求人情報
| 事業所名 | 社会医療法人 栄光会
| |
|---|---|---|
| 就業場所 | 〒811-2232
福岡県糟屋郡志免町別府西３丁目８－１５
「栄光病院」※トライアル福岡空港店裏手 【最寄りバス停】西鉄バス宇美線 亀山バス停 から 徒歩５分 | |
| 職種 | 薬剤師（管理職候補・正）／【栄光病院：志免町】
| |
| 仕事内容 | 糟屋郡志免町に所在の栄光病院（栄光会 栄光病院：１７８病床）
※福岡空港から車３分ｏｒ徒歩１２分程度の立地で通勤至便です ■病院における薬剤師業務全般および管理職業務 ・調剤業務 ・服薬指導等 ・管理職業務 【期待すること】 近い将来において管理職としてマネジメント等の役割を担って 頂きたいと考えております。 ［変更範囲：法人の定める全ての業務］ | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 40010-32776661
| |
|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年6月1日
| |
| 紹介期限日 | 2026年8月31日
| |
| 受理安定所 | 福岡中央公共職業安定所
| |
| 求人区分 | フルタイム
| |
| オンライン自主応募の受付 | 不可
| |
| 産業分類 | 病院
| |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
| |
求人事業所
| 事業所番号 | 4001-107343-2
| |
|---|---|---|
| 事業所名 | シャカイイリョウホウジン エイコウカイ
社会医療法人 栄光会
| |
| 所在地 | 〒811-2232
福岡県糟屋郡志免町別府西３丁目８－１５
※福岡空港より車で３分（稲城、五斗蔵交差点経由） ※博多区まで４００ｍ／福岡空港まで１０００ｍ | |
| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 薬剤師（管理職候補・正）／【栄光病院：志免町】
| |
|---|---|---|
| 仕事内容 | 糟屋郡志免町に所在の栄光病院（栄光会 栄光病院：１７８病床）
※福岡空港から車３分ｏｒ徒歩１２分程度の立地で通勤至便です ■病院における薬剤師業務全般および管理職業務 ・調剤業務 ・服薬指導等 ・管理職業務 【期待すること】 近い将来において管理職としてマネジメント等の役割を担って 頂きたいと考えております。 ［変更範囲：法人の定める全ての業務］ | |
| 雇用形態 | 正社員
| |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
| |
| 就業場所 | 〒811-2232
福岡県糟屋郡志免町別府西３丁目８－１５
「栄光病院」※トライアル福岡空港店裏手 【最寄りバス停】西鉄バス宇美線 亀山バス停 から 徒歩５分 最寄り駅 福岡市営地下鉄 福岡空港駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 12分
就業場所に関する特記事項 西鉄バス 宇美線 亀山バス停 から 徒歩５分（４００ｍ）
※福岡空港からも徒歩１２分程の立地で通勤至便（１ｋｍ） 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内禁煙
| |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
|
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 ［変更範囲］法人の全事業所
※所在は志免町町内のみ |
| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢が６０歳のため
| |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須
・病院の薬剤師経験１０年以上（管理職経験があれば尚可）
・麻薬の取扱業務経験 | |
| 必要なＰＣスキル | エクセル、ワード入力程度
| |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 薬剤師
必須
| |
| 試用期間 | あり
期間 ３ケ月間
試用期間中の労働条件 同条件
| |
| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
| |
賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 302,000円〜384,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 216,300円〜279,000円
| |||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 住宅（一律）手当 6,500円〜6,500円
職務手当 69,700円〜86,200円 調整手当 9,500円〜12,800円 | |||
| 固定残業代（ｃ） | なし
| |||
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ■上記月額に含まれず、別途支給される手当
・精勤手当：５，０００円／月 ・オンコール手当：１，０００円／回 ■管理職登用となった際には別途役職手当が付加 | |||
| 月平均労働日数 | 21.7日
| |||
| 賃金形態等 | 月給
| |||
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 50,000円
| |
| 賃金締切日 | その他
| その他の締切日 固定賃金部分２０日〆／変動賃金部分末日〆
| ||
| 賃金支払日 | その他
| その他の支払日 固定賃金当月２５日／変動賃金翌月２５日
| ||
| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり2,500円〜5,000円（前年度実績）
| |||
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 3.35ヶ月分（前年度実績）
| |||
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位
就業時間１ 8時30分〜17時00分
就業時間２ 8時30分〜12時30分
就業時間３ 13時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項 ・夜勤や当直はなし／１日の所定労働時間は７時間３０分です。
（２）および（３）は半日勤務シフトの場合（休憩なし） ・平日１８：００までの居残り当番あり（現在月８回程度） ※当番制ですので職員拡充となれば回数低減します。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 15時間
３６協定における特別条項 なし
|
| 休憩時間 | 60分
|
| 年間休日数 | 104日
|
| 休日等 | 休日 日曜日，祝日，その他
週休二日制 その他
その他 年間１０４．５日以上（イースター休、クリスマス休、バースディ
休、夏季休暇、冬季休暇を含む）＋ウエルカム休暇制度（３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
| |
|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
| |
| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 3年以上
|
| 定年制 | あり
| |
| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
|
| 勤務延長 | あり
| |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
| １Ｋ（相談可：空状況による）
家賃２万２千円～３万６千円 |
| 利用可能託児施設 | あり
| |
会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 409人
| 就業場所 330人
| うち女性 257人
| うちパート 25人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 昭和55年
| |||
| 労働組合 | なし
| |||
| 事業内容 | 全国最大規模のホスピス病棟を有する１７８床の救急告知病院
（内科・循環器科・呼吸器科・消化器科・肛門科・脳神経内科・リ ハビリ科・整形外科等の診療科を持ち在宅医療にも注力する病院） | |||
| 会社の特長 | 癒し癒されるを基本理念としキリスト教の精神に基づく健康管理・
日常診察・救急医療・在宅医療、終末期医療（ホスピスケア）にと 人間の全生涯に亘り地域に開かれた病院として取り組んでいます。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 井上 裕
| |||
| 法人番号 | 5290005006240
| |||
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
| ||
| 育児休業取得実績 | あり
| |||
| 介護休業取得実績 | あり
| |||
| 看護休暇取得実績 | あり
| |||
選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 その他
その他の募集理由 近い将来におけるマネジメント人材の募集
|
|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考
|
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後10日以内
面接選考結果通知 面接後10日以内
|
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話
|
| 選考日時等 | 随時
|
| 選考場所 | 〒811-2232
福岡県糟屋郡志免町別府西３丁目８－１５
「栄光病院」 ※トライアル福岡空港店裏 【最寄りバス停】西鉄バス宇美線 亀山バス停 から 徒歩５分 最寄り駅 福岡市営地下鉄 福岡空港駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 12分
|
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類 資格証写添付
応募書類の送付方法 郵送
郵送の送付場所 〒８１１－２２３２ 福岡県糟屋郡志免町別府西３－８－１５
社会医療法人 栄光会 栄光病院 本部事務局 人事労務課 宛 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
|
| 選考に関する特記事項 | ※ハローワーク紹介状を同封の上、応募書類を郵送下さい。
※応募書類返戻なし |
| 担当者 | 課係名、役職名 ＊求人掲載の営業電話はお断りします＊
本部事務局 人事労務課 電話番号 092-935-0147
ＦＡＸ 092-936-3370
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ※賃金形態：日給月給制（賃金は経験・能力により決定します）
※定年制：６０歳（管理職は６３歳）／昇給は５５歳未満まで ※マイカー通勤：有料駐車場代２，０００円／月 ※ウエルカム休暇制度あり ⇒入職後初回の年次有給休暇付与日（勤続６か月経過日）までの 期間に特別休暇３日を使用可能 入職後の慣れない環境下での不安軽減や体調管理などに資して 頂く為の休暇 ※慣れてオンコールが出来るようになれば、下記月収が目安となり ます。 （オンコール１０回想定）：３２５，９１６～４１０，７０９円 ■当番制の勤務について■ ※オンコール・・・現状月１０回程度 ※平日夜間（オンコール当番時に居残りで１８：００まで） 「労働条件の詳細は面接時に説明します」 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ | 私たちは創立以来、キリスト信仰を土台に、「癒し癒される」とい
う理念の下、からだと心を診る医療・看護・介護に励んで参りまし た。 日本医療の大きなテーマである「２０２５年問題」＝「超高齢・多 死社会」に伴う社会問題について、当法人では早くからその問題を 認識し、総合病院を中心に外来・入院・在宅訪問体制を整備して参 りました。 また、医療介護施設では、居宅系・通所系・訪問系サービスをほぼ カバーする事業体制を整えました。 これからの医療は「ときどき人院・ほとんど在宅」となります。 また、予防医療として、健診部門の果たす役割はますます重要度を 増していきます。 これらを地域ネットワークと協同しながら実現を目指す「必要とさ れ・頼りとされる」社会医療法人として励んでまいります。 | ||
|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 | 代表的な支店・営業所・工場等１ 栄光病院
代表的な支店・営業所・工場等２ 栄光会ファミリークリニック
代表的な支店・営業所・工場等３ 介護付き有料老人ホームかめやま
| ||
| 関連会社 | 関連会社１ 社会福祉法人 栄光会（特別養護老人ホーム こころ）
| ||
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 職種と等級により賃金を決定、年に２回人事考課あり
| ||
| 復職制度 | あり
復職制度の内容 復職後の配属部署、労働時間等について、本人と話し合って決定し
ます。 | ||
| 福利厚生の内容 | ※通勤圏内の複数保育施設（企業主導型保育園）と提携契約を結ん
でいます。各施設の空き状況に応じてとはなりますが、利用しや すさ（距離・利用金額・運営方針など）を比較検討しての申込も 可能。 ※ウエルカム休暇制度あり・・・新規採用者に対する特別休暇 ⇒入職後初回の年次有給休暇付与日（勤続６か月経過日）までの 期間に特別休暇３日を使用可能 入職後の慣れない環境下での不安軽減や体調管理などに資して 頂く為の休暇。 | ||
| 両立支援の内容 | ※まごころライフ休暇制度あり・・・特別傷病休暇制度
⇒個々人の年次有給休暇がゼロ（入職直後で未付与／付与済み分 を使い切ってしまったなど）となった際に、私傷病や介護に対 し特別休暇３日を使用可能 ※がんに起因するものは５日 ［創設の想い］ 疾病の中でも、特にがんに関しては比較的長期療養が必要です。 ホスピスに注力する当法人としては、このような状況下で働く職 員に対し療養と就業の両立をサポートする制度導入の必要性を感 じていました。 まずは初めの一歩として、僅かながらでも不安軽減に繋がり、安 心して就業できる環境を整えたいとの想いを形にしました。 | ||
| 事業所に関する特記事項 | 西鉄バス 宇美線 亀山バス停 から 徒歩３分
《定年年齢》一般職員：６０歳 管理職員：６３歳 | ||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
ハローワークをご利用にあたってのご案内
ハローワークにお越しの際は、相談窓口で以下の二次元バーコードをご提示いただくと、スムーズに本求人のご案内が可能となります。
求人番号