求人情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 青山会 介護老人保健施設 グリーンヒル・かみご
とう | |
|---|---|---|
| 就業場所 | 〒857-4511
長崎県南松浦郡新上五島町浦桑郷６４３－１
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| 職種 | 介護職員（正社員） ★入居可能住宅あり
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| 仕事内容 | 高齢者の日々の生活に寄り添い、支援していくための介護サービを
提供します。 人が生活するうえで大切な食事、移動、排泄、入浴等の介助を通じ て、その人らしい人生を送ることができるように、サポートするの が主な仕事内容になります。 □送迎や通院介助業務あり □夜勤が困難な方はご相談ください □６５歳以上の方の応募も可能（条件変更あり） ■仕事内容の変更範囲：なし | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 42070-00450161
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年2月5日
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| 紹介期限日 | 2026年4月30日
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| 受理安定所 | 五島公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 4207-100891-0
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|---|---|---|
| 事業所名 | シャカイフクシホウジン セイザンカイ カイゴロウジンホ
ケンシセツ グリーンヒル・カミゴトウ 社会福祉法人 青山会 介護老人保健施設 グリーンヒル・かみご
とう | |
| 所在地 | 〒857-4511
長崎県南松浦郡新上五島町浦桑郷６４３－１
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 介護職員（正社員） ★入居可能住宅あり
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 高齢者の日々の生活に寄り添い、支援していくための介護サービを
提供します。 人が生活するうえで大切な食事、移動、排泄、入浴等の介助を通じ て、その人らしい人生を送ることができるように、サポートするの が主な仕事内容になります。 □送迎や通院介助業務あり □夜勤が困難な方はご相談ください □６５歳以上の方の応募も可能（条件変更あり） ■仕事内容の変更範囲：なし | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒857-4511
長崎県南松浦郡新上五島町浦桑郷６４３－１
就業場所に関する特記事項 ＊感染防止のため、滅菌・消毒を徹底し、快適な施設内環境を
整えています 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜64歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年６５歳のため
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| 学歴 | 必須
高校以上
専攻について | |
| 必要なＰＣスキル | 不問
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護福祉士
必須
＊会社の車：軽自動車～最大１０人乗り（ＡＴ車）
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 | あり
期間 ６ヶ月間
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 181,500円〜248,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 120,000円〜160,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 業務手当 10,000円〜15,000円
処遇改善手当 30,000円〜30,000円 特定処遇改善手当 8,000円〜22,000円 資格手当 9,000円〜9,000円 | |||
| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊定額的に支払われる手当（ｂ）
調整手当：１，０００円～５，０００円 支援金 ：３，５００円～７，０００円 ＊その他【夜勤手当】９，０００円／１回 【扶養手当】【住居手当】【その他】 ※基本給は経験・能力により決定 | |||
| 月平均労働日数 | 21.5日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 13,000円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 10日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり0.10％〜0.20％（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位
就業時間１ 7時00分〜16時00分
就業時間２ 7時30分〜16時30分
就業時間３ 8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項 （４）８：３０～１７：３０
（５）９：３０～１８：３０ （６）１０：００～１９：００ （７）夜勤１７時～翌９時（夜勤の休憩は１２０分） |
|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 107日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 その他
その他 ・８Ｈ／日、４０Ｈ／週を超えない範囲で勤務割表を作成
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 1年以上
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 65歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 70歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | 単身用あり
| 家賃：相談の上
光熱費：本人負担 |
| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 150人
| 就業場所 92人
| うち女性 55人
| うちパート 26人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成10年
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| 資本金 | 9,000万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 【介護老人保健施設】超強化型老健としてご利用者の在宅復帰を推
進するために入所・通所・訪問によるリハビリテーションを提供し ています。 | |||
| 会社の特長 | 専門スタッフの共同による介護サービスの提供はもちろん、その専
門性を向上させることにより、地域社会に貢献できる人材の育成に 力を入れています。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 山田 崇徳
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| 法人番号 | 2310005003725
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | なし
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| 外国人雇用実績 | なし
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選考等
| 採用人数 | 2人
募集理由 欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回）
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送，電話
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| 選考日時等 | その他
その他の選考日時等 書類到着後、本人に連絡します
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| 選考場所 | 〒857-4511
長崎県南松浦郡新上五島町浦桑郷６４３－１
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法 郵送，その他
その他の送付方法 郵送または持参
郵送の送付場所 〒857-4511
長崎県南松浦郡新上五島町浦桑郷６４３－１
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| 応募書類の返戻 | あり
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| 担当者 | 課係名、役職名 管理営業部長
担当者（カタカナ） ヤマシタ
担当者 山下
電話番号 0959-43-6767
ＦＡＸ 0959-54-2727
Ｅメール greenhill@aioros.ocn.ne.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ＊介護職員の地位向上や処遇の改善に積極的に取り組み
手当の増額や福利厚生の充実を図っています ○事前に応募書類を提出（郵送または持参） 書類到着後、本人に連絡します ●シルバー世代の方も子育て中の方も歓迎します 夜勤が困難な方も相談に応じますので まずはご相談ください ◎ハローワークの紹介状が必要です ◆重要◆採用時の条件は書面等により明示が必要です。なお、幅の ある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異なる場合は、 選考の過程で「変更明示」が必要です。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 | なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 | あり
復職制度の内容 退職者（結婚・出産・介護等）の再雇用制度あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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