| 求人番号 |
40060-21397551
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年11月6日
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| 紹介期限日 |
2026年1月31日
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| 受理安定所 |
小倉公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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PRロゴマーク
PRロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
電気工事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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| 事業所番号 |
4006-104452-2
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシヤ シンオオクラ
株式会社 新大倉
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| 所在地 |
〒803-0844
福岡県北九州市小倉北区真鶴2-5-16
新大倉ビル (株)新大倉 本社・九州支社 |
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| ホームページ | https://www.shinohkura.co.jp | |
| 職種 |
解体工事技能者/静岡県御前崎市
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
原子力発電所の設備の解体工事
【詳細】 ■電気品・機械品の電動工具を持ちいての分解・切断、 分解・切断した機器のユニック車両を用いての 管理区域外への運搬 ■将来的には、解体工事の施工管理や職長を目指すことも 可能です。 ※未経験の場合、補助業務からなので安心して取り組めます。 ※学歴関係なく活躍できる職場です ※入社に関して、資格・経験は不要ですが、お持ちの方は 給与面を優遇します *変更範囲:会社の定める業務 ※初年度の想定年収350~550万円 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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労働者派遣事業の許可番号
派40-060049
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒437-1604
静岡県御前崎市佐倉5561
(株)新大倉 浜岡作業所 最寄り駅
JR東海道線 菊川駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
40分
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に分離施設あり
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
求人に関する特記事項を参照
本人合意に拠る |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年の為
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| 学歴 |
必須
中学・義務教育学校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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| 試用期間 |
あり
期間
6ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
213,500円〜297,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜270,000円
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| 定額的に支払われる手当(b) |
地域手当 7,500円〜15,000円
生活応援手当 6,000円〜12,000円 |
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| 固定残業代(c) |
なし
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| その他の手当等付記事項(d) |
住宅手当 10,000円
家族手当 上限20,000円 配偶者 10,000円 子一人につき 5,000円 資格手当 2,000円から 役職手当 10,000円から |
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| 月平均労働日数 |
21.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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40,000円
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| 賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
その他
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その他の支払日
当月末日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
0.70%〜6.67%(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 6.52ヶ月分(前年度実績)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時00分〜17時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
25時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
工程遅れなどの場合、
月80時間、年720時間、6回を限度とする |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
113日
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| 休日等 |
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる(祝日がある週は土曜日が出勤)
1年単位の変形労働時間制(GW・夏季・冬季休暇あり) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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| 加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(医療保障保険)
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
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■借上寮 本人負担2万円
■借上社宅 自己負担6割 |
| 利用可能託児施設 |
なし
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託児施設に関する特記事項
託児施設に関する特記事項
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| 従業員数 |
企業全体
174人
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就業場所
10人
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うち女性
0人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和34年
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| 資本金 |
4,500万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
プラント工事(電気・計装・配管の設計と施工監理)
1959年設立以来、工場をお客様としており、電気・配管・建築 などお客様のニーズに合わせ幅広く施工を手掛ける会社です |
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| 会社の特長 |
東京商工リサーチ社 推奨優良企業「ALEVEL(エラベル)」
に認定されております。 全国441万社の中の上位の約8%にランクインしております。 |
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| 役職/代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
中崎 智宏
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| 法人番号 |
1290801001811
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接(予定2回)
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒437-1604
静岡県御前崎市佐倉5561
(株)新大倉 浜岡作業所 ※もしくはウェブ面接 最寄り駅
JR東海道線 菊川駅駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
40分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
郵送の送付場所
〒803-0844
福岡県北九州市小倉北区真鶴2-5-16
新大倉ビル (株)新大倉 本社・九州支社 |
| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
人材・インフラ支援室
担当者(カタカナ)
オノダ タケシ
担当者
小野田 丈士
電話番号
093-561-1434
FAX
093-592-1218
Eメール
project@shinohkura.co.jp
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| 求人に関する特記事項 |
*賃金支払日:当月末
*マイカー通勤:駐車場あり、無料 *昇給・賞与は会社業績による *基本給は経験・本人の能力等を考慮します *履歴書(写真貼付)・職務経歴書(全員面接) 紹介状はマイページで対応しますので、送付は不要。 PDFやワードやエクセルでメールでも可能。 project@shinohkura.co.jp 面接日は別途連絡します。 面接については、一次選考はウェブでも可能です。 二次選考は就業場所にて旅費交通費は会社負担です。 (ウェブでの面接ができない方はご相談ください) 送付先:事業所所在地 *転勤範囲は、青森県六ケ所村、新潟県柏崎市、 いずれも弊社の常駐先となります。出来る限り、出張の扱いに なるように配慮しております。 *オンライン自主応募可(紹介状不要) *応募前の質問やお問い合わせは、LINE公式アカウントでチャ ットから行えます。@shinohkura |
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| 事業所からのメッセージ |
工場内の電気・計装・機械等の各種設備の設計・施工・保全を行っ
ております。 お客様に信頼を頂き、設立から60年を超え建設業界では、老舗と 呼ばれるまでになってきました。 長きに渡り、大手メーカー・エンジニアリング会社といった一部上 場企業とお取引きさせていただいております。 東京支社では、東日本地区の電力不足を解消する為の原子力・火力 発電所の設備増強の工事に携わっております。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
16箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
九州支社
代表的な支店・営業所・工場等2
東京支社
代表的な支店・営業所・工場等3
長崎支社
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| 年商 |
令和5年
43億2,700万円
令和4年
30億8,500万円
令和3年
28億9,200万円
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| 主要取引先 |
主要取引先1
UBE三菱セメント株式会社
主要取引先2
東芝プラントシステム株式会社
主要取引先3
UBE株式会社
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
「ベネフィット・ステーション(総合型福利厚生サービス)」
「すまーといりょう(団体医療保障一時金保険)」に加入 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・技術研修
(文理問わず、電気を中心とし工業系の実務に必要な 基礎を実習と講習致します) |
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