの設置 片側
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| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 | 可
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| 休憩室 | あり
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| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 | バリアフリー
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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